質監(jiān)局與群眾整改面對面活動方案與質監(jiān)局作風建設實施方案(市)匯編-資料下載頁
2024-11-23 02:38本頁面
【正文】 作風建設責任制”等，把責任分解到各單位和部門，落實到每個干部職工。圍繞群眾關心、政府關注的熱點、難點問題，對影響人體健康、人身財產安全的產品（如食品、?；?、特種設備等）的生產使用單位，建立巡查制度，加強日常監(jiān)管，對假冒偽劣早發(fā)現、早查處、早控制，維護百姓的切身利益。五是開展“黨員進老區(qū)，萬人幫萬戶”活動，與溧陽市綢繆鎮(zhèn)東馬村結對，充分發(fā)揮我局的技術和人才優(yōu)勢，為茅山老區(qū)脫貧致富貢獻力量；四是科學監(jiān)管，爭創(chuàng)業(yè)績。通過實施“重點民營企業(yè)三年培育計劃”、名牌戰(zhàn)略、標準化戰(zhàn)略等創(chuàng)新措施，推動地方經濟的發(fā)展。（五）開展教育培訓，加強隊伍建設。一是加強教育。在全市系統開展學習貫徹《黨章》和《公務員法》、樹立社會主義榮辱觀、保持共產黨員先進性、落實科學發(fā)展觀和廉政警示教育，全面提升干部職工的理想信念、思想境界和人格操守。二是加強培訓。全面落實大規(guī)模培訓干部的任務，抓好領導干部培訓、公務員全面業(yè)務知識培訓和專業(yè)技術人員繼續(xù)教育培訓和科級以下黨員三年輪訓；圍繞提高干部的履職能力，突出抓好專項業(yè)務培訓。三是加強人力資源整合。加大干部交流輪崗力度，把想干事、會干事、好共事、干成事、不出事的人放到關鍵崗位，真正做到人盡其才，才盡其用。四是加強廉政建設，認真落實黨風廉政建設責任制，以鐵的紀律管好隊伍，確保“不出事”。通過加強作風建設，打造一支想干事、會干事、好共事、干成事、不出事的質監(jiān)鐵軍。（六）強化監(jiān)督檢查，落實整改措施。我局作風建設領導小組將設立作風建設督查組，紀檢組長王化湘同志任組長。督查組通過明察暗訪等多種形式，對全市系統重點部門、重點崗位和窗口單位進行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現和糾正作風建設中存在的突出問題。每月進行一次現場督查，檢查辦公秩序、車輛管理，環(huán)境整治。進行評議反饋意見整改情況督查，各自對照意見，匯報整改情況和作風建設的經驗做法。四、幾點要求一、落實責任，加強領導。全市系統各級要建立和完善作風建設領導小組和相應的工作班子，形成作風建設領導機構的長效機制。全市系統要落實作風建設責任制，各部門和單位的主要負責人要切實把作風建設擺上重要位置，“一把手”親自抓，分管領導具體抓，其他領導協助抓，強化“一崗雙責”意識，把業(yè)務工作與作風建設緊密結合。二、采取措施，積極應對。市局已經制定了明確的作風建設實施方案。各轄市（區(qū)）局、直屬事業(yè)單位要結合本地、本單位實際，制定有效、可行的實施方案，尤其是要和當地政府、有關部門多溝通、多交流，取得五套班子的理解和支持。三、注意方式，講究藝術。從某種意義上講，作風建設工作也是對全系統各級領導干部駕馭和解決復雜問題能力的一次檢驗，我們要經得起檢驗，在工作中提高我們的水平，提高我們的能力，從而取得我們預期的目的。
黨政相關相關推薦
鄂ICP備17016276號-1