【正文】 二是自覺做到三不：工作時間長不計較，工作任務重不叫苦，事情多不厭煩。 三、強化理論，廣泛發(fā)展，加強支部組織建設 為了加強黨員的理論學習，努力提高黨員的素質(zhì)，樹立起新時期黨員的新形象。 對醫(yī)院的管理、改革、獎金等職工反映強烈涉及到職工切身利益的熱點問題，及時召開支部大會，完成各 項政策精 神的傳達，大大提高了管理的透明度。善于同支部成員合作共事，溝通交流，主動參與重大問題的決策，不斷提高決策能力水平。現(xiàn)將任職以來的工作作如下匯報： 一、 認真學習，真抓實干，加強支部思想建設 我擔任醫(yī)院門診黨支部書記以來，負責門診黨的建設和 精神文明建設工作，通過積極與黨辦保持聯(lián)系，主動溝通了解醫(yī)院情況，并深入科室、病區(qū)，與職工進行面對面交流，有計劃、有目的、有準備的加強支部思想建設。 對本專業(yè)的理論知識及新技術、新進展掌握了解不深，知識儲備不足，不善于從已有的病例中總結(jié)特點、把握規(guī)律，科研能力不強，有待進一步提升。以讓患者滿意的工作標準嚴格要求自己，在業(yè)務上能夠刻苦學習，在科主任及上級醫(yī)師的指導及自己的努力下，已掌握婦產(chǎn)科的常見病及多發(fā)病的診斷與處置，能夠熟練配合主任及上級醫(yī)師完成如：腹腔鏡及經(jīng)腹子宮次全切除術、卵巢腫瘤剔除術、輸卵管切除術、子宮肌瘤剔除術及剖宮產(chǎn)手術等腹腔鏡及經(jīng)腹手術，能夠協(xié)助主任完成陰式子宮切除術、陰式子宮肌瘤剔除術等陰式手術，能獨立 主刀宮外孕，單獨完成產(chǎn)婦順產(chǎn)接生、引產(chǎn)接生等婦產(chǎn)科常規(guī)手術，能獨立完成人工流產(chǎn)、診斷性刮宮等婦產(chǎn)科常規(guī)操作，針對婦產(chǎn)科急癥病人較多的情況，能夠完成婦產(chǎn)科急、危重病員的搶救與治療。 在工作中，時刻能夠以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，按照科學發(fā)展觀要求，在平凡的工作崗位上努力做好自己的本職工作。 今后，在市委、市政府、市衛(wèi)生局黨委的正確領導下， 我將繼續(xù)全面學習貫徹黨的十九大全會精神，進一步加快醫(yī)院科學發(fā)展，加大工作力度，解放思想 ，振奮精神，真抓實干，堅持黨政齊抓共管，班子成員間齊心協(xié)力，推動醫(yī)院的穩(wěn)定發(fā)展，使中心醫(yī)院的各項工作再上一個新臺階，為醫(yī)院成為區(qū)域醫(yī)療中心而努力奮斗。 20xx年 7 月 13 日，主體工 程施工合同簽約順利完成。與其他單位人員接觸過程中，只談工作不談其他，只建立工作關系不建立私人感情，不謀求個人私利，不接受吃請和饋贈。加大源頭治腐力度，重視抓苗頭性傾向性問題，繼續(xù)開展工程建設領域突出問題專項治理工作，不斷強化內(nèi)外監(jiān)督制約機制，充分發(fā)揮監(jiān)督網(wǎng)絡的 作用，努力使每個員工都成為清正廉潔的模范。 在工作中，認真執(zhí)行中央提出的“四大紀律”和“八項要求”，模范遵守《廉政準則》和各項廉潔自律規(guī)定，扎 實做好自己的本職工作。這份真情，這種信任和關愛，將永遠銘刻心中，變?yōu)榻窈笞龊霉ぷ鞯膭恿?。在此后的兩個月時間里，自己的思想斗爭很激烈，造成很大的思想壓力，也可以說是對人生事業(yè)目標追求選擇的考驗和測試。有醫(yī)院過去八年改革發(fā)展的實踐，我們在人才、技術、設備、管理經(jīng)驗、資金等方面的積累，醫(yī)療專科特色的形成，服務功能、服務質(zhì)量的改善，醫(yī)院的信譽、社會公眾形象的提高 。 翻過去的一頁已成為歷史，成就只能為 將來醫(yī)院發(fā)展奠基，因為我們所面對的形勢十分嚴峻，醫(yī)療市場的競爭態(tài)勢將有增無減，容不得我們有絲毫的懈怡，更不能盲目樂觀，忘乎所以。自己深知，醫(yī)院事業(yè)的每一個進步與發(fā)展，離不開上 級黨委的正確領導，離不開院黨政班子整體功能的有效發(fā)揮，更離不開全院中層干部和廣大職工群眾的理解、信任、愛護與支持，否則，縱有天大的本事也將一事無成。 第四篇：醫(yī)院院長的述職報告例文 各位代表： 此次職代會我代表院黨政班子所做的題為《總結(jié)經(jīng)驗，明確任務，開拓創(chuàng)新，再求發(fā)展》的工作報告，全面簡要的總結(jié)了醫(yī)院去年所做的主要工作，分析 了我院當前管理上存在的問題、差距和面臨的嚴峻形勢，同時對醫(yī)院今后的發(fā)展戰(zhàn)略提出了明晰的思路，并對今年的重點工作進行了詳盡的部署。在工作上，有時存在著標準不高的現(xiàn)象，雖然基本上能 履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。 在護士長積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和提高，平時堅持參加科室每月一次的業(yè)務學習，每周二的晨會，堅持危重病人護理查房，護理人員三基訓練，在護理部組織的 2 次技術操作考試中，均取得優(yōu)異的成績。我感覺在這里要學的東西很多，比如：超聲刀術后要注意皮膚的保護、肢體溫度感覺活動度及肢端足背動脈搏動等 。術前準備有心理疏導和腸道準備、飲食指導。在化療期間，如發(fā)生藥物外滲應立刻采取的護理措施 。 今年是我參加工作的第一年，又是 全國衛(wèi)生系統(tǒng)管理年 ，我在院領導及護士長的關心和直接領導 下，本著 一切以病人為中心，一切為病人 的服務宗旨，較好的完成了院領導布置的各項護理工作，熟練地掌握了各項臨床操作技能，現(xiàn)將工作情況總結(jié)： 自去年 7 月進入本院參加工作以來，我先后在 **科、 **科、 **科和 ICU 輪轉(zhuǎn)學習。 五、工作中還存在很多不足： 基礎護理有時候不到位，個別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時。 堅持交接班制度，各班認真做好床頭交接班。 重新制定責護班、主班工作流程及考評標準，規(guī)范各級護士考核內(nèi)容及標準，制定初級責任護士應知應會考評表、新進護士上崗能力考評表。 改革護理工作模式，改革排班模式，實行責任制整體護理 ——責任護士對病人實行責任制包干，對所負責的患者從入院到出院實施整體、連續(xù)、全程的護理服務。 三、創(chuàng)建 可持續(xù)發(fā)展的長效機制，建立全新內(nèi)分泌科的護理服務平臺。 加強崗位技能的培訓和考核。 二、加強業(yè)務學習，努力提高內(nèi)分泌科的隊伍素質(zhì)。在工作中善于發(fā)現(xiàn)、利用每位護士的長處，創(chuàng)造機會讓護士們揚長避短 。在這一年中，科室遵循醫(yī)院管理，堅持 以病人為中心，以提高醫(yī)療服務質(zhì)量 為主題的服務宗旨，深入開展護理優(yōu)質(zhì)服務工作，完善各項規(guī)章制度，改進服務流程，改善住院環(huán)境，加強質(zhì)量控制，落實護理質(zhì)量持續(xù)改進，全年實現(xiàn)了 零投訴、零糾紛 ，獲得 溫馨病區(qū) 稱號。由于上病房工作量明顯加大醫(yī)生工作量增加，醫(yī)生外出學習機會較少，在本將按計劃增加學習機會，以推廣新技術的應用。 、深入。在下一我們要積極改善服務態(tài)度，優(yōu)化?？品樟鞒?，提高服務質(zhì)量，進一步突出我科微創(chuàng)治療的優(yōu)勢，并 加大宣傳?？莆?chuàng)手術特色，使門診量、出院人數(shù)穩(wěn)步提高。 四、不足之處 。在常規(guī)治療的基礎上，積極探索更利于病人接受的美觀手術，得到了病人好評。杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生，發(fā)生率為 0。業(yè)務收入比去年增多，毛收入今年 ?近千萬元，去年近 800 萬元，較去年增長 20%。在不影響病人治療效果的前提下，精打細算，用最少的費用進行的醫(yī)療服務，這也是我們外科努力的方向。激發(fā)科室成員積極向上的精神，增強科室的凝聚力。 強化以病人為中心、以質(zhì)量為核心的服務理念努力做好 三好一滿意 活動：在提高醫(yī)療技術水平和服務態(tài)度上下功夫，誠懇認真的工作方式、細致耐心的思想交流，與病人交朋友，用病 人的口為我科的微創(chuàng)手術做宣傳。 一、根據(jù)院部文件精神，認真學習《衛(wèi)生部三級綜合醫(yī)院評審標準》、《衛(wèi)生部三級綜合醫(yī)院評審實施細則》、《衛(wèi)生部全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng) 三好一滿意 活動 2021 年工作方案》、《衛(wèi)生部 2021 年醫(yī)療質(zhì)量萬里行活動方案》等。一年來完成送血 300多趟次。 6 名犯罪嫌疑人送公安機關，全部認罪拘留，三名以刑事案件被判刑。按照消防要求，與廣西龍江消防維護保養(yǎng)有限責任公司桂林分公司簽訂了一年的維修保養(yǎng)合同。醫(yī)院治安安 全是醫(yī)院發(fā)展的根本，醫(yī)院治安安全工作必須長抓不懈。 規(guī)范院內(nèi)車輛管理，確保車輛停放安全有序 醫(yī)院因占地面積不大，供車輛停放的面積不多，在年初，老急診樓的拆除，整個醫(yī)院及家屬區(qū)只有一個通道，給車輛管理工作帶來了 更大的難度。 以制度化管理，保障醫(yī)院治安穩(wěn)定 “沒有規(guī)矩，不成方圓”建立必要的安全制度是提高醫(yī)院治安安全的保證。⑶多年來，院內(nèi)的偷盜事件已經(jīng)成了家常便飯，有幾個慣偷把醫(yī)院當成了“小菜園”，隔三差五就會來“逛一圈”，為了打擊這些慣偷，保衛(wèi)科啟用了防盜竊應急預案，出夜班的輪休人員 定點為期一個星期的潛伏值守。針對醫(yī)院開放式的特點，人員流動量大、雜、在門診、病區(qū)容易發(fā)生手機、錢包等財物被盜，停車場摩托車、電單車被盜等現(xiàn)象，我們采取了相應措施。 三、深入開展平安醫(yī)院創(chuàng)建工作 醫(yī)院的治安、消防安全是平安醫(yī)院創(chuàng)建的重要組成部分，我院貫徹以“安全第一，預防為主”的方針，結(jié)合醫(yī)院平安創(chuàng)建實際工作，認真學習上級有關部門的文件精神發(fā)動和依靠全院干部職工，為維護醫(yī)院正常 的醫(yī)療秩序和平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作發(fā)揮了重要作用。 二、社會治安綜合治理 建立建全了管理和責任制度，落實領導責任制，醫(yī)院強化了以邵敏書記為組長，各職能科室負責人為組員的社會治安綜合治理領導小組，各組員職責明確，責任到人。 2021 年保衛(wèi) 科在構(gòu)建和諧平安醫(yī)院的工作中，取得了一定的成績， 但也存在很多薄弱環(huán)節(jié)。 做好醫(yī)患糾紛的調(diào)處工作，及時妥善處理醫(yī)患糾紛，爭取和派出所建立警務工作聯(lián)動，請公安機關提早介入，防止矛盾激化，保證醫(yī)院正常的醫(yī)療秩序。 1 號樓、 2 號樓消防系統(tǒng)進入老化自損癱瘓，存較大在消防隱患。全年我們充裝更換消防滅火器 913 瓶，新增 105 瓶 ,更換防毒面具 198 個 ,消防指示燈、安全指示標志牌 162 余塊，消防門 11 個；消防水帶 19 條 ,滅火箱 25 個。 加大全院消防隱患的排查整改力度，嚴防各類火災事故的發(fā)生。 嚴格抓好消防監(jiān)控中心值班制度。保衛(wèi)科認真吸取國內(nèi)歷次特大火災事故的慘痛教訓，通過組織全院職工進行消防知識培訓，引導全院職工統(tǒng)一思想，逐步提高員工的防火意識和安全防火意識， 6 月份對全院職工 進行消防知識及滅火器實操使用方法培訓。 二、消防安全管理 由于我院屬省消防安全重點單位，為做好消防安全工作，保衛(wèi)科把此項工作列為日常工作的重點，堅持消防工作“防消結(jié)合，預防為主”的工作方針。 解決突出問題，搞好各項治安整治，狠狠打擊院內(nèi)違法犯罪活動。 深入開展平安醫(yī)院創(chuàng)建工作，及時妥善處理化解各類矛盾。 醫(yī)院的不斷發(fā)展，就醫(yī)人員越來越多， 車流量也日益增加。先后開展治安防范，消防安全教育，糾紛處理等一系列工作，切實維護了醫(yī)院的安全穩(wěn)定，防止了各類重大案件事 故的發(fā)生，醫(yī)院在治安安全、防火安全、就醫(yī)環(huán)境都取得了明顯實效。協(xié)助公安機關處理尋釁滋事者 2 起，其中拘留 5 人次；處理患者家屬鬧事 10 多起；處理醫(yī)患糾紛 9 起；協(xié)助無家屬患者入院檢查 36 次；為科室找回走失病人 8 人次，護送無名氏回家及收容所 7 起，清除酗酒逗留人員 20 余次；曾經(jīng)，病房小偷隔三差五就會來關顧，在我們及公安部門的共同努力下，今年病房內(nèi)無一偷盜事件。針對檢查出 來的問題會在第一時間進行恢復整改。并對財務室、藥庫、總務、器材倉庫、等夜間無值班人員的部位進行安全檢查 ，有效增強了醫(yī)院的安全系數(shù)。 明確職責，責任到人 “誰主管、誰負責”，醫(yī)院的治安安全工作也是一樣，根據(jù)醫(yī)院工作需要，成立了“消防工作領導小組”和“社會治安綜合治理領導小組”及“安全生產(chǎn)管理委員會”，定期對全院的安全生產(chǎn)工作及消防 工作和治安安全工作進行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，不能整改的要追究相關責任人的責任。⑴專門請城關所的民警來我院門診大廳、住院收費處、停車場抽點巡邏、潛伏。 思想重視，認識到位，打擊犯罪。 進一步深化和完善治安防范措施，有效降低 醫(yī)院的刑事發(fā)案率，改變醫(yī)院的政治面貌。定期開展各類應急培訓、建立警醫(yī)聯(lián)動機制、重點部門裝置自動報警系統(tǒng)、簽訂消防維保合同等一系列工作，切實維護了醫(yī)院的安全穩(wěn)定，防止了各類重大案件事故的發(fā)生，醫(yī)院在治安安