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中國人壽徐州分公司銷售員工薪酬制度設(shè)計(jì)ppt29-中國人壽-wenkub.com

2024-08-11 20:40 本頁面
   

【正文】 ? 伯樂獎(jiǎng): 300元 /人, 10%的優(yōu)秀率; ? 團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)績(jī)效獎(jiǎng):以營(yíng)銷部津貼為依據(jù),按季發(fā)放, “ 五五原則 ” ,團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)前 5名分別以 20%、 14%、 10%、 7%、 5%計(jì)提; ? 全勤獎(jiǎng): 50元 /月,獎(jiǎng)勵(lì)全勤的員工。 根據(jù) “ 職員統(tǒng)一薪金等級(jí)表 ” 確定員工的級(jí)別工資 級(jí)別工資=底薪 *員工級(jí)別 /10 職員統(tǒng)一薪金等級(jí)表 績(jī)效工資 ? 月績(jī)效工資 =個(gè)人業(yè)績(jī) *提成率 *+日 拜訪量 +銷售人員素質(zhì)測(cè)評(píng)分 *+團(tuán)隊(duì)績(jī)效工資 *+凈增員人數(shù) ? 團(tuán)隊(duì)績(jī)效工資 =團(tuán)隊(duì)目標(biāo)超額銷售保費(fèi)提成 *超額完成率 *+團(tuán)隊(duì)員工數(shù)量?jī)粼鲩L(zhǎng) * 福利津貼 ? 津貼 保持原有的津貼制度; 住房津貼:入司不滿三年的員工, 100元 /月; 交通津貼:按員工業(yè)績(jī)計(jì)算,傭金 *5%; 營(yíng)銷部津貼: 根據(jù)營(yíng)銷部業(yè)績(jī)和團(tuán)隊(duì)發(fā)展情況計(jì)算 。 營(yíng)銷一部收入分布圖 收入差距大,同時(shí)員工收入波動(dòng)行也很大。 “雙成 ” 企業(yè)理念 成 人 達(dá) 己 成 己 為 人 公司發(fā)展戰(zhàn)略 中國保險(xiǎn)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)分析 中國保險(xiǎn)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)050010001500
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