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國資公司20xx上半年創(chuàng)新發(fā)展工作總結(jié)與國資公司黨建述職報告匯編-資料下載頁

2024-11-23 01:37本頁面
  

【正文】 個“牛鼻子”。重點抓了張家口市人民政府與中鐵資源集團戰(zhàn)略合作項目,在市領(lǐng)導(dǎo)的直接談判和指導(dǎo)下,終于促成了該項目正式簽約。國資委及時將領(lǐng)導(dǎo)的意圖變成可操作的項目建設(shè)“施工圖”,涉及的5個分項目都在正常進展,股權(quán)重組項目雙方正在相互打壓、尋求價格平衡點的關(guān)鍵階段;資源風(fēng)險勘探項目已實地到康寶和張北進行了踏探;金屬冶煉項目已完成了項目建議書框架起草;生活基地項目已和開發(fā)商進行了土地規(guī)劃和土地利用情況調(diào)研;物流基地項目的關(guān)鍵環(huán)節(jié),北京鐵路局的許可已經(jīng)獲得,同時北京路局也將參與該項目的建設(shè),這將對該項目順利實施提供有力保障。和北京金隅集團的合作項目有效開展,6月 12日,國資委主任帶隊,項目工作組一行7人,趕赴北京和金隅集團副總經(jīng)理劉文彥先生,及相關(guān)部門的部長進行了對接洽談,戰(zhàn)略合作框架協(xié)議雙方已經(jīng)認(rèn)可,和盛華的尾砂生產(chǎn)水泥項目,蔚縣的水泥技改投資項目也具備了簽約條件,只待我市領(lǐng)導(dǎo)和金隅集團的老總敲定時間,舉行簽約儀式,項目建設(shè)進入實質(zhì)性操作。目前,北京金隅集團已在我市投資8個項目,總投資達到12億人民幣,和張家口的合作有著良好的基礎(chǔ),未來的合作共贏、發(fā)展空間非常廣闊。二是牽手北京國資委,搭建京張企業(yè)發(fā)展橋梁紐帶。,在會前通過領(lǐng)導(dǎo)推薦、同鄉(xiāng)引薦、自我介紹,和北京市國資委建立聯(lián)系、溝通感情,北京市國資委的領(lǐng)導(dǎo)高度重視,專門下發(fā)文件,要求下屬的監(jiān)管企業(yè),站在京張心連心的戰(zhàn)略高度,選派公司的高管參加張家口市舉辦的項目推介會,北京市國資委監(jiān)管企業(yè)排位前十名的企業(yè)悉數(shù)到會,突出了國有大中型企業(yè)的骨干作用,展示了國資委的靚麗風(fēng)采。上半年,雖然做了大量的工作,但許多工作才剛剛起步,后續(xù)的任務(wù)更加艱巨,面臨的問題也更加棘手和復(fù)雜。主要問題,一是機構(gòu)改革人事安排問題,國資委從76個編制縮減到22個,人員如何分流,如何調(diào)動干部職工的積極性?二是如何處理強化國有資產(chǎn)監(jiān)管和其他部門管理企業(yè)的矛盾。 下半年工作安排 一是繼續(xù)做好對接津京工作,把中鐵資源、金隅集團的合作項目落地生根。 二是抓好班子、帶好隊伍,努力實現(xiàn)機構(gòu)改革的平穩(wěn)過渡。 三是繼續(xù)做好國資監(jiān)管的基礎(chǔ)管理,下半年完成《規(guī)定》的起草、征求意見、發(fā)布執(zhí)行工作。 四是為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),聯(lián)系央企和省企,推動縣區(qū)國企改革和國有資產(chǎn)的管理工作。第五篇:國資公司雙擁工作總結(jié)區(qū)國資公司認(rèn)真貫徹落實雙擁工作的各項方針政策,把雙擁工作當(dāng)作新時期凝聚軍心民心、加強國防建設(shè)、加快經(jīng)濟社會發(fā)展的一項十分重要的工作,充分發(fā)揮部門的職能作用,大力開展擁軍優(yōu)屬活動,取得了明顯成效。 一、領(lǐng)導(dǎo)重視,把雙擁工作當(dāng)作一項重要工作來抓 公司領(lǐng)導(dǎo)班子對雙擁工作非常重視,把它作為新形勢加強軍政軍民團結(jié)的有效途徑,切實開展雙擁共建工作。根據(jù)我公司人事調(diào)整的實際情況,及時調(diào)整了雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成立了由主要負(fù)責(zé)同志任組長,分管負(fù)責(zé)同志任副組長,各科、室所的負(fù)責(zé)人任成員的雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)本公司的雙擁共建工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成員定期召開會議,組織干部職工學(xué)習(xí)上級有關(guān)政策、明確雙擁工作職責(zé),進一步增強做好雙擁工作的責(zé)任感。二、深入開展擁軍活動,形成良好的創(chuàng)建氛圍我們始終把擁軍愛國作為開展軍民共建活動的主要內(nèi)容,充分利用各種宣傳陣地,采取多形式、多層次的國防教育和雙擁宣傳活動,形成大力弘揚擁軍優(yōu)屬的社會風(fēng)尚。結(jié)合春冬季征兵、八一建軍節(jié)等活動開展宣傳教育,普及國防知識,提高職工的國防意識和擁軍意識,積極鼓勵干部職工適齡子女參軍,我們切實把為部隊排憂解難作為開展軍警民共建工作的立足點,把為部隊辦好事、辦實事當(dāng)作共建工作的重要內(nèi)容抓好落實。春節(jié)、“八一”建軍節(jié)期間,每年都組織召開擁軍優(yōu)屬座談會,做好對復(fù)退軍人、烈軍屬的走訪、慰問,把黨和政府的溫暖送到他們心坎里。創(chuàng)建起一個個“軍愛民、民擁軍”的社會氛圍,推動軍民共建的進一步開展,在全社會營造良好的雙擁氛圍。 三、積極做好破產(chǎn)企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部穩(wěn)定工作 一是切實做好思想政治工作,取得廣大企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的信任。我們總是帶著深厚的感情來做企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的工作,把他們作為一個特殊的弱勢群體來看待,而不是居高臨下地說教。他們把國資公司比做軍轉(zhuǎn)干部的家,把國資公司的同事當(dāng)朋友,充分取得了他們的信任和理解。 二是切實解決企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的生活困難,體現(xiàn)黨和政府的關(guān)懷。幾年來,為企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部發(fā)放生活補助金,聯(lián)系幫扶單位,繳納養(yǎng)老保險費和醫(yī)療保險費,發(fā)放失業(yè)保障金,維修房屋等等,基本解決了他們的一些基本生活需求,體現(xiàn)了黨和政府對他們的特別關(guān)心和愛護。對部分人員的個別問題,如子女上學(xué)、大病醫(yī)療、辦理再就業(yè)優(yōu)惠證等,采取個案處理的辦法給予解決,實實在在地為他們解決了一些實際問題。 一年來,通過我公司全體干部職工的共同努力,雙擁工作取得了一定的成績,但是距上級部門的要求還有相當(dāng)?shù)木嚯x。在今后的工作中,“百尺竿頭,更進一步”,我們將以創(chuàng)建雙擁模范城為契機,以創(chuàng)建工作為載體,加大工作力度,發(fā)揮職能優(yōu)勢,不斷開創(chuàng)雙擁工作的新局面。 國資公司黨建述職報告下面,我就履行國資黨建工作的情況述職如下,請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們評議:一、履職工作特色和亮點(一)強化責(zé)任意識,以上率下抓黨建。按照從嚴(yán)治黨新要求,我始終牢記和履行支部書記職責(zé),把抓好黨建工作作為最大責(zé)任,做到黨建工作與中心工作目標(biāo)同向、工作合拍、措施配套。堅持把黨建工作納入工作運行機制。認(rèn)真落實黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制,實行黨組織書記抓黨建工作述職評議制度,嚴(yán)格落實考核問責(zé)機制。(二)突出工作重點,務(wù)實創(chuàng)新抓黨建。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,圍繞持續(xù)深入反“四風(fēng)”、改作風(fēng),針對“三重一大”制度落實,不斷優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。密切了黨群干群關(guān)系。(三)強化服務(wù)保障,圍繞發(fā)展抓黨建。要始終堅持圍繞“書記抓、抓書記”來謀劃黨建,切實提高各級黨組織第一責(zé)任人職責(zé)按照“守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行”的要求,擴大視野、拓寬渠道、創(chuàng)新機制,選優(yōu)配強基層黨組織書記。落實黨建工作責(zé)任制和健全黨建工作經(jīng)費保障機制,加大基層黨組織活動經(jīng)費投入,保證黨建工作正常開展。健全黨組織議事決策和工作運行機制,不斷提高基層黨組織工作規(guī)范化、活動經(jīng)?;?、決策科學(xué)化水平。要始終堅持圍繞改進服務(wù)方向來抓黨建,著力在提高干部職工服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的自覺性和主動性上下功夫緊緊圍繞把服務(wù)發(fā)展作為環(huán)保改革方向、把服務(wù)社會作為環(huán)保便民關(guān)鍵、把服務(wù)群眾作為環(huán)保為民根本、把服務(wù)黨員作為環(huán)?;菝窕A(chǔ),自覺把加強服務(wù)型黨組織建設(shè)放到“后發(fā)趕超、同步小康”戰(zhàn)略中去定位、去思考、去謀劃,做到圍繞中心服務(wù)發(fā)展、深入基層破解難題、貼近群眾改善民生、關(guān)愛黨員增強活力,各級黨組織和廣大黨員干部服務(wù)的積極性、主動性和創(chuàng)造性明顯提高。二、要始終堅持圍繞完善工作機制來抓黨建,著力在提高黨建工作服務(wù)中心任務(wù)完成上下功夫為堅守發(fā)展和生態(tài)兩條底線,要按照“源頭嚴(yán)防、過程嚴(yán)管、后果嚴(yán)懲”的思路,全面提出深化改革任務(wù)清單,加強生態(tài)文明制度建設(shè)和規(guī)范制度運行機制,突出黨建工作的服務(wù)保障作用,把中心工作和黨建工作的交匯點定在處理突出問題上,真正達到有機結(jié)合、深度融合、相互促進、共同發(fā)揮作用,從而推動各項工作任務(wù)圓滿完成。三、加強反腐倡廉,改進作風(fēng)抓黨建。堅持不斷的推進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實。XX年結(jié)合集團工作實際,與集團各職能部門、下屬子公司主要負(fù)責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《信訪工作責(zé)任書》,將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分級、分項細(xì)化,明確分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部室和責(zé)任人,使責(zé)任制工作任務(wù)項目化、項目責(zé)任化、責(zé)任目標(biāo)化,促進領(lǐng)導(dǎo)干部切實履行“一崗雙責(zé)”。存在的主要問題及原因在抓干部思想教育上不夠有力,對干部隊伍中思想和生活上出現(xiàn)的一些微妙變化,沒有引起足夠的重視,缺乏洞察力。黨建工作管理經(jīng)驗有待進一步學(xué)習(xí)和提高,工作的方式、方法有時過于簡單,有急躁情緒,抓落實還不夠到位。發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)先進、宣傳推廣典型的力度有待進一步提高。對黨員骨干的管理力度還要進一步加強,對后備力量的培養(yǎng)要繼續(xù)做好。隨著新年的來臨,我將針對工作中存在的問題,做如下打算:組織黨員骨干進一步加強學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,跟上公司深化改革的步伐,完善各項規(guī)章制度,抓好骨干的培養(yǎng),保證今年各項目標(biāo)任務(wù)的順利完成。加大對好人好事及先進人物和事跡的宣傳力度,使一個黨員一面旗,一個先進帶一批的指導(dǎo)思想,落實到全年的思想政治工作中去,把學(xué)習(xí)宣傳等工作落到實處。下一步工作思路和主要措施XX年的工作,將在集團黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,全心全意依靠廣大黨員、干部和職工群眾,認(rèn)真開展各項黨務(wù)工作,使支部工作上一個新的臺階。抓緊抓好政治理論和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí),不斷提高黨員干部和員工的綜合素質(zhì),加強黨組織的自身建設(shè)。特別要以中央確定的黨員先進性教育活動為契機,結(jié)合主題教育等活動,促使本支部黨員的精神面貌煥然一新,切實發(fā)揮出不同于一般職工群眾的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。深入推行企務(wù)公開工作,逐步擴大企務(wù)公開的內(nèi)容和范圍,真正使企務(wù)公開成為凝聚人心、密切干群關(guān)系和促進企業(yè)發(fā)展的重要抓手。堅持認(rèn)真實施凝聚力工程,從思想、生活、工作、學(xué)習(xí)和發(fā)展上關(guān)心廣大員工,努力解決困難職工的實際問題。做到在企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)上增強廣大職工的信心,提高他們在兩個文明建設(shè)。
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