林業(yè)局年終工作總結(jié)4篇與林業(yè)局廉政建設(shè)督查工作報(bào)告匯編-資料下載頁(yè)
2024-11-23 04:34本頁(yè)面
【正文】 的要求精彩完成，得到了市政府領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)；林業(yè)工程公司拆遷工作開始啟動(dòng)，經(jīng)濟(jì)適用房安置完成50戶。林業(yè)工程公司拆遷安置房情況如下：共有職工住戶：172戶，其中：有產(chǎn)權(quán)住戶102戶、平房住戶70戶。現(xiàn)已辦理購(gòu)房手續(xù)，簽訂拆遷合同、購(gòu)房合同的有50戶。在工作開展中，他們主要抓住“一項(xiàng)原則、二個(gè)關(guān)口、三道程序”。一項(xiàng)原則：就是拆遷補(bǔ)償要嚴(yán)格執(zhí)行宜府字[20**]65號(hào)文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。二個(gè)關(guān)口：就是把好“評(píng)估關(guān)、計(jì)算關(guān)”，拆遷評(píng)估由具備法定資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)丈量評(píng)估。計(jì)算補(bǔ)償時(shí)嚴(yán)格按規(guī)定工齡面積、人口面積等計(jì)算。三道程序：第一道程序是評(píng)估機(jī)構(gòu)丈量評(píng)估，計(jì)算補(bǔ)償住戶簽字認(rèn)可后進(jìn)行張貼公示；第二道程序是企業(yè)留守人員對(duì)住戶工齡、家庭人口等進(jìn)行初審并張貼公示；第三道程序是森工局在企業(yè)初審的基礎(chǔ)上進(jìn)行復(fù)核并返回企業(yè)張貼公示。來(lái)信來(lái)訪情況：一是企業(yè)改制期間共收到來(lái)信85件，接待上訪人員151批（次）866余人（次），協(xié)助化解準(zhǔn)備去政府群眾上訪事件5起，協(xié)調(diào)處理反映的問題138個(gè)，協(xié)助解決改制中出現(xiàn)的大小矛盾24件。二是企改遺留問題處理和拆遷安置期間收到來(lái)信來(lái)訪21件，接待上訪人員79批（次）、213余人（次）。協(xié)調(diào)處理反映的問題37個(gè)，協(xié)助化解大小矛盾19件。三、總體評(píng)價(jià)①市森林公安局在市林業(yè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，牢固樹立“立警為公、執(zhí)法為民”的理念，積極開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀及機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)。以“三基”建設(shè)為重點(diǎn)，建立“三考”工作長(zhǎng)效機(jī)制，不斷加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、法制建設(shè)和內(nèi)部管理，凝聚戰(zhàn)斗力，嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪活動(dòng)，有效的維護(hù)了林區(qū)社會(huì)治安秩序穩(wěn)定，進(jìn)一步促進(jìn)了林區(qū)警民和諧氛圍。是一支黨和人民信賴、特別能戰(zhàn)斗的隊(duì)伍。②市林業(yè)所結(jié)合自身工作實(shí)際，深入開展反腐倡廉工作，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作貫穿于各項(xiàng)工作中，為促進(jìn)林業(yè)科學(xué)研究各項(xiàng)工作提供了政治保證。尤其是把學(xué)習(xí)教育作為一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性的工作來(lái)抓，成效顯著。項(xiàng)目資金管理實(shí)施專戶儲(chǔ)存、專款核算、?？顚Ｓ?。建立了嚴(yán)格的檢查和審計(jì)制度，保證了項(xiàng)目順利實(shí)施。全所黨員干部能嚴(yán)格遵守黨章及各項(xiàng)規(guī)章制度，具有創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。③市森工局在企業(yè)改制、房屋拆遷、經(jīng)濟(jì)適用房安置工作中制度健全、監(jiān)督到位，做到三個(gè)堅(jiān)持：堅(jiān)持按文件規(guī)定辦理、堅(jiān)持陽(yáng)光操作、堅(jiān)持以人為本，關(guān)注民生，達(dá)到了和諧穩(wěn)定目的。信訪接待工作一是對(duì)反映的問題提出初步意見送達(dá)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示處理；二是具體的事務(wù)性問題及時(shí)反饋拆遷企業(yè)留守人員進(jìn)行復(fù)核并妥善處理；三是對(duì)文件明確規(guī)定不能解決的問題耐心做好解釋工作及時(shí)化解矛盾；四是對(duì)反映工作人員工作中不正確行為，他們及時(shí)督促糾正。工作卓有成效。
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