20xx春季小學學校工作參考計劃_01)-wenkub.com
2025-03-30 04:39 本頁面
【正文】
2020年，是我校的內涵開展年。
接著加強外宣工作，塑造學校在上級主管部門、兄弟學校、社會、家長心目中的良好形象。本學期主要工作是:第一，提高信息化硬件水平，積極爭取條件，各主要辦公室更新配齊電腦。
提升教育信息化水平。弘揚艱苦奮斗精神，立足學校開展作好規(guī)劃和設計，籌措資金，精心設計，嚴密組織，有計劃開展根底設備建立，本期初將大力完成學校食堂的改造，處理遠路學生的中餐征詢題，并爭取能處理學生的早餐。各類計劃目的的審定、上交要及時，跟蹤督查，階段評析，材料積累要準確有效，加強逐級監(jiān)控力度，追求落實過程的實效性。落實是一種責任，是言行一致、腳踏實地的作風，落實又是一種技巧，它需要較高的素養(yǎng)，跨越種種障礙，制造條件，克服諸多困難，才能將五彩的夢想轉變成真實的存在。加強領導方法、領導藝術的學習，努力提高駕馭分管工作的水平，做到客觀分析新情況、靈敏研究新征詢題、大膽開拓新思路、努力達成新成效。努力實踐“知難而進、勇于創(chuàng)新的精神,艱苦奮斗、務務實效的精神，淡泊名利、無私奉獻的精神”，工作面前講原則，利益面前講風格，少當評論員，爭當戰(zhàn)斗員。
我校有一支高素養(yǎng)的中層干部隊伍，人人心系學校開展，富有進取精神和堅韌的斗志，這是我校各項事業(yè)獲得進步的堅實根底。努力讓課題研究錘煉一批骨干教師，引領一批青年教師。積極倡導教師將理論學習與本人的教育行為結合，努力開展“個案研究、敘事研究”等日常性行動研究，并將有價值的反思總結成文，向核心教育刊物和主流評比活動投稿，努力提高層次，增質增量，這是對教師個人考核、教研組考核、各部考核、學校考核的重要按照。另外，教科處要挖掘校本資源，充分發(fā)揮現(xiàn)有學科帶頭人、骨干教師等骨干力量的引領作用，責任主持開展課堂研討、專題講座、教師座談等校本培訓活動。
三、堅持科研先導，豐厚學校開展內涵。同時積極完成校園網的建立。學校選聘各部主任和教研組長，既要注重教學教研業(yè)務才能，也要強調思想作風與組織協(xié)調才能，確保實在有效地發(fā)揮其在教師治理、教學教研等方面的職能作用，同時要加強對各部主任、組長的培訓與指導工作，提高他們的綜合素養(yǎng)，讓他們出色地當好領頭羊。堅持“課堂抓主流，課外抓輔導”的做法，接著加大《以才能為導向的整合情景教學課例研究》這一重點課題在六年級的推進。期初責任教研組長制訂明確工作細則，并在期初、期中分別開展自查整改活動，期末進展檢查評比，使每一名教師扎扎實實做好應該做好的本職工作。推進素養(yǎng)教育也要給予學生更多的科學文化知識和處理實際征詢題的技能技巧，考試的合格率、優(yōu)秀率是素養(yǎng)教育的重要成果之一，是上級主管部門考核我校辦學水平的重要指標之一，是阻礙社會與家庭對學校滿意度的重要要素之一。
二、堅持質量認識，抓實教學
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