【正文】 其中前___個月為試用期，___年___月___日起至___年___月___日止。第三十三條 本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任。九、其他事項第二十八條 甲方為乙方提供專項培訓費用，對其進行專業(yè)技術培訓，雙方可以訂立專項協(xié)議，約定服務期。乙方違法解除勞動合同， 給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。第二十三條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容，并以書面形式確定。乙方對危害生命安全和身體健康的勞動條件有權對用人單位提出批評、檢舉和控告。第十七條 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。其中，乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。甲方應當將加班工資在下一個工資發(fā)放日或者之前支付給乙方。停工超過一個工資支付周期的，甲方安排乙方工作的，按照雙方新約定的標準支付工資，但不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。乙方提供了正常勞動的，甲方支付給乙方的工資不低于當?shù)刈畹凸べY標準。按照甲方依法制定的工資分配制度確定。因特殊原因需延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長工作時間每日不超過三小時，每月不超過三十六小時。標準工時工作制：乙方每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時，每周至少休息一天。第三條 乙方應按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求，認真履行崗位職責，按時完成工作任務，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。一、勞動合同期限第一條 本合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致，采取固定期限形式：固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。在解除或者終止勞動合同時，乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。第九條、乙方在簽訂本協(xié)議時，未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。甲方按照國家相關規(guī)定為乙方繳納合法比例五險一金。休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同，經(jīng)濟補償金按照國家相關規(guī)定發(fā)放。期限為：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。十、附則本合同一式兩份，甲乙方各執(zhí)一份。經(jīng)當?shù)赜嘘P部門確認甲方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康，乙方可以提前解除勞動合同。六、勞動合同的終止、解除、變更甲乙雙方終止、提前解除或變更本合同，須提前三十天通知對方，辦理有關手續(xù)，乙方未按規(guī)定解除合同，造成甲方經(jīng)濟損失，甲方有權按法律追究賠償責任。甲方對乙方完成任務成績顯著的給予表揚。四、勞動保護甲方按國家有關規(guī)定，關心和保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和身體健康。三、福利待遇節(jié)假日按照國家和公司現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。二、勞動時間與勞動薪酬員工每天上班工作時間為八小時。、醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。、營私舞弊，對甲方利益造成損失的。經(jīng)甲方批準，乙方到境內(nèi)外非甲方所屬機構擔任一定階段工作的，可由乙方與該機構簽訂有關協(xié)議。七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十八條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應變更相關內(nèi)容。嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范。乙方患病或非因工負傷，其醫(yī)療和生活費用按照_________執(zhí)行。五、保險福利待遇第十二條甲乙雙方應按國家和當?shù)厝嗣裾P于社會保障的有關規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病統(tǒng)籌及其他社會保險費用。四、勞動報酬第八條甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。第五條甲方延長乙方工作時間，應安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間的，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間，每日不得超過三個小時，每月不得超過三十六小時。二、工作內(nèi)容和義務第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位工作。如需協(xié)議的，經(jīng)雙方協(xié)商后另行簽訂補充協(xié)議。第十六條 其他本合同條款如與公司的規(guī)章制度相悖時，以公司規(guī)章制度為準。乙方在本合同期間，發(fā)生違反培訓、提供住房、保密或提供其他特殊待遇而另行簽訂的協(xié)議的，甲方將根據(jù)公司的有關規(guī)定或雙方簽訂的協(xié)議進行處理。乙方在合同期間或離職后，若泄露甲方秘密對甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方將追究乙方的經(jīng)濟賠償責任。如果甲方以書面形式明示放棄對乙方所作出的發(fā)明、發(fā)現(xiàn)及改進的專利權或所有權，乙方可以提出專利申請保護這種發(fā)明，并可自由處置該項專利權，但甲方仍保留其業(yè)務中永遠無償使用該項發(fā)明的權利。第十條 教育培訓如果乙方在合同期間，由甲方出資進行培訓(含境內(nèi)、外實習進修)，甲方將與乙方另行簽訂培訓協(xié)議，該協(xié)議作為合同的一部分，具有同等法律效力。(3)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。(6)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改或解除的。有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同：(1)乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的。(2)嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的。(3)未依法為乙方繳納社會保險費的。乙方可以解除本合同，但應提前三十日以書面形式通知甲方。第八條 合同的履行和變更甲方與乙方應當按照本合同的約定，全面履行各自的義務。乙方必須嚴格遵守勞動紀律及甲方制定和修改的各項規(guī)章制度、工作程序。甲方實行變崗變薪制度，甲方可根據(jù)不同的崗位和甲方制定的工資規(guī)則審定并調(diào)整乙方的工資。第五條 勞動報酬甲方每月____日以前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為人民幣1100圓。乙方必須嚴格執(zhí)行國家及甲方制定的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度，自覺預防事故和職業(yè)病的發(fā)生。乙方同意甲方的工作安排，并同意不屬于變更本合同。第二條 工作內(nèi)容與工作地點：乙方的工作地點為__公司設備科以及生在車間所在地。(特別申明：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均已仔細閱讀，并詳細了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字蓋章后即行生效。否則，一切文書、文件按登記地址送達出現(xiàn)的一切不良后果均由乙方承擔。因履行本合同發(fā)生的爭議，甲乙雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。第三十八條 乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：甲方出資培訓乙方的培訓費，如外出考察、學習、參觀等。在協(xié)議規(guī)定的競業(yè)限制期限內(nèi)，由甲方按協(xié)議規(guī)定向乙方支付相應的競業(yè)限制補償金。甲方可進一步追究乙方的相關法律責任。乙方職務技術成果屬甲方的保密信息，申請專利的權利屬于甲方，乙方不得擅自將該成果泄露或者授予他人使用，否則乙方應按《商業(yè)秘密保護協(xié)議》向甲方支付違約金和賠償金，并且甲方可進一步追究乙方相關法律責任。兼職于甲方的業(yè)務關聯(lián)單位或商業(yè)競爭對手。以甲方名義對新聞媒體發(fā)表意見、信息。甲方在本合同期滿前30日內(nèi)以書面形式通知乙方續(xù)訂勞動合同，乙方須在接到通知15日內(nèi)給予明確回應，否則視乙方放棄續(xù)訂勞動合同。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者失蹤時。第二十七條 在試用期內(nèi)乙方提前三日通知甲方，可以解除本合同。甲方未依法為乙方繳納社會保險費的。第二十四條甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難，經(jīng)向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動保障行政部門報告后，可以解除本合同。第二十三條 下列情形之一，甲方提前三十日以書面形式通知乙方，可以解除本合同：乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。在試用期間，被證明不符合錄用條件的。第十九條 乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應的行政處分、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同。第十五條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方有關政策規(guī)定執(zhí)行。第十三條 甲方延長乙方工作時間或休息日安排乙方加班的，應依法安排乙方同等時間補休或支付加班工資。如甲方的薪酬管理制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。乙方應取得相應的職業(yè)資格證書，并嚴格遵守規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。第五條 甲方由于工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不超過三小時，每月不得超過三十六小時。第三條 乙方的工作地點為甲方所在地：長沙市雨花區(qū)環(huán)保科技產(chǎn)業(yè)園環(huán)保東路158號。(3)、以完成一定工作為期限的合同。一、合同類型和期限第一條 根據(jù)甲、乙雙方協(xié)商，本合同期限為如下第( )種類型：(1)、有固定期限合同。乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿，同樣有權解除合同，但需提前通知甲方。三、勞動保護和工作條件甲方為乙方提供生產(chǎn)所需的勞動保護用品。一、合同期限合同期限為一年。(七)本合同一式____份，甲、乙雙方各執(zhí)____份。由于乙方的過錯，導致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。(二)勞動合同的變更、解除和終止及相應法律責任按國家有關法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。嚴格保守甲方各類經(jīng)營、交易、管理、技術等秘密。(二)非職務成果對于乙方在任職期間做出的與甲方業(yè)務密切有關的發(fā)明創(chuàng)造、獲得的一切證書、產(chǎn)品、計算機軟件、證書、半導體芯片、技術秘密和商業(yè)秘密(〝非職務成果〞)，乙方同意向甲方作出全面的書面披露，并承認非職務成果的知識產(chǎn)權全部歸甲方所有。九、職務成果的界定(一)職務成果雙方確認，乙方在甲方任職期間(包括離職之日的年限內(nèi))，由于履行本人職務，或者，主要利用甲方的物質(zhì)條件和業(yè)務信息等作出的發(fā)明創(chuàng)造、獲得的一切證書、產(chǎn)品、計算機軟件、半導體芯片、技術秘密和商業(yè)秘密，其知識產(chǎn)權均歸甲方所有。(八)乙方負有維護甲方的利益和聲譽，遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律以及保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密的義務。(四)甲方應為乙方提供相應的職業(yè)技能培訓。(二)在本合同履行過程中，甲方可以依法根據(jù)國家和甲方管理的需要制定新的規(guī)章制度，也可以對公司制定的規(guī)章制度依法進行修改。(二)加班工資：在遵守國家有關規(guī)定的條件下，甲方根據(jù)公司具體情況和相關制度處理。甲方依法保證乙方的休息權利，乙方享有在法定假期和企業(yè)規(guī)定的假期休息的權力。四、試用期甲乙雙方共同商定乙方的試用期為____個月，試用期從________年____月____日至________年____月____日。甲方：_____________________乙方：____________________________年_______月_______日_______年_______月_______日企業(yè)用人勞動合同怎么簽篇六甲方(聘用方)：乙方(受聘方)：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方協(xié)商一致，同意簽定本合同，并達成如下協(xié)議條款，供雙方共同遵守執(zhí)行：一、甲方聘用乙方主要從事方面的工作，具體的崗位職責、工作要求按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行，甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度對乙方工作崗位進行調(diào)整。十、合同生效本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。(三)違約行為是因不可抗力造成的，違約方應酌情減輕或免除違約責任。一方違約，應支付違約金________________元。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。甲方未按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。被依法追究刑事責任的。甲方為乙方安排帶薪休假。正確記錄值班日志和案件筆錄，及進提出專案報告。對違反治安條例的行為，查清事實，收集證據(jù)向公司或公安機關報告。維護公司內(nèi)部治安秩序，消除隱患于萌芽狀態(tài)，防患于未然。二、工作崗位及薪資甲方聘任乙方擔任__________一職。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期，試用期為_______個月，可視乙方適應工作能力酌情增減。，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。六、其他，甲方不負責處理與乙方人事檔案有關的任何事宜。此時，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。由于乙方為非全日制用工，因此在甲方工作期間，只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇，甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。二、工作內(nèi)容乙方負責________組織工人從事甲方安排的各項生產(chǎn)勞動________等工作。乙方經(jīng)試用期考核后達到甲方崗位要求的，甲方將正式錄用，轉(zhuǎn)正工資為元，明細如下：第二十六條本合同由甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。九、附則第二十二條公司規(guī)章制度為本合同之組成部分，與本合同具有同等法律效力。八、其它事項第二十條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可以協(xié)商解決。第十八條本合同解除或終止時，甲方應當為乙方出具解除或者終止本合同的證明，并在15日內(nèi)為乙方辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十六條甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同，甲方應當支付乙方相應的勞動報酬，并支付經(jīng)濟補償金。患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無效的。第十三條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，不承擔經(jīng)濟補償責任：在試用期間被證明不符合錄用條件的。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第九條甲方為乙方創(chuàng)造安全的工作環(huán)境，有關勞動保護和勞動條件的標準應符合國家規(guī)定的要求，乙方勞保用品待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。第七條乙方加班，應按甲方規(guī)定履行審批手續(xù)，無審批手續(xù)不得加班。(乙方參加甲