【正文】 認(rèn)真執(zhí)行市委關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會規(guī)范，加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，讓黨內(nèi)政治生活成為錘煉黨員黨性的“大熔爐”。廣大黨員干部結(jié)合巡察反饋意見，深刻分析自身存在問題，把自己和工作擺進(jìn)去，廣泛開展批評和自我批評。 黨性專題教育活動推進(jìn)不力。以重新組建司法局為契 機(jī)，重新組織學(xué)習(xí)習(xí)總書記關(guān)于“司法體制改革的重要批示”精神，在市委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按照上級總體部署，切實做好機(jī)構(gòu)改革中基層黨組織調(diào)整、機(jī)關(guān)黨建工作、國有資產(chǎn)管理和經(jīng)費(fèi)保障、辦公用房調(diào)配、檔案移交和離退休干部歸屬交接等工作，高質(zhì)量的完成好司法局重組任務(wù)。 (二 )學(xué)習(xí)習(xí)近平新 時代中國特色社會主義思想不深不透，思想引領(lǐng)作用不夠明顯 沒有牢固樹立“四個意識”。 三是勇于擔(dān)當(dāng)作為。黨組班子成員通過認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨組工作條例 (試行 )》、“兩條例一準(zhǔn)則”、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會若干規(guī)定》等，進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識，切實增強(qiáng)了管黨治黨主體責(zé)任意識，真正把責(zé)任扛在了肩上，牢固樹立了抓好黨建是最大政績的理念，真正把自己擺到了黨建工作之中，自覺擔(dān)當(dāng)起抓好黨建、管黨治黨這個首要 責(zé)任，確保了在管黨治黨上取得實效。嚴(yán)格按程序辦事、按規(guī)則辦事、按集體意志辦事，形成具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。 黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠充分。圍繞七五普法核心任務(wù)和江蘇省普法的階段目標(biāo)，對揚(yáng)州普法微信公眾號、揚(yáng)州普法官方微博、揚(yáng)州法治文化名城網(wǎng)等新普法載體進(jìn)行改版升級，結(jié)合時事熱點，面向社會公眾提供豐富、有趣、及時的法治新聞及法宣活動資訊，鼓勵老百姓學(xué)法、懂法，運(yùn)用法律手段來維護(hù)自身的合法權(quán)益。加強(qiáng)公證服務(wù)窗口規(guī)范化建設(shè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，圍繞政府新十件大事所涉及的重大項目招投標(biāo)等提供公證服務(wù)保障。協(xié)調(diào)江都區(qū)、高郵市司法局積極向黨委政府匯報，爭取領(lǐng)導(dǎo)支持，把專職社工納入人社部門統(tǒng) 一招錄，確保年底全市社工配備達(dá)到省定的 1:15 標(biāo)準(zhǔn)。依據(jù)司法部即將出臺的《司法所條例》，有針對性的提前謀劃司法所規(guī)范化建設(shè)，積極推進(jìn)司法所業(yè)務(wù)用房等基礎(chǔ)設(shè)施配套。準(zhǔn)確把握工作布局，從法治國家、法治政府、法治社會一體建設(shè)的高度，凸顯行政立法、行政執(zhí)法、刑事執(zhí)行、公共法律服務(wù)四項職能，注重改革的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)調(diào)性。認(rèn)真落實《省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省總工會等部門關(guān)于深入做好城市困難職工幫扶工作意見的通知》(蘇政辦發(fā)〔 2021〕 2 號 )精神和《法律援助條例》第十條規(guī)定，及時受理農(nóng)民工討薪的法律援助申請，在法律的框架內(nèi)確保農(nóng)民工討薪“有求必援”。實施政府機(jī)關(guān)、國有企業(yè)法律顧問備案制度 。以“解放思想大討論”為引領(lǐng)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，根據(jù)黨組中心組學(xué)習(xí)計劃，把學(xué)習(xí)十九大精神和“兩學(xué)一做”“不忘初心、牢記使命”教育活動貫穿司法行政工作，力求學(xué)深學(xué)透、融會貫通、指導(dǎo)實踐、推進(jìn)工作。 一是提高政治站位，強(qiáng)化“四個意識”。 三是層層落實責(zé)任。要求黨組成員要履行“一崗雙責(zé)”，對分管處室加強(qiáng)管理。專門研究巡察反饋問題的整改，要求班子成員要堅決把全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”落到實處。局黨組要求，市司法行政系統(tǒng)廣大黨員干部要進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”，提高政治站位，深刻認(rèn)識巡察工作的重要意義，把思想和行動統(tǒng)一到巡察反饋意見精神和整改要求上來，把抓好巡察反饋意見整改工作、做好巡察的“后半篇文章”作為當(dāng)前局黨組的一項重要政治 任務(wù)，全面加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、壓實主體責(zé)任、強(qiáng)化工作措施，從嚴(yán)從實抓好落實。局黨組書記要求，要旗幟鮮明講政治，把巡察整改作為嚴(yán)肅的重大政治任務(wù)，重大的政治責(zé)任，按照市委和第二巡察組的要求，以堅決的態(tài)度、迅速的行 動、有力的舉措抓好整改落實，全面改、深入改，改徹底、改到位，以整改的實際成效推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，推動全市司法行政工作取得新進(jìn)展，按照黨務(wù)公開原則和市委巡察工作要求，現(xiàn)將巡察整改情況報告如下： 一、高度重視，精心組織，切實履行整改主體責(zé)任 一是統(tǒng)一思想認(rèn)識。真正做到單位內(nèi)部、系統(tǒng)上下務(wù)實高效廉潔，營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。 (二 )建立健全長效機(jī)制，繼續(xù)鞏固整改成果。對已完成的整改任務(wù)，適時組織“回頭看”，不斷深化和鞏固整改成果 。 一是根據(jù)上級有關(guān)文件精神，加快縣公證處改制步伐，完善公證處人事招聘、績 效管理等制度，調(diào)動公證處全體工作人員的積極性，實現(xiàn)社會效益、經(jīng)濟(jì)效益 雙豐收。 一是加強(qiáng)向上級主管部門匯報，爭取主管部門支持 。全面規(guī)范預(yù)算編制、執(zhí)行、調(diào)整、決算程序，從嚴(yán)控制非生產(chǎn)性支出，真正做到節(jié)源開流。 同一職位任職時間太長及空編嚴(yán)重現(xiàn)象整改情況。 。同時要求年底對各科室、直屬單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”情況 進(jìn)行考核結(jié)帳。進(jìn)一步提高黨委班子管黨治黨的責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識。 (三 )在落實全面從嚴(yán)治黨方面 。三是進(jìn)行警示談話和警示教育。二是建章立制劃紅線。 (二 )在加強(qiáng)黨的建設(shè)方面 ，落實不夠的整改情況。 (一 )在堅持黨的領(lǐng) 導(dǎo)方面 執(zhí)行“三重一大”制度不嚴(yán)格的整改情況。對具備整改條件的問題，迅速整改，確保效果。 (二 )以上率下，立改立行。我局黨委高度重視巡察組反饋的意見，認(rèn)真制定整改方案，精心組織整改工作。完善干部平時考核與考核相結(jié)合的機(jī)制，嚴(yán)格落實從嚴(yán)管理干部的相關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)對干部經(jīng)常性的管理監(jiān)督， 建立良好政治生態(tài)，把司法行政的干部隊伍管理好，打造一支素質(zhì)高、能力強(qiáng)、作風(fēng)硬的司法行政隊伍。圍繞推進(jìn)司法行政隊伍“政治過硬、業(yè)務(wù)過硬、責(zé)任過硬、紀(jì)律過硬、作風(fēng)過硬”要求，突出理論教育、黨性教育和專業(yè)化能力培訓(xùn)，持續(xù)開展“五星級政法單位、政法干 警”爭創(chuàng)活動，全面提升隊伍素質(zhì)。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員要根據(jù)工作分工，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，加強(qiáng)對分管部門、分管領(lǐng)域黨員干部的經(jīng)常性教育管理，既要抓好工作，也要抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)。 (二 )強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格落實主體責(zé)任。對正在推進(jìn)解決的問題緊抓不放，對照責(zé)任清單抓好督辦。但我們也清醒地看到，全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，整改工作還需繼續(xù)努力、不斷深化。該問題整改不到位。二是由局財會 人員對二級單位財務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)，提高其財務(wù)管理水平。 財務(wù)管理不規(guī)范的問題依然存在，突出表現(xiàn)在對二級單位公證處財務(wù)管理缺乏有效監(jiān)管。 個別在編人員多年來長期借調(diào)在其他單位，借調(diào)手續(xù)不完善。三是按照2021 年縣委政法工作會議精神，通過機(jī)關(guān)人員下派、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部充實、政府購買服務(wù)等方式，充實人員到基層司法所。在全系統(tǒng)大力開展“兩學(xué)一做”主題教育、五星級政法單位和政法干警爭創(chuàng)活動，落實干部作風(fēng)整頓年整頓措施，加壓鼓勁，激發(fā)干警主動作為、干事創(chuàng)業(yè)激情。把整改落實情況作為履行黨建責(zé)任的重要檢驗標(biāo)準(zhǔn)，作為綜合考核的重要內(nèi)容。需要長期努力逐步解決的，制定“路線圖”，分期 逐步解決。一是突出立行立改。既在治標(biāo)上下功夫、解決問題現(xiàn)象，又在治本上不放松、加強(qiáng)制度建 設(shè)。成立巡察回訪整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，統(tǒng)一協(xié)調(diào)推進(jìn)，實行定人定崗定責(zé)，促進(jìn)整改工作深入扎實開展，確保反饋意見件件有著落、事事有回音。全局上下統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，堅持問題導(dǎo)向、壓實責(zé)任，堅持綜合施策、精準(zhǔn)發(fā)力，堅持掛圖作戰(zhàn)、對賬銷號，堅持整體聯(lián)動、合力攻堅，整改工作有力有序開展。 接下來，海勃灣區(qū)司法局將總結(jié)督查整改經(jīng)驗，不斷完善相關(guān)制度，建立長效機(jī)制，推動全面從嚴(yán) 治黨深入發(fā)展。 (二 )差旅費(fèi)報銷不規(guī)范 王譽(yù)德出差文件已找到，黃永由本人書寫說明，相關(guān)文件、說明均已附到報銷賬簿內(nèi)。個人材料雷同要求本人根據(jù)個人工作、思想實際進(jìn)行修改，并重新手寫正確規(guī)范的材料。 關(guān)于司法局巡察整改落實情況的報告三 根據(jù)八屆區(qū)委第三輪巡察整改落實情況的督查反饋，我局積極認(rèn)領(lǐng)督查問題清單，對巡察反饋問題未整改到位的進(jìn)行再研究再部署，進(jìn)一步明確任務(wù)、責(zé)任到人，確保問題整改到位。同時，將“三公”經(jīng)費(fèi)使用情況納入處級領(lǐng)導(dǎo)干部和直屬單位負(fù)責(zé)人的常規(guī)審計內(nèi)容，定期向全局干部職工通報“三公”經(jīng)費(fèi)使用情況，增強(qiáng)“三公”經(jīng)費(fèi)的透明度。進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任分工和工作措施，對局機(jī)關(guān)人員的現(xiàn)金結(jié)算均通過支付中心支付于銀行卡，使現(xiàn)金流量得到了有效控制。今年以來，緊扣“法律服務(wù)促發(fā)展、法治文化潤民心、法治保障強(qiáng)基礎(chǔ)”工作主題，先后開展了“黨員律師公益行”主題活動、公證員黨員示范崗等活動，推動了行業(yè)協(xié)會黨的建設(shè)。公證協(xié)會黨總支通過對公證處所有黨員的組織關(guān)系統(tǒng)一接轉(zhuǎn)，對黨員人事檔案進(jìn)行統(tǒng)一管理，增強(qiáng)了黨員的組織觀念和歸屬感。建立健全執(zhí)業(yè)監(jiān)督體系，強(qiáng)化懲戒職能，完善懲戒程序，加強(qiáng)對執(zhí)業(yè)活動各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督，逐步構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督、查處有機(jī)結(jié)合的隊伍建設(shè)體系，確保律師、公證和司法鑒定隊伍健康發(fā)展。 (三 )強(qiáng)化常態(tài)監(jiān)督工作，確保隊伍健康發(fā)展。 (二 )不斷改進(jìn)指導(dǎo)方法，打造全國知名品牌。 (一 )建立健全協(xié)會機(jī)構(gòu)，完善各項管理制度。我局對照中央巡視組、中組部檢查組反饋選人用人問題和市委組織部“ 5+3”專項整治工作方案，認(rèn)真開展選 人用人不正之風(fēng)專項整治，對黨的十八大以來，尤其是今年以來，局機(jī)關(guān)干部選拔任用工作情況進(jìn)行集中清理，認(rèn)真自查 4 批次干部選拔任用工作卷宗和 64 份干部個人有關(guān)事項報告表，清查超職數(shù)配備干部、越級提拔、破格提拔、帶病提拔等違規(guī)任用干部情況。安排 1 名年輕正處級領(lǐng)導(dǎo)干部到區(qū)縣掛職一年，逐步形成干部輪崗交流常態(tài)化機(jī)制。處級干部 (含副處級 )每季度要結(jié)合自身工作，撰寫經(jīng)驗做法、工作思考、意見建議等調(diào)研文章 1 篇，每年到基層調(diào)研不少于 80 次。 (二 )完善年輕干部的培養(yǎng)鍛煉機(jī)制。按照“二十字”好干部標(biāo)準(zhǔn)，完善《機(jī)關(guān)干部日常考察日常管理辦法》，改進(jìn)考察方法，做到定性與定量相結(jié)合，對干部尤其是年輕干部的德、能、勤、績、廉全面進(jìn)行考察，力求全面、科學(xué)、準(zhǔn)確。 三、加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，健全年輕干部培養(yǎng)管理制度 圍繞“年輕干部的教育培養(yǎng)工作缺乏長期規(guī)劃，日常干部隊伍教育培訓(xùn)工作還抓得不夠經(jīng)?；?、制度化”等問題，進(jìn)一步完善了我局年輕干部管理辦法和培養(yǎng)鍛煉機(jī)制。通過設(shè)置意見箱、發(fā)放問題調(diào)查函、召開座談會等形式，局黨組班子共梳理問題清單 7 條。同時，嚴(yán)格控制各種檢查、評比、考核等活動，先后取消司法考試總結(jié)表彰會、司法考試組織工作先進(jìn)表彰項目等，提高了工作效率。召開專項會議需經(jīng)局主要領(lǐng)導(dǎo)同意，各處室不再單獨(dú)召集會議，已通過文件安排部署的工作，不再另行召開會議等，并要求各類會議原則上通過視頻方式召開。修訂完善《成都市司法局關(guān)于治理文山會海的實施細(xì)則》，實行文件、會議總量控制和備案制度。 1 至 2月共開展局長進(jìn)大廳活動 2 次，接待群眾 30 余人次，辦理行政審批 32件，查辦群眾投訴案件 4 件。制定下發(fā)《深入反“四風(fēng)”抓整改、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果八項措施》和《關(guān)于深入開展新一輪“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動的實施方案》，組織全局各黨支部開展新一輪“走基層”、“掛包幫”、“雙報到”等活動。一是制定下發(fā)了《成都市司法局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層工作制度》和《成都市司法局黨員干部直接聯(lián)系群眾十項制度》等工作制度。 二、切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，著力加強(qiáng)基層工作指導(dǎo) 圍繞“局領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層不夠，工作觸角不寬泛，工作重心下移和對基層的指導(dǎo)不到位的問題 。 2 月12 日召開了全市司法行政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會，局黨組書記與區(qū) (市 )縣司法局、局班子成員、機(jī)關(guān)處室負(fù)責(zé)人分別簽訂了 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，確保目標(biāo)任務(wù)更加清晰。一是制定了《政務(wù)督辦工作規(guī)定》，對落實市委、市政府重大決策和領(lǐng)導(dǎo)批交辦事項進(jìn)行專項督辦。同時還建立反腐倡廉教育學(xué)習(xí)登記卡制度，保證了教育學(xué)習(xí)內(nèi)容、時間、人員三落實。二是完善了黨員干部黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)制度。對機(jī)關(guān)和系統(tǒng)制訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)制度的執(zhí)行情況檢查還不夠”等問題，我局突出抓好三個重點，確保廉政教育入腦入心。 關(guān)于司法局巡察整改落實情況的報告二 20**年 5 月至 9 月，市委黨風(fēng)廉政建設(shè)第一巡察組對我局黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行了巡察， 20**年 1 月 14日巡察組向局黨組反饋了巡察情況。對整改工作中已經(jīng)建立的各項制度，堅決抓好落實，確保真正發(fā)揮作用。 (一 )繼續(xù)強(qiáng)化整改落實 局黨組堅持抓整改落實力度不減，對縣委巡察組反饋的問題一個都不放過，繼續(xù)抓好整改、抓好落實，確保高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量全面完成整改任務(wù)。業(yè)務(wù)樓供水安裝項目未達(dá)到 5 萬元，不需要通過政府采購 。二是工程項目工程量變更是由于項目實施過程 中出現(xiàn)事先不能預(yù)見的情況，導(dǎo)致審計時出現(xiàn)工程款與中標(biāo)價相差比較大的問題。改變?nèi)嗣裾{(diào)解“以獎代補(bǔ)”發(fā)放方式，已經(jīng)實施一對一銀行轉(zhuǎn)賬發(fā)放。我局黨組高度重視，召開專門部署會議，統(tǒng)一全局干警思想，明確具體整改措施，已完成 違規(guī)發(fā)放部分人民調(diào)解案件補(bǔ)貼退繳 。 一是完善報賬審核流程，健全財務(wù)制度 。二是研究制定《中共永興縣司法局黨組黨建工作責(zé)任清單》，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任人，確保工作落實 。三是嚴(yán)格按照“一次辦結(jié)制”將辦理流程及申請表格上墻公示，設(shè)置投訴電話 5566170。二是嚴(yán)把特別 獎審核關(guān)，已完成四個季度特別獎的審核。局班子成員均