煤礦特種作業(yè)人員管理規(guī)定-資料下載頁
2024-11-23 01:07本頁面
【正文】 工作負全面責任。，負責礦領(lǐng)導班子建設(shè)、人員編制和行政機構(gòu)的設(shè)置、調(diào)整、聘用和解聘本礦中層領(lǐng)導干部。，對重大事故和嚴重違章違紀事件組織追查，制定防范措施，簽署重大事故的報告和處理意見，對本礦的安全工作負全面領(lǐng)導負責。，協(xié)調(diào)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)和采掘比例關(guān)系，抓好重大生產(chǎn)準備，及時解決生產(chǎn)中的重大問題。、效益計劃和市場的要求，組織編制本礦遠景計劃和年度、季度、月度生產(chǎn)、經(jīng)營計劃，定期檢查和部署生產(chǎn)和經(jīng)營工作，確保全面完成生產(chǎn)和效益指標。，定期召開經(jīng)營分析會，審查、批準各項費用的支付計劃，嚴格控制非生產(chǎn)性開支，努力提高經(jīng)濟效益。___組織開展質(zhì)量達標活動，搞好標準化建設(shè)，確保礦井達標。，積極采用和推廣新技術(shù)、新工藝，搞好挖潛、改造、更新工作，不斷提高礦井機械化水平和勞動效率。、隊長會議，研究和貫徹上級布置的各項任務(wù)。，不斷改善職工的物質(zhì)文化生活和勞動條件。___支持工會、職代會依法行使民主權(quán)利，開展民主管理和民主監(jiān)督工作，定期向職代會報告工作，依靠職工群眾辦企業(yè)。，簽署礦上報或下發(fā)的重要文件和決定對外的重大行政問題。___組織職工群眾切實做好企業(yè)的治安保衛(wèi)工作。(本文素材來源于網(wǎng)絡(luò)，如有侵權(quán)，請聯(lián)系刪除
教學課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1