環(huán)境監(jiān)察大隊(duì)工作要點(diǎn)與環(huán)境監(jiān)察工作情況報(bào)告匯編-資料下載頁(yè)
2024-11-23 01:33本頁(yè)面
【正文】 強(qiáng)，管理不到位，制度不健全，凝聚力、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)等問題，我將以此次考察學(xué)習(xí)為契機(jī)，重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面去加以改進(jìn)。（一）要注重加強(qiáng)支隊(duì)班子建設(shè)。在工作中要進(jìn)一步理順工作關(guān)系，搞好班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)班子的民主決策意識(shí)和內(nèi)部管理能力，在兩位副支隊(duì)長(zhǎng)的協(xié)助下，充分調(diào)動(dòng)全隊(duì)人員的工作積極性，徹底解決凝聚力、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)等問題。（二）要進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。結(jié)合全市環(huán)境監(jiān)察工作的實(shí)際，逐步探索開展環(huán)境稽查工作的思路，通過(guò)開展現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境監(jiān)察和環(huán)境執(zhí)法等實(shí)戰(zhàn)演練，逐步提高支隊(duì)全體人員的環(huán)境監(jiān)管能力和執(zhí)法水平；通過(guò)送出去和請(qǐng)進(jìn)來(lái)等相關(guān)培訓(xùn)手段，全面提高全隊(duì)人員的業(yè)務(wù)技能，逐步扭轉(zhuǎn)個(gè)別人員履職不主動(dòng)的問題。（三）要?jiǎng)?chuàng)新管理機(jī)制。一是建議局黨組為支隊(duì)增設(shè)監(jiān)察一大隊(duì)、監(jiān)察二大隊(duì)、綜合室三個(gè)內(nèi)設(shè)隊(duì)室，以便將各項(xiàng)工作層層分解，責(zé)任到人（20**年9月6日，經(jīng)局黨組會(huì)議研究，同意支隊(duì)增設(shè)監(jiān)察一大隊(duì)、監(jiān)察二大隊(duì)、綜合室三個(gè)內(nèi)設(shè)隊(duì)室，并以昭環(huán)通[20**]32號(hào)《關(guān)于昭通市環(huán)境監(jiān)察支隊(duì)設(shè)立內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及職能分工的通知》行文各縣區(qū)環(huán)保局）。二是借鑒*市環(huán)境監(jiān)察總隊(duì)實(shí)行的執(zhí)法建議書制度和推行的精細(xì)化環(huán)境監(jiān)察模式，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和改進(jìn)工作方法，逐步解決環(huán)境監(jiān)管不到位以及以罰代管等問題，確保全市的環(huán)境安全。（四）要進(jìn)一步理清工作思路和改進(jìn)工作方法，制定科學(xué)合理的管理制度。一是要克服因循守舊的思想，增強(qiáng)環(huán)境監(jiān)察工作的創(chuàng)新意識(shí)和主動(dòng)意識(shí)。二是要克服作風(fēng)不夠深入，抓工作不夠大膽，管理不夠到位的問題，徹底解決怕得罪人，當(dāng)老好人的思想。三是要認(rèn)真履行好自己的崗位職責(zé)，增強(qiáng)干好本職工作的信心和決心，克服知識(shí)面窄，思想觀念陳舊和工作方法不夠靈活以及遇事不冷靜、易急燥等問題。四是主動(dòng)理順同事之間特別是班子成員之間的工作關(guān)系，努力提高自身工作標(biāo)準(zhǔn)和工作質(zhì)量，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)支隊(duì)全體人員，在局黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，扎實(shí)認(rèn)真地組織開展好支隊(duì)的各項(xiàng)工作。（五）要注重加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和自身黨性修養(yǎng)的鍛煉，努力提高自身理論水平和業(yè)務(wù)技能，從而克服理論水平不高，工作作風(fēng)不夠深入等問題。
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