【正文】 性教育活動為契機，進一步加強班子和隊伍的建設(shè)我局按照區(qū)委的部署，參加第一批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，通過學(xué)習(xí)動員，組織舉辦學(xué)習(xí)會議、形勢報告會和先進事跡報告會，集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，撰寫了學(xué)習(xí)心得體會，廣泛征求群眾意見，認(rèn)真查找黨性、黨風(fēng)和工作中存在的突出問題，提出整改方案并認(rèn)真整改提高。通過開展先進性教育活動，建立了爭創(chuàng)“三有一好”的長效機制，黨組織建設(shè)得到加強，黨員干部受到教育，促進了機關(guān)規(guī)范化管理，推動了我局各項工作全面發(fā)展。同時，我局大力加強了班子和隊伍的建設(shè)，進一步明確領(lǐng)導(dǎo)班子崗位目標(biāo)責(zé)任制，實行考評考核制度，加強了本系統(tǒng)干部職工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強了機關(guān)管理，提高依法行政的水平和辦事能力。二、存在不足及主要原因（一）個別司法所按規(guī)范化建設(shè)要求尚有較大差距盡管我區(qū)絕大部分的司法所已經(jīng)被評為一級所，但還有個別司法所在辦公場所、人員入編等方面未能達到要求。主要原因有街道辦公條件的客觀因素，有街道領(lǐng)導(dǎo)重視程度的主觀因素，還有政法專編管理方式不盡合理的因素。（二）個別社區(qū)在推廣人民調(diào)解工作“六約模式”有一定困難我區(qū)各街道、社區(qū)情況差異較大，一些社區(qū)，特別是東部街道的社區(qū)和撤鎮(zhèn)建街道辦前的居委會社區(qū)，在解決人民調(diào)解工作專門場所、專職人員方面存在較大困難。（三）法律援助需求不斷增長，我區(qū)法律援助機構(gòu)的場所、人員力量不能完全適應(yīng)工作需要近年來，我區(qū)法律援助業(yè)務(wù)量逐年上升，法律援助處的人員顯得力量薄弱，難以完全滿足群眾的需求，也影響辦案質(zhì)量。辦公場所不足且在四樓，無法落實無障礙通道，不夠方便群眾。（四）公證工作因人員力量等多方面因素制約，服務(wù)能力未能適應(yīng)發(fā)展需要公證工作取得較大發(fā)展，但存在人員隊伍法律專業(yè)人員少、公證員不足等問題，制約了公證業(yè)務(wù)的發(fā)展，公證法今年剛剛出臺，許多問題包括管理體制沒有明確規(guī)定，亟待進一步明確。三、20*年度工作打算20*年要依照司法行政部門的職責(zé)，圍繞區(qū)委區(qū)政府的中心工作，以維護社會穩(wěn)定和服務(wù)構(gòu)建和諧社會為重點，全面開展各項業(yè)務(wù)工作。（一）在全面推廣人民調(diào)解工作“六約模式”的同時，切實加強基層司法所建設(shè)，發(fā)揮基層司法行政職能在規(guī)范化建設(shè)基礎(chǔ)上，繼續(xù)鞏固加強司法所建設(shè)。經(jīng)過兩年來的推動，我區(qū)各街道司法所的建設(shè)水平有了較大的提高，大部分司法所已經(jīng)達到一級所的標(biāo)準(zhǔn)。20*年要在此基礎(chǔ)上進一步鞏固加強，一是充實隊伍，著重抓好人員入編問題，力爭全部司法所專編能夠滿員到崗，同時爭取理順專編管理問題，保證隊伍的穩(wěn)定性和有較高的素質(zhì)。二是加強對基層司法人員的培訓(xùn)，提高隊伍的整體素質(zhì)和工作水平。三是加強制度建設(shè)，以制度明確司法所各項職能，規(guī)范各項工作。進一步加強人民調(diào)解工作，維護社會穩(wěn)定和諧。事實證明，人民調(diào)解工作在基礎(chǔ)工作的深入開展，對于預(yù)防和化解民間糾紛，降低社會矛盾解決的成本，維護社會穩(wěn)定具有重要作用，我區(qū)橫崗六約社區(qū)人民調(diào)解工作的經(jīng)驗已成為“六約模式”，具有典型意義，已在全區(qū)推廣，明年的重要任務(wù)是在全區(qū)的社區(qū)全部落實“六約模式”，實現(xiàn)全區(qū)人民調(diào)解工作的新局面。充分發(fā)揮基層司法所職能，為基層服務(wù)。指導(dǎo)各基層司法所要找準(zhǔn)位置，轉(zhuǎn)變職能，努力實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所到街道司法所的角色轉(zhuǎn)變，圍繞街道黨工委、辦事處的中心工作，組織力量為農(nóng)村城市化服務(wù)，積極開展法制宣傳、法制教育和法律服務(wù)，協(xié)助處理各街道在城市化進程中的各類法律事務(wù)。加強指導(dǎo)法律服務(wù)中心的建設(shè)和管理，采取“走出去，請進來”的辦法，主動送法到廠、送法到家，拓展項目，抓住案源，大力開展各類訴訟和非訴訟業(yè)務(wù)，完善法律顧問工作制度，積極為當(dāng)?shù)厝罕娞峁﹥?yōu)質(zhì)、多元化的法律服務(wù)，滿足城市化建設(shè)的工作需要。（二）繼往開來，求實創(chuàng)新，抓好“*”普法總結(jié)和“五五”普法啟動工作在全面總結(jié)“*”普法的基礎(chǔ)上，做好“五五”普法的啟動工作。明年是“五五”普法第一年，做好規(guī)劃，事關(guān)未來五年普法工作的成效。因此，必須高度重視，認(rèn)真對待規(guī)劃的制訂工作，在充分總結(jié)“*”普法經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，廣泛征求各職能單位、基層社會各界人士的意見和建議，做好我區(qū)“五五”普法規(guī)劃工作。在鞏固和發(fā)展我區(qū)普法工作成功經(jīng)驗的同時，加大投入，探索更多有效的普法宣傳做法?！?”普法以來，我區(qū)積累了許多普法工作好的做法，如普法長廊的建設(shè)、十大法制宣傳教育基地、普法講師團、《與法同行》電視欄目等，這些做法收到了良好的效果，受到上級領(lǐng)導(dǎo)和各界的肯定。20*年我們將對外來工和青少年學(xué)生法制教育陣地建設(shè)加大力度，力爭青少年學(xué)生法制教育館建成啟用。結(jié)合實際，注重服務(wù)于我區(qū)的社會和經(jīng)濟發(fā)展。我區(qū)今年已經(jīng)基本農(nóng)村城市化各項工作，但人們思想觀念行為模式的轉(zhuǎn)變才剛剛開始，許多矛盾仍未解決。面對新的形勢，普法工作要講求實效，圍繞社會發(fā)展的需要展開。法制宣傳工作要為農(nóng)村城市化的推進提供相配套服務(wù)。同時，外來工多一直是我區(qū)的特點，外來工的普法工作也是明年的重點之一。在外來工普法方面，要探索更有效率的方式。普法工作要體現(xiàn)“以人為本”的思想，注重效果。（三）提高法律援助、法律服務(wù)工作水平，為維護社會穩(wěn)定和諧發(fā)揮更大作用關(guān)愛弱勢群體，加大投入，把法律援助做大做強。法律援助是區(qū)政府的一項“民心工程”，直接體現(xiàn)政府為民辦實事、辦好事、關(guān)愛弱勢群體的親民形象，根據(jù)區(qū)政府提出從“六個方面”解決勞務(wù)工生狀況問題的部署，我局將從網(wǎng)絡(luò)、制度、效益等方面不斷加大對法律援助工作的投入，把我區(qū)法律援助工作做大做強。在網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面，進一步加強各街道法律援助站的建設(shè)，把法律援助工作落實到基層，充分利用社會資源，完善社保、婦聯(lián)等法律援助工作站的建設(shè)，壯大法律援助志愿隊伍，協(xié)調(diào)社會各界積極參與法律援助工作。在自身建設(shè)方面，進一步深化法律援助體制改革，力爭把區(qū)法律援助處改制為行政事務(wù)單位，實行公務(wù)員管理，依法履行政府職能。重新調(diào)整區(qū)法律援助處的辦公場所，把區(qū)法律援助處設(shè)在人流量大，方便群眾辦事，方便律師辦案的地方辦公，面積達到800—1000平方米。進一步加強區(qū)法律援助處的軟、硬件建設(shè)，完善制度，提高辦案質(zhì)量，在服務(wù)全區(qū)972戶低保困難戶的基礎(chǔ)上，為廣大勞務(wù)工提高法律援助服務(wù)，維護社會弱勢群體的合法權(quán)益，發(fā)揮法律援助維護社會公平，促進社會和諧的積極作用。貫徹執(zhí)行《公證法》，推進公證改革，提高公證服務(wù)水平。明年3月1日，《公證法》將正式實施，我們將以此為契機，根據(jù)司法部、省、市有關(guān)精神，理順公證管理體制，壯大公證人員隊伍，規(guī)范公證工作，提高服務(wù)水平，使公證工作適應(yīng)我區(qū)的經(jīng)濟、社會發(fā)展需要。同時，認(rèn)真組織公證力量為區(qū)委、區(qū)政府中心工作服務(wù)，為維護社會穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻。加強規(guī)范指引，注重教育提高，促進律師業(yè)健康發(fā)展。經(jīng)過近兩年來律師隊伍教育整頓活動、律師事務(wù)所規(guī)范化建設(shè)，我區(qū)的律師隊伍整體素質(zhì)，管理水平有了較大的進步，但與特區(qū)內(nèi)的律師業(yè)發(fā)展水平相比，仍有一定差距，明年重點抓好幾項工作：一是引導(dǎo)扶持律師事務(wù)所加強建設(shè)和管理，走規(guī)范化、規(guī)?；I(yè)化的道路，培育*律師所的品牌。二是加強教育培訓(xùn)，幫助律師提高素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。將采取組織律師參觀管理先進的律師所，邀請知名律師進行講授執(zhí)業(yè)經(jīng)驗和技巧，組織律師交流活動等形式。三是加大對違法違規(guī)行為的查處力度，完善投訴查處制度，對構(gòu)成行政處罰和行業(yè)處分的案件，堅決依程序處理，決不姑息。四是繼續(xù)大力清理法律服務(wù)市場，打擊“黑律師”，創(chuàng)造良好的執(zhí)業(yè)環(huán)境。（四）完善責(zé)任制，增強執(zhí)行力，打造作風(fēng)過硬戰(zhàn)斗力強的司法行政隊伍進一步完善崗位責(zé)任制度。根據(jù)我局具體情況，制定每個崗位的職責(zé)，把責(zé)任細(xì)化、量化、具體化，使人人都清楚明確相對應(yīng)的一個具體的責(zé)任，發(fā)揮自己在崗位上的作用。建立“責(zé)任倒查制度”一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)。全面推行政務(wù)公開，接受社會監(jiān)督。在社會公布我局各科、處的職能、辦事程序、聯(lián)系電話、投訴方式等，做到政務(wù)公開，實實在在地接受社會各界的監(jiān)督。推行服務(wù)承諾制、首問負(fù)責(zé)制、AB配角制，加強對工作人員的約束，方便群眾辦事。加強對機關(guān)干部的人文關(guān)懷，營造團結(jié)活躍的氣氛結(jié)合黨員活動，定期開展干部職工之間的思想交流；及時掌握干部職工的思想動態(tài)，幫助解決困難；經(jīng)常性地組織各類文體活動，舉辦機關(guān)運動會，增強體質(zhì)，活躍氣氛。通過這些活動，不斷增強隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。