黨建年度工作總結(jié)20xx與黨建年度工作總結(jié)20xx年匯編-資料下載頁
2024-11-22 01:53本頁面
【正文】 建設(shè)責(zé)任書，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”，通過一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的方式，共同推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)。二是深入推進(jìn)“陽光工程建設(shè)”。按照全面開展、突出重點(diǎn)、扎實(shí)推進(jìn)、務(wù)求實(shí)效的總體要求，以排查風(fēng)險(xiǎn)為基礎(chǔ)，以監(jiān)督防范為核心，以信息公開為關(guān)鍵，以考核追究為保障，形成“分險(xiǎn)設(shè)防、分崗制衡、分級(jí)預(yù)警、分層追責(zé)”的住房公積金陽光工程建設(shè)模式，切實(shí)增強(qiáng)干部職工廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，消除管理上的風(fēng)險(xiǎn)隱患，控制腐敗問題發(fā)生，杜絕違法違規(guī)行為，進(jìn)一步提升管理水平，塑造陽光形象。三是加強(qiáng)住房公積金廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作。制定《住房公積金廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作的實(shí)施方案》，開展了崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作，對(duì)所有工作崗位進(jìn)行了一次廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查，理清各個(gè)崗位的職責(zé)和權(quán)力，逐項(xiàng)查找和分析了每個(gè)崗位可能產(chǎn)生的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并充分發(fā)揮業(yè)務(wù)崗位間相互監(jiān)督和約束的作用。后續(xù)還制定了《住房公積金廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作的整改方案》，落實(shí)防范措施。進(jìn)一步完善責(zé)任追究制度，把各科室貫徹落實(shí)崗位責(zé)任制的情況列入年度崗位目標(biāo)責(zé)任制的考核內(nèi)容，不定期對(duì)各科室工作落實(shí)情況進(jìn)行督促和檢查。四是繼續(xù)開展創(chuàng)建廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)示范點(diǎn)活動(dòng)，營造廉政文化氛圍。我分中心結(jié)合自身實(shí)際情況，挖掘廉政文化資源，對(duì)照廉政文化示范點(diǎn)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，積極開展形式多樣的廉政文化創(chuàng)建活動(dòng)。形成了“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍，經(jīng)申報(bào)初審、考核驗(yàn)收，我分中心被命名為XX年度—XX年度第二批余姚市級(jí)廉政文化“六進(jìn)”示范點(diǎn)。六、齊心合力開拓創(chuàng)新，推動(dòng)工作業(yè)績認(rèn)真貫徹落實(shí)省、寧波市住房公積金管理會(huì)議和文件精神，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。截止到XX年10月底：歸集人數(shù)40496人，比上年新增6131人，凈增 3441人；，%；，％；，%、%；繼續(xù)保持零逾期；，%；全年可創(chuàng)造公積金增值收益2700萬元。雖然這一年來，黨支部工作取得了一定的成效，但與市直機(jī)關(guān)黨工委和中心黨組的要求還有一定的距離，如：對(duì)干部職工的學(xué)習(xí)教育還不夠，教育的手段和方法比較陳舊，黨員干部的精神面貌還有待進(jìn)一步改善，單位整體服務(wù)要素需要進(jìn)一步提升等。展望XX年，我們將黨建目標(biāo)管理工作與分中心業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，與學(xué)習(xí)貫徹十八大會(huì)議精神，與推進(jìn)學(xué)習(xí)型和服務(wù)型黨組織建設(shè)緊密結(jié)合起來，加強(qiáng)支委班子能力建設(shè)，堅(jiān)持黨員“三會(huì)一課”制度，抓好黨員教育管理，激發(fā)全體黨員干部的積極性，齊心合力開拓創(chuàng)新，推動(dòng)我中心的黨建工作再上新臺(tái)階，努力完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)
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