財(cái)務(wù)管理論文-企業(yè)財(cái)務(wù)核心能力及其報(bào)告-wenkub.com
2024-09-07 10:07 本頁(yè)面
【正文】 前四個(gè)關(guān)于財(cái)務(wù)資源、財(cái)務(wù)狀況與重大財(cái)務(wù)活動(dòng)方面的信息采取現(xiàn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告形式披露 ,后四個(gè)關(guān)于財(cái)務(wù)能力和企業(yè)能力方面的信息采取多種形式、多種媒體予以披露?，F(xiàn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告體系主要提供有形載體信息 ,如資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表和相關(guān)的附注及說明。會(huì)計(jì)信息披露要求嚴(yán)格規(guī)范 ,這是不言而喻的。但財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息需求者對(duì)信息需求的時(shí)間要求越來越苛刻 ,定期信息披露顯然難以滿足信息需求者要求。所以 ,葛家澍教授提出了 “ 現(xiàn)實(shí)主體與虛擬主體相結(jié)合 ” 的假設(shè)。 第五、非完全主體信息?，F(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告 體系主要披露財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的數(shù)據(jù)信息 ,非數(shù)據(jù)信息只是數(shù)據(jù)信息的補(bǔ)充。貨幣信息是現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告的又一特征之一 ,這是由會(huì)計(jì)基本假設(shè)和計(jì)量原則決定的。但是 ,企業(yè)財(cái)務(wù)決策總是面對(duì)未來。嚴(yán)格意義上說 ,會(huì)計(jì)信息與財(cái)務(wù)信息不同 ,后者的范圍比前者更寬 ,我國(guó)現(xiàn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告既有會(huì)計(jì)信息 ,也有財(cái)務(wù)信息 ,但以企業(yè)會(huì)計(jì)信息為主。企業(yè)能力包括生產(chǎn)能力、營(yíng)銷能力、研發(fā)能力、企業(yè)家能力、議價(jià)能力等很多方面 ,其核心能力盡管還存在諸多爭(zhēng)議 ,但它們直接影響企業(yè)財(cái)務(wù)核心能力。企業(yè)財(cái)務(wù)管理能力既包括企業(yè)組織的預(yù)測(cè)能力、決策能力、計(jì)劃與規(guī)劃能力、分析能力、評(píng)價(jià)能力等 ,也包括組織的控制能力、協(xié)調(diào)能力、激勵(lì)能力、創(chuàng)新能力等。財(cái)務(wù)活動(dòng)能力不僅決定財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力 ,而且影響企業(yè)核心能力。這些信息集中體現(xiàn)在以資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表及其附注 ,以及相關(guān)補(bǔ)充信息上。以財(cái)務(wù)能力和財(cái)務(wù)核心能力為主要內(nèi)容的財(cái)務(wù)報(bào)告我們稱為財(cái)務(wù)核心能力報(bào)告。 三、企業(yè)財(cái)務(wù)核心能力報(bào)告的內(nèi)容與特點(diǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告 作為會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的最終產(chǎn)品 ,其改進(jìn)不僅必然涉及到會(huì)計(jì)目標(biāo)、會(huì)計(jì)基本假設(shè)、會(huì)計(jì)對(duì)象、會(huì)計(jì)確認(rèn)和會(huì)計(jì)計(jì)量原則、會(huì)計(jì)體制和財(cái)務(wù)報(bào)告模式改革等會(huì)計(jì)基本問題的各個(gè)方面 (葛家澍 ,陳少華 ,2020),而且必然涉及企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)容、報(bào)告形式、報(bào)告載體、報(bào)告時(shí)間、報(bào)告數(shù)據(jù)量、信息量等各個(gè)方面。只有以可持續(xù)盈利成長(zhǎng)能力最大化為目標(biāo) ,才能抓住財(cái)務(wù)核心能力 ,從而全面提升企業(yè)財(cái)務(wù)能力 ,推動(dòng)財(cái)務(wù)管理的深化。財(cái)務(wù)活動(dòng)能力與財(cái)務(wù)管理能力最終將反映在企業(yè)財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力上?？梢?,企業(yè)可持續(xù)盈利成長(zhǎng)能力涉及盈利能力、償債能力、營(yíng)運(yùn)能力、成長(zhǎng)能力和社會(huì)貢獻(xiàn)能力等財(cái)務(wù)能力的各 個(gè)方面 ,它在企業(yè)財(cái)務(wù)能力體系中居于核心地位。在市場(chǎng)環(huán)境不變的條件下 ,企業(yè)可持續(xù)盈利成長(zhǎng)動(dòng)力主要來自企業(yè)資本的增加 ,內(nèi)部管理效率的提高及企業(yè)財(cái)務(wù)政策的改變。另一位著名財(cái)務(wù)學(xué)家詹姆斯 Ｃ 企業(yè)財(cái)務(wù)能力包括企業(yè)財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力、財(cái)務(wù)活動(dòng)能力和企業(yè)財(cái)務(wù)管理能力。企業(yè)核心能力雖然具有價(jià)值性、異質(zhì)性、不能仿制性和難以替代性四個(gè)特征 ,但直接計(jì)量與反映卻非常困難。 企業(yè)財(cái)務(wù)能力是企業(yè)能力的一部分 ,它取決并服務(wù)于企業(yè)能力。但是 ,企業(yè)財(cái)務(wù)能力包括盈利能力、償債能力、營(yíng)運(yùn)能力、成長(zhǎng)能力和社會(huì)貢獻(xiàn)能力等 ,單純強(qiáng)調(diào)盈利能力最大化的缺陷也是顯而易見的。 然而 ,對(duì)于什么是企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo) ,理論界存在單一目標(biāo)與多元目標(biāo)之爭(zhēng)。那么 ,財(cái)務(wù)報(bào)告改進(jìn)目標(biāo)的討論使我們可以集中于信息使用者目標(biāo)的討論。這種一般相關(guān)的要求 ,三表報(bào)告體系能夠基本滿足。所以 ,對(duì)現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告體系及財(cái)務(wù)報(bào)告的核心內(nèi)容進(jìn)行合理改進(jìn)仍然是 非常必要的。財(cái)務(wù)信息決策有用性的增強(qiáng)是相對(duì)于信息使用者 (或需求者 )而言的 ,不同的信息使用者 (或需求者 )對(duì)財(cái)務(wù)信息的需求不同。企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的 “ 三輕三重 ” 現(xiàn)象說明現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告嚴(yán)重忽視了企業(yè)核心信息的披露。貨幣計(jì)量假設(shè)使大量決策有用信息被拒之于財(cái)務(wù)報(bào)告信息披露之外。會(huì)計(jì)主體、持續(xù)經(jīng)營(yíng)、會(huì)計(jì)分期、貨幣計(jì)量四個(gè)基本假設(shè)都受到了不同程度的沖擊(葛家澍 ,2020)。事實(shí)上 ,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息用戶更加需要面對(duì)未來的決策有用信息 ,因?yàn)橥顿Y者和債權(quán)人對(duì)企業(yè)未來發(fā)展趨勢(shì)、發(fā)展前景信息的關(guān)心程度要高于對(duì)企業(yè)過去信息的關(guān)心程度。對(duì)現(xiàn)行企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的缺陷已有很多討論。在企業(yè)外部環(huán)境相對(duì)穩(wěn)定的市場(chǎng)條件下 ,也能基本保證信息使用者的 “ 決策有用性 ” 要求。所以 ,企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告又增加了現(xiàn)金流量表 (財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)表 ),從而形成以企業(yè)財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)?yōu)橹匦牡?、以資產(chǎn)負(fù)債表、損益表和現(xiàn)金流量表為主要形式的現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告 “ 三表體系 ” 的信息報(bào)告制度。由于資產(chǎn)負(fù)債表的信息披露局限于企業(yè)某一時(shí)點(diǎn)的靜態(tài)信息 ,難以反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)的
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