【正文】 制度建設(shè)日臻完善，內(nèi)部管理步入科學(xué)、規(guī)范的軌道。單位事業(yè)快速向前邁進(jìn)。但是也存在明顯差距。與本地區(qū)同行相比，表現(xiàn)在硬件建設(shè)水平低，經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收步伐緩慢，在一定程度上明確職工的積極性和自信心與先進(jìn)地區(qū)相比，綠地管理水平不能快速跟進(jìn)，由于經(jīng)濟(jì)原因，更是難以超越?？陀^原因和些主觀因素仍正阻礙單位快速發(fā)展的主要問題。問題和差距雖明顯存在，但是我們也有自己的優(yōu)勢(shì)。首先我們具備人才優(yōu)勢(shì)，目前現(xiàn)有在職人員78人中，專業(yè)技術(shù)就有30人，占人員總數(shù)近40％的比例，這是同行業(yè)兄弟單位不能比擬的明顯優(yōu)勢(shì)，其次，十年來取得的科研成果中，有幾項(xiàng)十分熱門的實(shí)用技術(shù)可以開發(fā)利用，轉(zhuǎn)換為經(jīng)濟(jì)效益。雖然有一定難度，但前景樂觀，我們已著手去做。最后，我們還有一支團(tuán)結(jié)拼搏的職工隊(duì)伍。十年的磨煉，已將他們鍛煉成一群敢打敢拼、善于攻堅(jiān)的鋼鐵戰(zhàn)士，培養(yǎng)出了樂觀向上、知難而進(jìn)的可貴精神。針對(duì)單位存在的問題和差距，我們將充分利用的優(yōu)勢(shì)，從實(shí)際出發(fā)，采取得力措施，盡快解決問題，消除差距，迎頭趕越。我們將實(shí)施開源節(jié)流，嚴(yán)格控制非生產(chǎn)支出，加大生產(chǎn)投入，提高硬件建設(shè)水平；加大改革力度，優(yōu)化運(yùn)行機(jī)制，提高工作效率；繼續(xù)加強(qiáng)和完善制度建設(shè)，加強(qiáng)內(nèi)部管理，充分調(diào)動(dòng)職工的工作積極性，提高綠地管理水平；利用人才優(yōu)勢(shì)，開拓第二市場(chǎng)，實(shí)行多樣化發(fā)展，實(shí)現(xiàn)知識(shí)和經(jīng)濟(jì)價(jià)值的轉(zhuǎn)換；加大創(chuàng)新收力度，彌補(bǔ)經(jīng)費(fèi)不足，儲(chǔ)蓄發(fā)展動(dòng)力。三、抓好理論學(xué)習(xí)教育，不斷提高黨員的整體素質(zhì)。一是根據(jù)委黨委文件要求，聯(lián)系本單位黨員的思想、工作實(shí)際，制定了《市園林科研所XX年黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃》，對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容、方式都提出了具體要求，使學(xué)習(xí)結(jié)合實(shí)際，講究實(shí)效。二是抓黨員理論學(xué)習(xí)。為保證黨員理論學(xué)習(xí)落到實(shí)處，支部制定了黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持每周一次的黨員學(xué)習(xí)制度，要求每個(gè)黨員緊密聯(lián)系各自的思想工作實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定的內(nèi)容，并記好學(xué)習(xí)筆記。所當(dāng)支部書記王宏偉以身作則，率先垂范，不論工作再忙，堅(jiān)持黨員學(xué)習(xí)雷打不動(dòng)。全年，他主持組織黨員學(xué)習(xí)35次，黨員寫心得體會(huì)20余篇。四、認(rèn)真落實(shí)六項(xiàng)制度，繼續(xù)完善年度建設(shè)所黨支部堅(jiān)持六項(xiàng)制度建設(shè)，一是完善“三會(huì)一課”制度。堅(jiān)持每季度召開一次黨員大會(huì)，并適時(shí)組織黨員觀看電教片4次；二是完善黨員目標(biāo)管理制度。所黨支部每位黨員都分別簽訂黨員目標(biāo)管理責(zé)任書，年終進(jìn)行總結(jié)歸檔；三是完善組織生活制度。每年召開4次支部民主生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，并提出各項(xiàng)整改措施；四是完善民主評(píng)議黨員制度。所黨支部召開每年1次民主評(píng)議黨員大會(huì)，評(píng)議工作做到有制定內(nèi)容、步驟方法；五是建立了發(fā)展黨員制度。每年都有制定發(fā)展黨員計(jì)劃和建立入黨積極分子隊(duì)伍花名冊(cè)，按期做好預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正；六是完善其它管理制度。在完善以上各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上，所支部還能做到完善其它各項(xiàng)有關(guān)制度，如按時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)繳納黨費(fèi)制度，并在規(guī)定時(shí)限內(nèi)上交上級(jí)黨委。五、抓活動(dòng)促規(guī)范，切實(shí)增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力落實(shí)黨建工作責(zé)任制。黨支部按照十六大提出的在新的歷史條件下加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)的“三個(gè)來”和“四個(gè)一定要”的總要求，健全黨建工作機(jī)制，強(qiáng)化“第一責(zé)任人”的責(zé)任意識(shí)，把黨的建設(shè)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展和業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，積極探索和實(shí)踐新形勢(shì)下不斷增強(qiáng)基層黨組織吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的有效途徑和方式方法，努力開創(chuàng)黨建工作新局面。積極主動(dòng)參加黨務(wù)干部培訓(xùn)，促使黨務(wù)干部“新手”盡快熟悉業(yè)務(wù)工作。所黨支部支委會(huì)于XX年4月進(jìn)行換屆，把德才兼?zhèn)?、黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、政績(jī)突出的黨員當(dāng)選為新一屆的黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子；規(guī)范黨員活動(dòng)室，做到“四有”即有黨旗、有誓詞、有黨員權(quán)利義務(wù)、有黨報(bào)黨刊；所支部還重視工、青、婦、工作，利用節(jié)假日開展有益的文娛活動(dòng)。六、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，努力營(yíng)造良好的政治環(huán)境深入開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育。以“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng)為載體，扎實(shí)開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育，教育廣大黨員堅(jiān)定共產(chǎn)主義的理想信念，堅(jiān)持發(fā)揮黨員先鋒模范作用，使黨員在新的歷史條件下始終保持先進(jìn)性。繼續(xù)開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，以理想信念教育為核心，從警示教育和下面典型教育入手，組織觀看有關(guān)警示教育片，深入開展反腐倡廉教育，不斷提高黨員干部拒腐防變能力。認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。認(rèn)真貫徹《廉政準(zhǔn)則》和“八項(xiàng)規(guī)定”等黨紀(jì)黨規(guī)，自覺貫徹執(zhí)行“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”，嚴(yán)格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的工作行為。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度、禮品登記制度、收入申報(bào)制度，切實(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，按規(guī)定召開專題民主生活會(huì)，切實(shí)解決黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的突出問題。繼續(xù)開展制止奢侈浪費(fèi)行為和治理“紅包”“紅貼”的工作。強(qiáng)化落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督制度。堅(jiān)持落實(shí)“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為一項(xiàng)政治紀(jì)律認(rèn)真執(zhí)行，黨政主要負(fù)責(zé)人對(duì)職責(zé)范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)，形成黨政齊抓共管，層層抓落實(shí)的工作格局，繼續(xù)推行政務(wù)公開制度。認(rèn)真履行黨內(nèi)監(jiān)督職能，有關(guān)維護(hù)黨的政治紀(jì)律和落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制情況及時(shí)報(bào)告上級(jí)黨委。今后，我們要進(jìn)一步增強(qiáng)黨建工作意識(shí)，夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，探索黨建工作新思路，提高黨建工作活力，把黨建工作推上新臺(tái)階。市教育系統(tǒng)先進(jìn)集體申報(bào)材料這幾年來，我校以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持“服務(wù)為本，責(zé)任為根，創(chuàng)新為魂”的理念，各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)，扎實(shí)有效，教育教學(xué)管理、師德師風(fēng)建設(shè)、校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作都有了新的突破與發(fā)展。特別是在新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，一年來，學(xué)校圍繞長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展這一命題，積極地進(jìn)行了一系列創(chuàng)新性、求實(shí)性的探索與努力，影響學(xué)校發(fā)展的一些主要問題、重點(diǎn)難題也得到了科學(xué)有效的解決。學(xué)校先后榮獲“全國(guó)藝術(shù)教育先進(jìn)單位”、“全國(guó)群眾體育工作先進(jìn)單位”、“全國(guó)五四紅旗團(tuán)委”、“全國(guó)素質(zhì)教育百面旗”、“山西省文明學(xué)?！薄⑹∥逡粍趧?dòng)競(jìng)賽集體一等功等榮譽(yù)稱號(hào)。一、樹立科學(xué)發(fā)展理念，形成科學(xué)發(fā)展模式。隨著“舊三級(jí)”師范教育向“新三級(jí)”教師教育的戰(zhàn)略過渡，以及中小學(xué)教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的不斷提高，教師教育從總量不足、全面緊張轉(zhuǎn)變?yōu)榻Y(jié)構(gòu)性矛盾和對(duì)高學(xué)歷高素質(zhì)教師的需求，這就迫切要求作為地方基礎(chǔ)教育師資培養(yǎng)主體力量的地方師范學(xué)校提升辦學(xué)層次。據(jù)上級(jí)部門有關(guān)要求，我省17所師范學(xué)校將通過合并、撤消、轉(zhuǎn)型等途徑，壓縮到9所。我校地處偏僻，學(xué)校發(fā)展尤其受到地域限制，無(wú)論是周邊環(huán)境氛圍、師資力量或是生源，與其他同等學(xué)校相比，都拉下了距離。面臨困難，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一班人不等不靠，直面挑戰(zhàn)，將學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)作為學(xué)校實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、和諧發(fā)展的契機(jī)，進(jìn)行了一系列創(chuàng)新性、求實(shí)性的探索與努力，并取得了階段性成果。第一，我校高度重視，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部積極參加學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，樹立科學(xué)發(fā)展理念。在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中，堅(jiān)持深入學(xué)習(xí)與注重實(shí)踐相結(jié)合，征求意見與調(diào)查研究相結(jié)合，分析檢查與認(rèn)真整改相結(jié)合，創(chuàng)新化工作與解決實(shí)際問題相結(jié)合。在分析檢查階段學(xué)校就自身存在的問題剖根究源，對(duì)癥下藥，就梳理總結(jié)出的四方面問題制定出了十三個(gè)科學(xué)有效的解決方案，力求問題求準(zhǔn)求真，原因求深求透，目標(biāo)求高求遠(yuǎn)，措施求好求實(shí)，目前，已有七個(gè)方案落到實(shí)處。市委常委、組織部長(zhǎng)陳振亮帶領(lǐng)市縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我校學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)開展情況進(jìn)行檢查調(diào)研，并給予了充分的肯定和贊揚(yáng)。第二，在上級(jí)有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)的支持下，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一班人多方奔走，積極籌劃，確定了新的發(fā)展模式，與運(yùn)城師范學(xué)校合并，升格為“運(yùn)城高等師范?？茖W(xué)校”，全國(guó)師范學(xué)校改革實(shí)踐證明這是一條可行的路子。目前，新校區(qū)建設(shè)正在積極籌備中，土地已與鹽湖區(qū)政府達(dá)成協(xié)議,資金也正在多方籌措中。同時(shí)學(xué)校也正采取多種科學(xué)有效的措施，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)、優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)、提升科研能力等等，努力創(chuàng)造條件以適應(yīng)升格要求。二、加強(qiáng)教育教學(xué)管理，沖破招生就業(yè)瓶頸。近幾年來，由于師范院校在招生、就業(yè)上已并軌，沒有了國(guó)家的優(yōu)惠政策，師范院校對(duì)考生的吸引力大大降低。又由于社會(huì)對(duì)教師資源配置的高學(xué)歷化趨勢(shì)和人才需求的多樣化，使廣大考生紛紛涌向綜合大學(xué)或本科師范院校。招生計(jì)劃的縮減、生源質(zhì)量的下降、就業(yè)前景的渺茫，成為制約學(xué)校生存與發(fā)展的瓶頸。教學(xué)質(zhì)量與招生就業(yè)相互制約，相互促進(jìn)，為了推動(dòng)學(xué)校和諧發(fā)展，可持續(xù)發(fā)展，重點(diǎn)抓好了以下幾項(xiàng)工作：第一，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。一是開展以“責(zé)任與愛心”為主題的師德教育，先后進(jìn)行了師風(fēng)建設(shè)座談會(huì)、“我的教育生活”典型經(jīng)驗(yàn)報(bào)告會(huì)、師德標(biāo)兵評(píng)選，引導(dǎo)全體教職員工樹立“服務(wù)為本，責(zé)任為根”的工作理念，樹立教書育人的使命感和責(zé)任感，時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的利益、學(xué)生的成長(zhǎng)、學(xué)生的前途。二是堅(jiān)持“走出去，引進(jìn)來”，千方百計(jì)提升教師隊(duì)伍整體素質(zhì)，定期選派骨干教師外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，積極支持在職教師攻讀研究生，目前已有12名教師攻讀研究生，1名碩博連讀，同時(shí)還通過多種途徑引進(jìn)高學(xué)歷人才，充實(shí)教師隊(duì)伍。三是開展“傳、幫、帶”活動(dòng)，要求副教授與青年教師“結(jié)對(duì)子，一對(duì)三”。四是定期開展課堂教學(xué)競(jìng)賽、教學(xué)技能競(jìng)賽，促進(jìn)教師能力提升。第二，堅(jiān)持“創(chuàng)新為魂”，革新工作理念、創(chuàng)新工作舉措，積極推進(jìn)教育教學(xué)管理。一是成立“教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)”和“教學(xué)評(píng)價(jià)督導(dǎo)組”，堅(jiān)持定期聽課、評(píng)課，促進(jìn)日常教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量。二是開展文化課學(xué)習(xí)、體育達(dá)標(biāo)、校園文化建設(shè)、基本功過關(guān)、新教育實(shí)驗(yàn)五項(xiàng)競(jìng)賽，每周一次的學(xué)術(shù)講座、國(guó)學(xué)經(jīng)典誦讀、校園文化藝術(shù)節(jié)、演講比賽、讀書筆記展評(píng)、周末文藝大舞臺(tái)等等一系列的活動(dòng)既豐富了學(xué)生的學(xué)習(xí)生活，更提高了學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性，促進(jìn)了教育教學(xué)管理的優(yōu)化。三是通過開展文明禮貌月、學(xué)生自治管理、班主任經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生管理工作安全、民主發(fā)展。第三，開展了招生宣傳、新專業(yè)開發(fā)、崗前培訓(xùn)、就業(yè)市場(chǎng)開拓、就業(yè)信息平臺(tái)設(shè)置、畢業(yè)生招聘會(huì)等一系列講創(chuàng)新、求實(shí)效的工作，推動(dòng)招生就業(yè)工作向著更優(yōu)更快發(fā)展，繼而帶動(dòng)全局工作。目前，我校已經(jīng)形成師范 教育與中職教育并行的教育模式，今年將新開設(shè)外語(yǔ)導(dǎo)游專業(yè)，同時(shí)09屆畢業(yè)生招聘會(huì)簽約率達(dá)到80%。三、重點(diǎn)關(guān)注民生民計(jì)，凝聚力量抱團(tuán)發(fā)展。民生民計(jì)關(guān)系到每一位師生的切身利益，同時(shí)也是凝聚人心，凝聚力量的著力點(diǎn)。主要開展了以下幾項(xiàng)工作：第一，制定了領(lǐng)導(dǎo)值班制度，值班領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持每天深入一線，檢查工作，了解情況，最大限度地為師生員工解難題、辦好事、謀利益。第二，將安全工作放在重中之重，開展安全專項(xiàng)整治，打造安全、和諧的生活環(huán)境，目前已對(duì)校內(nèi)及周邊環(huán)境的安全隱患進(jìn)行了一次全面排查，同時(shí)發(fā)放安全工作手冊(cè)，組織學(xué)習(xí)，使學(xué)生對(duì)自然災(zāi)害、突發(fā)事故等有了更明確的認(rèn)識(shí)，并學(xué)會(huì)了一定的防范措施。第三，從解決實(shí)際問題入手，實(shí)施愛心工程，新領(lǐng)導(dǎo)班子上任以來共為師生辦理實(shí)事好事16件，比如設(shè)立教工食堂、公務(wù)電話、成立俱樂部、改造學(xué)生公寓樓衛(wèi)生間、增加熱水供應(yīng)量等等，讓群眾真正得到實(shí)惠。第四，建立健全保障民生的長(zhǎng)效機(jī)制，堅(jiān)持開展活動(dòng)不搞一哄而起，解決問題不搞形式主義，切實(shí)把解決和改善民生納入學(xué)校發(fā)展總體規(guī)劃之中，目前教職工的婚喪嫁娶、身體健康檢查、新分配人員的生活困難、患病住院人員的慰問等細(xì)節(jié)性工作，都有了一整套行之有效的機(jī)制，并由工會(huì)、總務(wù)處等部門專職負(fù)責(zé)，真正讓群眾打消顧慮、得到實(shí)惠、看到希望、堅(jiān)定信心。四、加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)學(xué)校發(fā)展后勁。優(yōu)良的黨風(fēng)是凝聚黨心民心的巨大力量，是推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的重要保證。一支作風(fēng)硬、能力強(qiáng)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍是學(xué)校發(fā)展的中堅(jiān)力量。為了進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)學(xué)校發(fā)展后勁，彭剛院長(zhǎng)提出，在全體領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍中開展“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、和諧型、廉潔型”五型領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)。第一，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，重點(diǎn)做好了三項(xiàng)工作：一是健全廉政建設(shè)機(jī)制，成立紀(jì)律檢查監(jiān)察委員會(huì)，完善機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)。二是通過開展警示教育、“學(xué)唱廉政歌”等廉政文化建設(shè)進(jìn)校園、進(jìn)課堂等活動(dòng)，樹立廉潔執(zhí)政、廉潔執(zhí)教的觀念。三是專門發(fā)文狠剎大操大辦、禁止賭博，嚴(yán)肅黨風(fēng)黨紀(jì)。第二，堅(jiān)持經(jīng)常性開展思想政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并通過處室評(píng)比、年終評(píng)比等方式激發(fā)學(xué)習(xí)積極性。第三，堅(jiān)持采取“走出去，請(qǐng)進(jìn)來”、校際交流互訪等辦法，開闊眼界，互通有無(wú)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，引進(jìn)新理念、新方法、新成果，提高創(chuàng)新能力和工作水平。第四，堅(jiān)持開展“回頭看”活動(dòng)，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部看一看自己為學(xué)校帶來了什么，想一想自己還能為學(xué)校做些什么，在全體領(lǐng)導(dǎo)干部中樹立公仆意識(shí)，致力于民生民計(jì)，為師生創(chuàng)造寬松優(yōu)越的生活環(huán)境、人際環(huán)境和文化環(huán)境。第五，通過開展領(lǐng)導(dǎo)包班、定期聽課、師生代表座談等活動(dòng)，積極深入群眾、貼近群眾，使廣大領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立公仆意識(shí)、服務(wù)理念。