國土局作風建設(shè)三階段工作總結(jié)與國土局作風建設(shè)剖析材料匯編-資料下載頁
2024-11-22 06:58本頁面
【正文】 事，特別是在落實市委、市政府今年提出為民辦八件好事實事上見成效；在加強領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)，形成良好學風，促進班子和諧共事，提高領(lǐng)導班子的執(zhí)政能力上見成效；在履行領(lǐng)導干部崗位職責，狠抓工作措施落實上見成效；在加強機關(guān)效能建設(shè)，轉(zhuǎn)變機關(guān)紀律作風，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境上見成效；在增強領(lǐng)導干部廉潔從政意識，推進反腐倡廉工作上見成效；在強化信訪維穩(wěn)，有效解決群眾反映的突出問題，維護社會和諧穩(wěn)定上見成效。第四階段：評議總結(jié)階段（11月中旬12月底）主要任務(wù)：這一階段重點是對“機關(guān)作風建設(shè)年”活動進行檢查評議，總結(jié)表彰。認真開展自查自評，查缺補漏，認真總結(jié)，寫出專題總結(jié)報告。綜合報告要在12月20日前報市“機關(guān)作風建設(shè)年”活動領(lǐng)導小組辦公室。市“機關(guān)作風建設(shè)年”活動領(lǐng)導小組辦公室將組織黨代表、人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)代表和群眾代表等，采取座談、問卷調(diào)查、民主評議等形式，并結(jié)合督促檢查、電子監(jiān)察、行風熱線、群眾投訴情況，對機關(guān)作風狀況進行綜合評議。對取得突出成績的單位，市委給予表彰獎勵。五、保障措施開展“機關(guān)作風建設(shè)年”活動，是進一步加強黨的建設(shè)、改進機關(guān)作風的一項重要任務(wù)，是建設(shè)“工貿(mào)新城、人文秀區(qū)、綠色興寧”的迫切要求。要高度重視，精心組織，務(wù)求取得實效。（一）加強領(lǐng)導，成立機構(gòu)。成立興寧市國土資源局“機關(guān)作風建設(shè)年”活動領(lǐng)導小組，羅新權(quán)局長任組長，紀檢組長陳先福任副組長，成員：劉達榮、陳繼新、羅龍章、劉心、鐘青、羅茂祥、陳彥云、劉史華、刁文堅、曾桓湘、曾憲堯、王茂懷、黎民、劉文斌、鐘韜良、刁慶全、李清輝、陳育才、溫健民、吳偉彬、鐘杰。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由陳彥云同志兼任，負責辦公室日常工作。（二）明確責任，狠抓落實。按照黨風廉政建設(shè)責任制的要求，主要負責人對本單位開展“機關(guān)作風建設(shè)年”活動負總責，狠抓“機關(guān)作風建設(shè)年”活動的落實，做到領(lǐng)導帶頭、人人參與，形成合力，真抓實干，務(wù)求實效，常抓不懈，確?！皺C關(guān)作風建設(shè)年”活動取得實實在在的效果。領(lǐng)導班子成員要以高度的政治責任感，全身心投入到“機關(guān)作風建設(shè)年”活動中，帶頭把自己擺進去，主要領(lǐng)導要親自抓，班子成員分工負責合力抓，抓好本級，帶動下級，一級帶著一級干，一級做給一級看，真正做到以身作則、率先垂范。（三）加大宣傳，營造氛圍。開辟“機關(guān)作風建設(shè)年”活動專欄，加強輿論宣傳和監(jiān)督，大力宣傳開展“機關(guān)作風建設(shè)年”活動的重大意義和市委的一系列指示精神，及時宣傳報道開展“機關(guān)作風建設(shè)年”活動的情況、做法和經(jīng)驗，抓好正反兩個方面的典型報道，大力弘揚愛崗敬業(yè)、勤廉兼優(yōu)的先進事跡，為“機關(guān)作風建設(shè)年”活動營造良好的輿論氛圍。（四）注重結(jié)合，務(wù)求實效。開展“機關(guān)作風建設(shè)年”活動要立足于整合資源，搞好結(jié)合，推動當前工作。要與科學發(fā)展觀實踐活動相結(jié)合，切實增強廣大黨員干部貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，著力解決黨員干部黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題，提高領(lǐng)導科學發(fā)展、促進社會和諧的能力。要與學習貫徹落實市委十一屆四次全會精神相結(jié)合，真正把思想統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來，把力量凝聚到加快發(fā)展上來，為建設(shè)“工貿(mào)新城、人文秀區(qū)、綠色興寧”提供良好作風保證。要與機關(guān)作風評議和政風行風評議活動相結(jié)合，找準差距，著力整改，進一步提高局機關(guān)服務(wù)效能和服務(wù)質(zhì)量。要與本單位的業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，做到集中活動與年度其他工作相互促進、相互提高，以活動的成效來推動工作，以優(yōu)異的成績來檢驗活動的成效。（五）強化檢查，嚴格考核。要著眼于真正解決問題，著眼于人民群眾滿意，重在實踐，重在實效。要適時開展自查，確保各項規(guī)定動作不變形、不走樣。采取定期與不定期，明查與暗訪相結(jié)合的方式，加強對機關(guān)作風建設(shè)工作的檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正不良傾向，抓出典型，嚴肅處理。充分發(fā)揮信訪舉報、電子監(jiān)察、行風熱線的職能作用，對典型事件及時進行公開曝光；專門設(shè)立舉報電話，接受群眾投訴。采取座談、問卷調(diào)查、民主評議等形式，并結(jié)合督促檢查、電子監(jiān)察、行風熱線、群眾投訴情況，對活動走過場、群眾測評滿意度低的予以通報批評。
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