漠河熱電廠20xx年上半年工會工作總結(jié)-資料下載頁
2025-05-13 16:18本頁面
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【正文】 導(dǎo)和部門反映并協(xié)助解決。當(dāng)個人利益與企業(yè)利益、局部利益與整體利益、眼前利益與長遠利益發(fā)生某些矛盾時，工會組織要在實踐中公正合理、互利共贏的妥善協(xié)調(diào)，把執(zhí)行黨的政策的堅定性與為職工服務(wù)的實效性有機結(jié)合起來，把企 業(yè)對職工的關(guān)愛落實好，維護企業(yè)和諧發(fā)展的良好局面。 五、發(fā)揮宣教陣地作用，建設(shè)和諧企業(yè)文化 一是 繼續(xù)開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動，加強職工的職業(yè)技能培訓(xùn)，為職工崗位成才搭建平臺，推動職工自學(xué)成才、崗位成才。 組織職工認真學(xué)習(xí)了《工會法》、《勞動合同法》、《公民禮儀知識》及十一屆全國人大三次會議、黨的十七大、工會十五大、電力局“兩會”精神 。 利用板報、簡報、電教片等多種形式深入開展素質(zhì)教育，增強政治意識、大局意識、責(zé)任意識和憂患意識。豐富和推進了“職工書屋”建設(shè)，為職工多讀書、讀好書搭建了良好的平臺 ，進一步加大職工的崗位教育和培訓(xùn)工作力度，不斷提高干部職工的政治覺悟、文化知識和專業(yè)技能，全面提升干部職工的道德文化素質(zhì)和技術(shù)業(yè)務(wù)水平，培育一支具有堅定的理想信念、良好的道德修養(yǎng)、技術(shù)業(yè)務(wù)過硬和心理素質(zhì)強的職工隊伍。 二是大力倡導(dǎo)“關(guān)愛生命、保障平安、促進和諧”的企業(yè)安全文化，利用 板報、早會橫幅 多種形式，落實安全教育培訓(xùn)，強化職工安全生產(chǎn)法制觀念，規(guī)范職工的安全生產(chǎn)行為，提高全員安全責(zé)任意識，切實關(guān)愛職工的生命健康。 上半年，工會工作取得了一些成績，但離局工會的要求還有一定的差距，我們要在今后的工作中 克服不足，不斷研究新情況、解決新問題、總結(jié)新經(jīng)驗，更好地發(fā)揮工會組織聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶作用，把工會工作開展得更加活躍、更有特色，充分調(diào)動職工的工作積極性和創(chuàng)造性，為漠河熱電廠的經(jīng)濟騰飛作出應(yīng)有的貢獻。 漠河熱電廠工會 2021 年 6 月 20 日
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