實行重大問題書記末位表態(tài)發(fā)言制度推薦閱讀-wenkub.com
2025-04-12 16:09 本頁面
【正文】 凡領導班子在研究決定重大事項、重大決策、重要干部任免、重大項目安排、大額度資金使用時，班子其他成員先表態(tài)發(fā)言，經(jīng)集體討論，“一把手”在議事決策中應最后一個表態(tài)發(fā)言。 (三 )如遇重大分歧，一般應當暫緩決定，待進一步調(diào)查研究、交換意見后，再提交討論。應當按照規(guī)定的程序進行決策，除遇重大突發(fā)事件和緊急情況外，不得以傳閱、會簽或者個別征求意見等方式代替集體決策。 第一條執(zhí)行末位表態(tài)的原則： (一 )堅持民主集中制原則。對一些重大事項，要寫出會議紀要，由全體班子成員簽字認可，以作為決策責任的依據(jù)。 （二）充分討論：凡集體研究重要事項，必須充分發(fā)揚民主，“一把手”不得先定調(diào)子，劃定框架，班子成員應就事論事，暢所欲言，各抒己見，認真磋商，任何人不得壓制民主，私謀串通。 第四篇：“末位表態(tài)”制度 “末位表態(tài)”制度 為避免盲目決策、臨時動議，防止決策腐敗，結合街道辦事處實際情況，特制定本制度。 充分討論：凡集體研究中藥事項，必須充分發(fā)揚民主。 第三篇：末位表態(tài)制度 末位表態(tài)制度 為保證決策正確、科學，避免盲目決策、臨時動議，特制定該末位表態(tài)制度。 （四）嚴格責任追究。局黨組要注意總結實踐中的好做法、好經(jīng)驗，推動工作落實，又要認真檢查工作中存在的具體問題及主要原因，采取得力措施，加以改進完善。末位表態(tài)”制度的貫徹落實，在州黨委、州人民政府的領導下，在州紀檢委的指導下，由局紀檢組牽頭負責組織實施，局機關和局屬事業(yè)單位辦公室負責日常工作。當意見不 一、出現(xiàn)明顯分歧時，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，實行班子成員集體表決，但仍由黨政正職按照集體表決意見作最終表態(tài)。凡集體研究重要事項，必須充分發(fā)揚民主，黨政正職不得先定調(diào)子，不得劃定框架；班子成員應就事論事、暢所欲言、各抒己見，對決策事項的科學性、可行性、操作性要進行深入分析，認真磋商；任何人不得壓制民主，不得私謀串通；班子成員要堅持民主集中制原則，增強全局意識，個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，自覺維護班子的團結和統(tǒng)一，以對黨和人民高度負責的態(tài)度，充分發(fā)表個人意見，積極發(fā)揮班子成員的作用，促進對重大事項的正確、科學決策。在決定重大事項、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用等事關全局的問題時，必須召開會議集體研究決定，不得以“傳閱”、“會簽”、“碰頭會”、“
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