人力資源局20xx年工作總結(jié)暨下一步工作計(jì)劃-資料下載頁
2024-12-06 03:50本頁面
【正文】 一是切實(shí)加強(qiáng)黨建工作，進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和X的十九大精神，搶抓粵港澳大灣區(qū)建設(shè)重大戰(zhàn)略機(jī)遇，嚴(yán)格按照上級(jí)部署和要求，壓實(shí)黨建責(zé)任，提升黨員干部職工隊(duì)伍素質(zhì)。二是加快推進(jìn)工匠園建設(shè)，進(jìn)一步完善工匠園配套人才吸引政策、功能配置設(shè)計(jì)、信息化和智能化方案。三是大力引進(jìn)與培育產(chǎn)業(yè)人才，出臺(tái)《區(qū)人力資源發(fā)展實(shí)施辦法》，促進(jìn)高技能人才引進(jìn)培育。四是廣泛搭建粵港澳大灣區(qū)人才交流平臺(tái)，與高校建立人才共育模式，搭建政校企合作和人才輸送常態(tài)機(jī)制，積極參加第十七屆國際人才交流大會(huì)英國分會(huì)場活動(dòng)。五是舉辦人力資源經(jīng)理大講堂、人力資源沙龍等公益品牌特色活動(dòng)，提升新時(shí)期企業(yè)人才管理服務(wù)水平。六是大力開展公益招聘，廣泛搭建勞動(dòng)力供求對(duì)接平臺(tái)，精準(zhǔn)對(duì)接產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要和勞動(dòng)者就業(yè)需求。七是廣泛開展就業(yè)技能培訓(xùn)，提升勞動(dòng)者就業(yè)技能，積極開展“粵菜師傅”職業(yè)技能教育培訓(xùn)，提升粵菜粵點(diǎn)烹飪技能人才培養(yǎng)能力和質(zhì)量，積極開展高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員等重點(diǎn)群體的就業(yè)幫扶工作。八是全面推進(jìn)省市共建和諧勞動(dòng)關(guān)系綜合試驗(yàn)區(qū)建設(shè)，不斷提升勞動(dòng)監(jiān)察和仲裁效能，加大“E仲裁”服務(wù)平臺(tái)推廣應(yīng)用力度。發(fā)揮區(qū)和諧勞動(dòng)關(guān)系獎(jiǎng)勵(lì)（補(bǔ)貼）辦法引導(dǎo)作用，通過考核量化指標(biāo)，推進(jìn)建設(shè)“合力共建、和諧共贏”的勞動(dòng)關(guān)系。九是鼓勵(lì)社會(huì)力量參與和諧勞動(dòng)關(guān)系共建共治，實(shí)施小微企業(yè)托管，為小微企業(yè)提供勞動(dòng)關(guān)系事務(wù)精準(zhǔn)服務(wù)，扎實(shí)開展社會(huì)力量參與勞動(dòng)爭議調(diào)解，推動(dòng)企業(yè)內(nèi)部勞資糾紛多元化解機(jī)制建設(shè)，推廣應(yīng)用勞動(dòng)關(guān)系評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，并將成果用于指導(dǎo)企業(yè)改善勞動(dòng)關(guān)系。
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