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公司12月月度總結(jié)范文與公司20xx上半年工作總結(jié)和下半年工作部署(多篇范文)匯編-資料下載頁(yè)

2024-11-22 01:44本頁(yè)面
  

【正文】 極做好各項(xiàng)準(zhǔn)備,爭(zhēng)取7月份召開(kāi)公司董事會(huì)和股東會(huì),落實(shí)公司發(fā)展方向定位和經(jīng)營(yíng)范圍;加緊與控股公司溝通,爭(zhēng)取控股盡快批準(zhǔn)管理公司xx年財(cái)務(wù)預(yù)算方案;完善大廈運(yùn)營(yíng)方案,明確控股公司、管理公司、酒店三級(jí)管理者的管理范圍和具體職責(zé),做到統(tǒng)籌管理、權(quán)責(zé)分明。四、加強(qiáng)學(xué)習(xí),培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)當(dāng)前的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),表現(xiàn)為服務(wù)質(zhì)量的競(jìng)爭(zhēng)、管理水平的競(jìng)爭(zhēng) 、價(jià)格的競(jìng)爭(zhēng)、客源市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)等,但最本質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)還是企業(yè)管理人員素質(zhì)的的競(jìng)爭(zhēng)。下半年計(jì)劃安排對(duì)各類(lèi)各層次員工進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),同時(shí)密切與上海錦江的聯(lián)系,學(xué)習(xí)先進(jìn)酒店管理經(jīng)驗(yàn);通過(guò)一定措施鼓勵(lì)員工加強(qiáng)學(xué)習(xí),打造和培養(yǎng)一支高素質(zhì)、高水平的學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)。五、立足大廈,健全制度在現(xiàn)有管理制度的平臺(tái)之上,積極借鑒其他綜合性大廈的管理經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步健全大廈管理的相關(guān)制度,確保大廈系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行,科學(xué)、規(guī)范地管理好大廈。六、積極拓展其他業(yè)務(wù)為合理分散經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),積極增加利潤(rùn),公司要集思廣益,在現(xiàn)有業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,研究開(kāi)展其他業(yè)務(wù),進(jìn)行多元化經(jīng)營(yíng),努力爭(zhēng)取開(kāi)拓其他利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)。初步計(jì)劃以參股方式投資利潤(rùn)率高、投入資金小、資金周轉(zhuǎn)快的園林綠化項(xiàng)目,待做好可行性研究報(bào)告后報(bào)控股公司批準(zhǔn)。(完畢,全文共4243字)第二篇:物業(yè)公司XX年上半年工作總結(jié)及下半年工作部署物業(yè)公司XX年上半年工作總結(jié)下半年工作部署半年來(lái)物業(yè)公司在公司黨政的大力支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在管理中促發(fā)展,在穩(wěn)定中促和諧、在服務(wù)中上臺(tái)階。我們以黨的“十八大”會(huì)議精神為指針,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),繼續(xù)深入開(kāi)展“為民服務(wù)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng),優(yōu)化整合內(nèi)部資源,積極推進(jìn)“管理精細(xì)化、制度規(guī)范化、服務(wù)親情化”。物業(yè)公司全體干部職工群策群力,為總公司后勤服務(wù)積極開(kāi)展工作,有效地保障了職工家屬的安定和諧生活。使得總公司始終保持了持續(xù)穩(wěn)健的良好發(fā)展勢(shì)頭,促進(jìn)了總公司健康、穩(wěn)定、和諧發(fā)展?,F(xiàn)將物業(yè)公司上半年工作作以匯報(bào):一、房產(chǎn)管理工作:、1015樓住房分配工作,為21戶新住戶辦理入住手續(xù),共計(jì)收到購(gòu)房款:395萬(wàn)元。為原1011014樓拆遷戶發(fā)放XX年下半年度過(guò)渡費(fèi)154人,合計(jì)金額:46萬(wàn)元。原1011014樓取暖費(fèi)審核報(bào)銷(xiāo)50人,合計(jì)金額:8萬(wàn)元。并為66名職工辦理公積金,共計(jì):334萬(wàn)元。XX年公司開(kāi)始實(shí)施住房補(bǔ)貼發(fā)放,截止XX年6月由于部分在職職工和離退休等非在職人員因個(gè)人原因造成住房補(bǔ)貼
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