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正文內(nèi)容

員工培訓工作計劃范本與員工培訓方案4篇匯編-資料下載頁

2024-11-23 01:07本頁面
  

【正文】 施(工具)、安全警示標志、急救器材、消防器材和個人防護用品的性能和使用方法。7車間以往發(fā)生的典型事故教育、崗位預防措施等。簽名年月 日簽名年月 日班組教育主要內(nèi)容:1本班組(崗位)生產(chǎn)工藝流程、作業(yè)特點和注意事項、安全操作規(guī)程及細則。2本班組安全活動制度及紀律3本班組(崗位)設備、工具的性能和安全裝置、安全設施、監(jiān)控儀器的作用原理、正確使用方法、防護用品及消防器材的使用和保管方法等。4危害因素及防范、應急措施,本崗位易發(fā)生事故的不安全因素及其防范對策,本工種事故案例剖析5本崗位發(fā)現(xiàn)緊急情況應采取的應救措施和報告辦法。簽名年月 日簽名年月 日使用說明:一般生產(chǎn)經(jīng)營單位新工人安全生產(chǎn)崗前培訓時間不得少于24學時。危險性較大的行業(yè)和崗位,教育培訓時間不得少于72學時,每年接受再培訓的時間不得少于20學時。經(jīng)教育后,教育人與受教育人要分別簽名。并附上安全培訓知識考核試題及成績。此表安全管理部門存檔。表格二 新員工崗位培訓反饋表(到職后新員工一周內(nèi)填寫)部門:新員工姓名:a) 你是否已了解部門的組織架構(gòu)及部門功能?是□ 否□b) 你是否已清晰了解自己的工作職責及崗位描述?是□ 否□c) 你是否已熟悉公司各車間位置的情況?是□ 否□d) 你是否已認識部門里所有的同事?是□ 否□e) 你是否覺得部門崗位培訓有效果?是□ 否□f) 你今后在工作中遇到問題,是否知道如何尋求幫助?是□ 否□g) 你是否已接受了足夠的部門崗位培訓,并保證可以很好地完成任務?是□ 否□企業(yè)員工培訓方案為了提高勞動者職業(yè)技能,增強勞動者的就業(yè)能力,工作能力和職業(yè)轉(zhuǎn)換能力,根據(jù)《勞動法》、《職業(yè)教育法》、湖南省人民政府辦公廳【xx】34號文件的相關(guān)規(guī)定,經(jīng)xx職業(yè)技術(shù)學院與華中科技等多家企業(yè)協(xié)商,就企業(yè)員工免費培訓達成一致,特制定本培訓方案。一、培訓原則針對性與實用性職業(yè)培訓目標、教學內(nèi)容等均根據(jù)國家職業(yè)標準和企業(yè)實際要求確定。靈活性在培訓時間上利用周末來校集中授課或老師下車間現(xiàn)場指導,培養(yǎng)對象依據(jù)崗位的實際需要靈活確定。培訓與生產(chǎn)相結(jié)合一方面培訓教學緊緊圍繞生產(chǎn)實際進行,另一方面結(jié)合企業(yè)需求,在培訓方法上理論知識教育與實際操作訓練相結(jié)合,突出技能操作方法,加強實習訓練。二、組織機構(gòu)為了加強領(lǐng)導與組織,把企業(yè)員工培訓工作落到實處,學院與培訓企業(yè)成立聯(lián)合領(lǐng)導小組。組 長:張x、企業(yè)領(lǐng)導副組長:企業(yè)領(lǐng)導、陳x、凌x成員:吳x、楊x三、培訓項目(詳情見附表一)車工培訓()鉗工培訓()電工培訓()焊工培訓()四、培訓進程安排xx年10月16日在xx職業(yè)技術(shù)學院8樓報告廳舉行開班典禮。培訓時間:見附件二(課表),遇特殊情況雙方協(xié)商更改培訓時間及內(nèi)容。技能鑒定時間:見附件二(課表),遇特殊情況雙方協(xié)商更改鑒定時間。五、雙方職責(一)xx職業(yè)技術(shù)學院職責:自愿承擔企業(yè)的勞動力轉(zhuǎn)移培訓項目。培訓職業(yè)(工種)和人數(shù)分別為:職業(yè)(工種) 等級 人職業(yè)(工種) 等級 人職業(yè)(工種) 等級 人職業(yè)(工種) 等級 人承擔學員在校培訓期間的所有培訓費用。根據(jù)國家標準中級工的鑒定費300元/人、高級工380元/人從xx職業(yè)技術(shù)學院的培訓費中開支。學員培訓結(jié)束,經(jīng)鑒定獲工技能等級證,由xx職業(yè)技術(shù)學院無償發(fā)放。負責培訓的所有教學任務。負責培訓期間的工作餐的安排及路途的交通安排。(二)華中科技職責:收集送培學員的相關(guān)信息材料(大一寸藍底照5張、身份證復印件、中級進升高級的人員同時提供中級工等級證復印件)。根據(jù)提供的人員名單依據(jù)工種編班培訓,每個班級不超出40人。根據(jù)xx職業(yè)技術(shù)學院提供的資料和國家職業(yè)標準和企業(yè)技能崗位需求協(xié)商合理的教學計劃,選取合適的教材,合理安排理論學習和實踐操作時間。若送培學員有違反校紀校規(guī)的行為,應及時共同參與研究,協(xié)商處理解決辦法。全程監(jiān)控送培學員的培訓過程,全權(quán)負責送培學員的安全事宜。負責培訓期間的工作餐費。企業(yè)代表人:____ 學院代表人:____電話:_____ 電話:_____時間:_____
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