【總結(jié)】某服裝廠的工廠管理制度一、責(zé)任控制制度(一)、我廠主要分為以下部門(mén):(1)廠長(zhǎng)辦公室(2)業(yè)務(wù)部(3)技術(shù)實(shí)驗(yàn)室(4)質(zhì)管部(5)裁剪車(chē)間(6)縫制車(chē)間(7)后整理(輔工車(chē)間、整燙、檢查、包裝)(8)廠部辦公室(9)設(shè)備部(10)餐廳部(11)后勤部(12)倉(cāng)庫(kù)(二)、各部門(mén)及其負(fù)責(zé)人的職責(zé):(1)、廠長(zhǎng)工作職責(zé)A:抓人員1、深入員工隊(duì)伍,了解員工心聲,在溝通中加強(qiáng)
2025-08-08 04:15
【總結(jié)】2021-3-12批準(zhǔn)2021-3-12實(shí)施青島XX服裝有限公司發(fā)布XX服裝有限公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度
2025-05-13 20:02
【總結(jié)】第一篇:服裝廠安全管理制度 一、員工應(yīng)該按時(shí)上班,上班時(shí)間衣著整潔。 二、禁止在車(chē)間吃飯、吸煙、聊天、嬉戲打鬧、吵嘴打架、私自離崗、竄崗等行為。 三、作業(yè)時(shí)間謝絕探訪,不做與工作無(wú)關(guān)或影響他人工...
2024-11-09 06:21
【總結(jié)】第一篇:服裝廠生產(chǎn)管理制度范文 服裝廠生產(chǎn)管理制度(3) 發(fā)布時(shí)間:[2008年9月8日] , , ,.. 服裝廠生產(chǎn)管理制度(2) 發(fā)布時(shí)間:[20...
2024-11-06 05:49
【總結(jié)】第一篇:服裝廠企業(yè)人事管理制度 服裝廠企業(yè)人事管理制度 人事管理制度 一、員工聘用制度。 公司管理層員工(各部室、倉(cāng)庫(kù)、司機(jī)、后勤、車(chē)間工段長(zhǎng)、重要崗位的生產(chǎn)骨干)一律實(shí)行聘用制。具體程序如下...
2024-11-09 06:25
【總結(jié)】第一篇:服裝廠消防安全管理制度 消防安全管理制度 1.服裝廠設(shè)專人為消防安全負(fù)責(zé)人,定期檢查及監(jiān)督消防工作。2.消防安全負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)企業(yè)的消防工作,認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)有關(guān)防火安全的指示和規(guī)定,經(jīng)常對(duì)員工進(jìn)...
2024-11-09 06:30
【總結(jié)】第一篇:服裝廠車(chē)間管理制度規(guī)章制度 服裝廠車(chē)間管理制度規(guī)章制度 一、員工應(yīng)該按時(shí)上班,上班時(shí)間衣著整潔。 二、禁止在車(chē)間吃飯、吸煙、聊天、嬉戲打鬧、吵嘴打架、私自離崗、竄崗等行為。 三、作業(yè)時(shí)...
2024-10-17 23:29
【總結(jié)】第一篇:服裝廠管理制度之獎(jiǎng)懲制度 服裝廠管理制度之獎(jiǎng)懲制度 第一節(jié)勞動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)管理制度獎(jiǎng)懲條例 第一條:上班時(shí)必須配帶廠牌,違者按廠規(guī)處罰。 ,違者,一次罰款20元,屢教不改者,加倍重處。 第三...
【總結(jié)】吉安服裝廠管理制度及規(guī)章制度吉安服裝廠管理制度一、均衡生產(chǎn)、調(diào)度有序1、配合公司,根據(jù)廠部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo),結(jié)合本部的生產(chǎn)實(shí)力,具體組織生產(chǎn)計(jì)劃的實(shí)施工作。2、負(fù)責(zé)實(shí)施上級(jí)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo),貫徹落實(shí)致員工。3、制定和執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及工藝流程,從而使生產(chǎn)的產(chǎn)品,按照客戶的需要進(jìn)行,保證進(jìn)度和質(zhì)量。4、實(shí)現(xiàn)全面均衡有節(jié)奏的同步生產(chǎn),
2025-05-14 07:59
【總結(jié)】服裝廠管理制度范本《包裝車(chē)間管理制度》為了促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,培養(yǎng)員工綜合素質(zhì),樹(shù)立公司良好的形象,確保產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)肅廠紀(jì)廠規(guī),確保產(chǎn)品車(chē)間正常運(yùn)作,特制定本管理制度:1.職工應(yīng)按時(shí)上班,遲到或早退一次記警告一次。曠工一次扣除三天工資并記小過(guò)一次。2.除領(lǐng)班及組長(zhǎng)以上管理人員因工作關(guān)系在車(chē)間走動(dòng),其他人員不得離開(kāi)工作崗位相互竄崗,若因
2025-04-23 11:51
【總結(jié)】小型服裝廠管理制度范本篇一 現(xiàn)代化企業(yè)與傳統(tǒng)經(jīng)營(yíng)模式企業(yè)真所謂是差之毫厘、失之千里。對(duì)于現(xiàn)代化或現(xiàn)代理念化的企業(yè)他們的相關(guān)機(jī)制還是十分明確的。而傳統(tǒng)經(jīng)營(yíng)模式的企業(yè)有作不可創(chuàng)新的思想理念而導(dǎo)致它們?cè)诒3制椒€(wěn)或3年以后就開(kāi)始走向事業(yè)的衰退直路。為什么有這樣的結(jié)局?總是有人抱怨老天不公平(注:他們不知道社會(huì)是公平的;社會(huì)是和諧的;更沒(méi)什么老天在那里;在這世上靠的是自己的思想。也正因如此他們才會(huì)以
2025-04-17 05:52
【總結(jié)】第一篇:福泉時(shí)服裝廠車(chē)間員工管理制度 服裝廠車(chē)間員工管理制度 一、員工應(yīng)該按時(shí)上班,上班時(shí)間衣著整潔。 二、禁止在車(chē)間吃飯、吸煙、聊天、嬉戲打鬧、吵嘴打架、私自離崗、竄崗等行為。 三、作業(yè)時(shí)間...
2024-10-15 09:58
【總結(jié)】正文:服裝廠管理制度優(yōu)秀 服裝廠管理制度優(yōu)秀 服裝廠管理制度優(yōu)秀1 1、婚假:?jiǎn)T工本人合法報(bào)準(zhǔn)結(jié)婚者,并已在本廠服務(wù)三年以上者而請(qǐng)婚假,本廠會(huì)支付一周有薪假期。 2、公傷病假:經(jīng)勞資部門(mén)確認(rèn)因...
2024-11-06 06:03
【總結(jié)】行政人事1人事管理制度一、聘用、試用和轉(zhuǎn)正:公司遵循公平、公正、公開(kāi)原則聘用員工,無(wú)種族、宗教、性別、年齡等區(qū)別。:招聘員工一般需經(jīng)用人部門(mén)提出需求,經(jīng)公司審批后交由行政人事部實(shí)施。?被聘用員工正式上崗之前,應(yīng)與原單位解除勞動(dòng)合同,并向公司提交體檢報(bào)告或健康證。公司有權(quán)拒絕聘用體檢不合格的應(yīng)聘人員。
2025-04-23 11:50
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632為了更發(fā)展企業(yè),提高產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)肅廠規(guī)廠紀(jì),增強(qiáng)職工文明意識(shí),確保安全文明生產(chǎn),對(duì)安全文明生產(chǎn)特作如下規(guī)定:1.遲到或早退一次罰款2元。2.工作時(shí)間亂串崗位罰款2元。3.上班不允許穿拖鞋、短褲(內(nèi)褲)、赤背或衣帽不整,違者每次罰款2元。4.在車(chē)間與班長(zhǎng)、車(chē)間主任爭(zhēng)吵,相互打罵、吵鬧者一次罰款10
2025-08-16 16:05