農民工就業(yè)工作調查分析報告與農民工就業(yè)服務策劃方案匯編-資料下載頁
2024-11-22 03:42本頁面
【正文】 ,加上農村部分新成長勞動力,一是根據(jù)對部分城市企業(yè)的調查,%的企業(yè)春節(jié)后有招工計劃,表明經(jīng)濟增長依然具有相當?shù)奈{就業(yè)的能力。二是計劃招工的企業(yè)的數(shù)量與去年相比減少了20%,空崗數(shù)量減少10%。企業(yè)招聘時間普遍有所延后,在春節(jié)后1個月內招用新員工的企業(yè)比重與去年同期相比,下降了12個百分點。三是要求新招員工具有高中以上文化程度和中級工以上技能的比重,在歷年持續(xù)提高的基礎上,春節(jié)后一段時間內,城市企業(yè)對農民工的用工數(shù)量有所下降,招工時間推后,技能要求提高,就地就近就業(yè)門路有待落實,因此春節(jié)后農民工的就業(yè)供求矛盾將比較突出,引導有序流動就業(yè)和就地就近安排就業(yè)任務繁重.二,政府對解決農民工就業(yè)問題的主要對策措施針對春節(jié)后農民工就業(yè)可能面臨的問題,黨中央,國務院高度重視,人力資源和社會保障部門節(jié)前在全國范圍內部署開展了春風行動,旨在幫助求職農民工盡快實現(xiàn)就業(yè),主要有以下措施:一是強化就業(yè)服務,讓農民工就業(yè)有門路,一方面,要求各地要加強信息搜集和發(fā)布工作,在輸出地和輸入地之間搭建勞務對接平臺,為返鄉(xiāng)農民工召開專場招聘會,開展送崗下鄉(xiāng)活動,要求各地大力開發(fā)本地崗位,加強基礎設施建設的項目,已經(jīng)優(yōu)先安排返鄉(xiāng)農民工就業(yè),并積極承接沿海產(chǎn)業(yè)轉移,引導返鄉(xiāng)農民工到當?shù)仄髽I(yè)就業(yè).二是部署開展大規(guī)模的農民工職業(yè)培訓,提高農民工就業(yè)技能,人力資源社會保障部,國家發(fā)改委,財政部聯(lián)合下發(fā)《關于實施特別職業(yè)培訓計劃的通知》,要求各地結合當?shù)貙嶋H情況,組織因失去工作返鄉(xiāng)的農民工和尚在城鎮(zhèn)繼續(xù)找工作的農民工開展有針對性的就業(yè)培訓,將重點向農民工培訓傾斜.
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