煤礦精細(xì)化安全質(zhì)量管理實(shí)施細(xì)則1-wenkub.com
2025-04-09 23:06 本頁面
【正文】 30元運(yùn)輸司機(jī)六、地測防治水部分270掘進(jìn)中腰線標(biāo)定不及時、不準(zhǔn)確30元測量工271巷道開門、貫通、停頭、復(fù)工、停采等無通知單30元技術(shù)員地質(zhì)、測量工20元/人272巷道掘進(jìn)到特殊地段時漏發(fā)安全隱患通知單50元地質(zhì)、測量工分管科長50元273對水文觀測系統(tǒng)不堅(jiān)持定期觀測30元水文觀測工274水害隱患排查不及時或水害隱患通知單發(fā)放不及時。20元司機(jī)260*水幕不完好，不能覆蓋全斷面，20元當(dāng)班維修工盯班干部10元261掘進(jìn)機(jī)無水或噴霧裝置損壞或霧化效果差30元包機(jī)維修工262工作面扒裝不灑水降塵20元迎頭組長263瓦斯檢查間隔時間不符合規(guī)定30元瓦斯檢查員264放炮時不使用水幕30元爆破工組長10元265安全監(jiān)控設(shè)備管理達(dá)不到以下要求的：安全監(jiān)控設(shè)備每月調(diào)試、校正一次，瓦斯斷電儀、瓦斯探頭每旬對儀器的零點(diǎn)、靈敏度、報(bào)警點(diǎn)、斷電點(diǎn)進(jìn)行調(diào)校一次，并有記錄。20元責(zé)任人通風(fēng)區(qū)分管干部10元250密閉距全風(fēng)壓巷道超過3m時，未設(shè)置柵欄，并揭示警標(biāo)的30元責(zé)任人通風(fēng)區(qū)分管干部30元251*兩道風(fēng)門間存放物料的20元責(zé)任人252密閉墻體壓壞不及時修復(fù)。30元責(zé)任人通風(fēng)區(qū)分管干部10元244*風(fēng)筒過墻不設(shè)鐵風(fēng)筒20元責(zé)任人通風(fēng)區(qū)分管干部20元245*風(fēng)門管理達(dá)不到風(fēng)門前后5m內(nèi)巷道支護(hù)良好、無片幫空頂、無雜物，水溝外無大于1m深度超過5mm的積水淤泥。 50元責(zé)任人維修班長20元213鋼絲繩斷絲、磨損、銹蝕、老化等超過規(guī)定責(zé)任人員未發(fā)現(xiàn)而繼續(xù)使用50元責(zé)任人維修班長20元214電纜露出芯線絕緣或屏蔽層，護(hù)套損傷傷痕深度超過厚度的1/2，長度大于20mm（或沿周長1/3），老化50元責(zé)任人維修班長20元215電纜敷設(shè)未達(dá)到以下要求的：電纜標(biāo)示齊全，改變直徑的接線盒兩端、拐彎處、分岔處及沿線每200m均應(yīng)設(shè)標(biāo)志牌，注明電纜編號、電壓等級、截面積、長度、用途等。50元責(zé)任人維修班長20元187壓疊式進(jìn)線嘴壓緊電纜后壓偏量超過電纜直徑的10%30元責(zé)任人維修班長10元188接線后輕易抽拉電纜串動50元責(zé)任人維修班長20元189*噴漿不防護(hù)電氣設(shè)備及電纜50元組長維修班長20元190低壓電纜引入鎧裝電纜時密封圈未套在鉛皮上50元責(zé)任人維修班長20元191低壓開關(guān)閑置喇叭口未做到從里往外依次用密封圈、擋板、密封環(huán)封堵嚴(yán)緊30元責(zé)任人維修班長10元192接線裝置未做到齊全、完整、緊固、導(dǎo)電良好20元責(zé)任人維修班長10元193高低壓電器設(shè)備各類保護(hù)未做到齊全、合格50元責(zé)任人維修班長20元194設(shè)備閉鎖裝置未做到齊全可靠的。解除合同或開除留察責(zé)任人跟、值班干部、安監(jiān)員50元/人13無證人員上特殊工種崗位200元責(zé)任人跟、值班干部、安監(jiān)員20元/人14上下山聯(lián)車件不合格、超掛車、500元責(zé)任人跟班干部、安監(jiān)員50元/人15上下山聯(lián)車不掛保安繩200元責(zé)任人跟班干部、安監(jiān)員20元/人16酒后下井（有酒氣或測酒儀報(bào)警）500元責(zé)任人檢身工、值班干部、工（組）長100元/人17偷盜炸藥、雷管200元/塊（枚）偷盜者爆破工20元/塊（枚）18無規(guī)程措施施工500元施工者工（組）長、值、跟班干部、技術(shù)員、安監(jiān)員50元/人19失爆100元責(zé)任人維修班長、區(qū)長20元/人20機(jī)電設(shè)備甩保護(hù)、私調(diào)整定值200元責(zé)任人維修班長、區(qū)長50元/人21特殊工種（包括安監(jiān)員）脫崗、玩崗、睡崗200元責(zé)任人22*已經(jīng)安排處理的隱患或問題沒有處理或無理由延期50元跟班干部值班干部、安監(jiān)員20元/人23各類安全教育、上崗無記錄或偽造記錄50元責(zé)任人值班干部20元/人24職工不學(xué)習(xí)規(guī)程措施或上級要求文件、傳真下井工作（不及格、不簽字、無試卷）50元責(zé)任人技術(shù)員、值班干部20元/人25不執(zhí)行交接班制度50元責(zé)任人26采掘職工超時工作多于1小時及以上100元跟班干部值班干部、驗(yàn)收員50元/人27井口及以下工人未帶安全帽、安全帽不系帽帶10元責(zé)任人28井口20米范圍內(nèi)吸煙、無措施動火50元責(zé)任人井口檢身工20元/人29*井口附近有煙頭、衛(wèi)生差20元把鉤工井口檢身工10元/人30*進(jìn)風(fēng)井口房內(nèi)、井下進(jìn)風(fēng)大巷打掃衛(wèi)生不灑水20元責(zé)任人值班干部10元/人31井下穿著化纖衣物50元。解除合同或開除留察責(zé)任人檢身工、跟、值班干部、區(qū)隊(duì)書記200元/人9爬、蹬、跳、坐運(yùn)行的電機(jī)車、礦車、皮帶、刮板機(jī)1000元。1現(xiàn)場出現(xiàn)本文沒有涉及到的違章內(nèi)容，檢查人與礦安全隱患界定領(lǐng)導(dǎo)小組（生產(chǎn)公司領(lǐng)導(dǎo)、副總、安監(jiān)、技術(shù)部門人員組成）共同分析處理。礦級安全管理干部及科室有反“三違”指標(biāo)的人員，下井?dāng)y帶本細(xì)則在現(xiàn)場予以對照。各類使用或廢棄物品按2種形式分類：1類是責(zé)任“屬地管理”，2類是“屬性管理”。處罰表中出現(xiàn)一種現(xiàn)象被兩項(xiàng)及以上內(nèi)容同時處罰的，按重罰一項(xiàng)處理，不重復(fù)扣罰。礦級干部無此項(xiàng)處罰時，對質(zhì)量科人員不執(zhí)行處罰。本細(xì)則安全管理內(nèi)容涉及到個人、他人或礦井的安全問題，全部可作為違章指標(biāo)計(jì)算。本規(guī)定使用的處罰單一式四聯(lián)，由安全信息中心負(fù)責(zé)開具并送達(dá)責(zé)任單位值班領(lǐng)導(dǎo)或本人，不得由個人填寫。使用井口附近的電話視為無效（緊急情況下除外）。精細(xì)化安全、質(zhì)量管理內(nèi)容包括責(zé)任處罰和管理聯(lián)責(zé)考核兩大部分。責(zé)任考核部分主要針對安全“明患”的制造者或“隱患”的主要責(zé)任整改者；聯(lián)責(zé)處罰部分主要針對負(fù)有安全質(zhì)量問題管理責(zé)任的人員和檢查監(jiān)督人員，聯(lián)掛處罰依據(jù)實(shí)施細(xì)則自動運(yùn)行，不講條件、不講客觀、不講理由。有效匯報(bào)可代替上述人員井下考勤。匯報(bào)人在填寫信息卡時注明違章內(nèi)容和數(shù)量即可。聯(lián)責(zé)處罰的項(xiàng)目和人員由安監(jiān)處信息中心自動處理，不作為違章指標(biāo)。本條款對檢查與被檢查雙方均不作為違章指標(biāo)處理，需要填寫處罰進(jìn)入月工資考核。被考核單位或個人出現(xiàn)同一地點(diǎn)、同一問題、同一班次（特殊情況為同一園班、有領(lǐng)導(dǎo)批示的為批示周期內(nèi)）被2次及以上處罰的，按被處罰的最早時間單項(xiàng)處罰，其他的不作為處罰依據(jù)和個人指標(biāo)計(jì)算?！皩俚毓芾怼本褪菦]有歸屬單位的通用材料，無法界定是哪一家的物品，在誰的責(zé)任區(qū)內(nèi)就歸屬誰管理；“屬性管理”即是有明確規(guī)定單位管理的物品，如風(fēng)水管路歸防治水區(qū)、鐵路歸運(yùn)搬區(qū)等等。其反違章指標(biāo)數(shù)額的80%必須控制在本人分管的專業(yè)或?qū)I(yè)區(qū)隊(duì)內(nèi)，在完成要求指標(biāo)個數(shù)的基礎(chǔ)上，必須有1起內(nèi)容扣罰金額達(dá)到50元及以上，
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