【正文】 眾公開，讓群眾知道改什么、怎么改。四是制定和落實個人整改措施。所領導干部都要制定個人整改措施，報主要負責同志和局督導組審閱；普通黨員也應針對查找出來的問題，明確整改方向和具體措施，并認真抓好落實。（2）上下聯(lián)動整改。一是建立整改工作臺賬。建立包括具體問題整改、專項整治、制度建設在內(nèi)的整改工作臺賬，并實行責任股站隊承辦、督導組督辦、責任股站隊報告、教育實踐活動領導小組辦公室調(diào)度銷號管理的工作機制。二是抓好具體問題整改。認真梳理匯總群眾反映的具體問題、個體訴求，逐一明確整改的內(nèi)容、目標、時限、責任，實行銷號管理并及時向群眾反饋，因政策不允許或條件不許可的作出解釋說明。三是上下協(xié)力攻堅。需要上級幫助解決的問題積極向上報告協(xié)調(diào)，以上帶下、以下促上、協(xié)同攻堅。對涉及多個部門或單位的問題，加強溝通、整合資源、合理解決。（3）狠抓專項整治。一是認真落實中央和省委確定的專項整治任務。集中整治門難進、臉難看、事難辦，收受“紅包”，公款吃喝、奢侈浪費，多占辦公用房，接受企業(yè)（業(yè)戶）宴請，侵害群眾利益行為等問題。二是按照“準、狠、韌”的要求抓好專項整治。每項專項整治任務都落實有專門方案、有推進措施、有牽頭部門、有具體責任人、有檢查評估、有監(jiān)督問責，抓一項成一項，不達目的不罷休。（4）強化正風肅紀。一是堅決整治特權病、冷漠病、懶散病、享樂病、揮霍病。堅持以嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律，堅決查處發(fā)生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題。對有問題不整改、大問題小整改、邊整改邊再犯的進行嚴肅批評教育，必要時采取組織措施和紀律措施。二是加強所領導班子建設和干部教育管理。切實加強黨的紀律教育，引導黨員、干部增強黨的意識、組織意識，增強組織紀律性。對存在的一般性作風問題的干部，立足于教育提高，促其改進；對群眾意見大、不能認真查擺問題、沒有明顯改進的干部，進行組織調(diào)查；對在活動中發(fā)現(xiàn)的重大違紀違法問題，報局移交縣紀檢監(jiān)察機關或有關方面嚴肅查處。三是加強黨員教育管理。對長期不起作用甚至起負面作用的黨員，進行嚴肅教育，對不合格的報局黨總支給予組織處理。四是加強對關鍵節(jié)點的監(jiān)督檢查。以貫徹落實中央八項精神、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》、《黨政機關國內(nèi)公務接待管理規(guī)定》為重點，加強對春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等關鍵節(jié)點的監(jiān)督檢查，嚴肅查處頂風違規(guī)違紀行為，通過一個節(jié)點一個節(jié)點抓，持續(xù)推動形成良好風氣。（5）健全落實制度。一是建立健全制度。按照于法周延、于事簡便的原則，圍繞解決“四風”方面突出問題，建立健全行得通、指導力強、能長期管用的制度規(guī)定，推動改進作風常態(tài)化、長效化。對已有制度進行全面梳理，列出清單，認真做好廢、改、立工作。二是嚴抓制度執(zhí)行。堅決維護制度規(guī)定的嚴肅性、權威性，強化制度執(zhí)行，提高黨員、干部依法按制度辦事意識，加強對執(zhí)行制度情況的督促檢查，堅決糾正有令不行、有禁不止、無視制度的行為。對踩制度“紅線”、闖制度“雷區(qū)”的實行零容忍，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。四、推進措施堅持把從嚴從實的要求貫穿教育實踐活動全過程、體現(xiàn)到各方面，著力在求實、務實、落實上下功夫，確保教育實踐活動善始善終、善作善成。，發(fā)揮領導示范帶動作用。所領導干部要立好標桿、作好示范。主要負責同志要帶頭學習，帶頭查找和剖析“四風”問題，帶頭開展批評和自我批評，帶頭制定和落實整改措施，切實做到認識高一層、學習深一步、實踐先一著、剖析解決突出問題好一籌，為班子成員和其他黨員、干部作表率；要認真履行第一責任人的責任，把教育實踐活動緊緊抓在手上，把上級要求落到實處。，真抓實轉(zhuǎn)。突出服務群眾這個著力點，在增強服務群眾意識、提高服務群眾能力上下功夫，采取對口聯(lián)系企業(yè)、股隊聯(lián)系服務對象、在職黨員到運輸企業(yè)報到等有效載體，把聯(lián)系服務群眾工作做扎實。，接受群眾監(jiān)督。教育實踐活動全過程都要發(fā)動群眾參與，置于群眾監(jiān)督之下。要開門納諫，到運輸企業(yè)規(guī)模最大和最小、群眾反映矛盾最集中、輿論最敏感的企業(yè)去深入征求意見。要開門整改，堅持整改方案向群眾問計，整改措施為群眾著想，整改過程請群眾參與，整改成效由群眾評判，多數(shù)群眾不滿意的，要及時進行補課、返工。五、組織領導1．加強組織領導。成立教育實踐活動領導小組，領導小組由所長任組長，副所長任副組長，其他股隊長和運輸企業(yè)負責人為成員，并下設辦公室，任辦公室主任，具體負責活動的宏觀指導、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、推進落實、政策把關的作用。2．加強宣傳引導。堅持正面引導為主，充分運用傳統(tǒng)媒體和新興媒體，大力宣傳中央、省委關于教育實踐活動的重要精神的決策部署，宣傳教育實踐活動的工作進展和實際成效。宣傳活動中的好經(jīng)驗、好做法，及時反映社會各界的積極反響，積聚和傳遞正能量。堅持圍繞中心、服務大局，把開展教育實踐活動與貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會和中央一系列重要會議精神緊密結合起來，與貫徹落實省委十三屆七次、八次全會精神緊密結合起來，與抓改革、促發(fā)展、惠民生、保穩(wěn)定緊密結合起來，切實以作風的轉(zhuǎn)變推動中心工作的落實，以經(jīng)濟社會發(fā)展的成果檢驗教育實踐活動的成效。要以開展教育實踐活動為契機，以解放思想、真抓實干、改革創(chuàng)新、優(yōu)化環(huán)境為動力，進一步提升全所黨員、干部的思想力、領導力、執(zhí)行力、創(chuàng)造力和凝聚力，全面推進我縣道路運輸事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。交通局黨組織建設實施方案一、指導思想以黨的十八大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，繼續(xù)緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動實際，以開展“三亮、四帶、五比、六評”（即三亮：亮身份、亮職責、亮承諾，四帶：帶頭學習提高、帶頭服務群眾、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭遵紀守法，五比：比服務態(tài)度、比業(yè)務技能、比辦事效率、比表率作用、比工作業(yè)績，六評：項目自評、專家審評、綜合講評、群眾測評、黨員互評、領導點評）活動為載體，進一步創(chuàng)新基層黨建工作機制，使廣大黨員干部在各交通建設項目上更好地發(fā)揮先鋒模范作用，進一步增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。二、活動對象各黨支部及其全體共產(chǎn)黨員。三、主要步驟和措施以局年度目標管理崗位責任分工為基礎，以各黨支部為單位，要求每位黨員在每項交通工作特別是交通重點工程項目建設中發(fā)揮其先鋒模范作用，做到“三亮四帶五比六評”，從而推動年度重點工作任務的圓滿完成。具體步驟如下：（一）宣傳發(fā)動階段（XX年5月1日至XX年5月31日）各黨支部要緊密聯(lián)系實際，通過各種形式，采取多種手段，廣泛深入宣傳開展“三亮四帶五比六評”把黨組織建在項目上活動的目的、意見和要求，統(tǒng)一思想，提高認識。（二）項目實施階段（XX年6月1日至XX年12月15日）建立黨小組。各支部要根據(jù)工作分工，在股室設立黨小組；凡設立工程指揮部的重大項目，都必須建立臨時黨小組。選派懂建設、會管理，熟悉黨務工作的黨員干部擔任黨小組組長，與工程指揮、項目經(jīng)理合理搭配，優(yōu)勢互補。建立黨員示范崗，在每一項重點工作中建立1－2個黨員示范崗，每個黨員要在自己的工作崗位上亮身份、亮職責、亮承諾，把活動的重點放在崗位目標、崗位承諾、崗位實踐、崗位提高、崗位輻射等方面，身體力行“一名黨員就是一面旗幟”。開展“四帶”活動。①帶頭學習提高，認真組織黨員學習黨的政策、科學發(fā)展觀、法律法規(guī)、廉潔自律準則和業(yè)務知識等，不斷提高政治素養(yǎng)與業(yè)務水平。②帶頭服務群眾，圍繞交通基礎設施建設，在征地拆遷、規(guī)劃立項、測量設計、技術指導、質(zhì)量監(jiān)督、工程竣工驗收等方面為鄉(xiāng)村提供熱情服務，圍繞道路運輸安全，在客運、貨運、公交車、出租車、三輪車管理以及路政、運政、道路養(yǎng)護等方面為群眾提供貼心服務。③帶頭爭創(chuàng)佳績，各支部要圍繞全縣經(jīng)濟和社會發(fā)展、“兩區(qū)”建設、工業(yè)三年大決戰(zhàn)等重點工作目標，積極創(chuàng)先爭優(yōu)，進位趕超。④帶頭遵紀守法，今年交通運輸工作建設任務重，資金投入大，要教育干部職工廉潔自律，秉公辦事，把每一項工程、每個工程辦成質(zhì)量可靠工程、群眾滿意工程、廉潔安全工程。開展“五比一創(chuàng)”活動。圍繞工作（工程）進度、質(zhì)量安全、黨建工作等內(nèi)容，組織股室與股室、項目與項目間開展工作競賽活動，同工種和同一作業(yè)面的黨員開展以“比服務態(tài)度、比工作技能、比辦事效率、比表率作用、比工作業(yè)績，積極爭創(chuàng)黨員服務標兵”為主要內(nèi)容的“五比一創(chuàng)”活動，引導廣大黨員把力量凝聚到完成重點工作（項目）目標任務上來，為推進重點工作（項目）建設提供保障。開展互學六評。發(fā)揮典型示范推進工作，每個支部推選一項交通重點工作（項目）作為全局開展“三亮四帶五比六評”把黨組織建在項目上活動的示范點。示范點采取項目自評，專家點評，綜合講評，互相學習借鑒。同時對重點工作（項目）開展活動情況進行每一月自查，每一季聯(lián)評，半年小結，年終考核，形成比學趕超濃厚氛圍。年終通過群眾測評、黨員互評、領導點評總結活動成果。（三）考核考評階段（XX年12月16日至XX年12月31日）局黨委將結合工作實際，根據(jù)局制定的年度崗位目標管理考核意見及黨建目標管理考核意見制定開展“三亮四帶五比六評”把黨組織建在項目上活動考核考評機制，成立考核考評工作領導小組。年底考核組成員將通過聽、查、看、問等方式對各支部、各黨小組黨建創(chuàng)新活動實施情況進行考核考評。聽匯報：由各支部書記、黨小組組長匯報所在項目實施進展情況，重點匯報項目實施過程中好的做法和創(chuàng)新亮點、取得的進度以及產(chǎn)生的實效等，并形成文字材料上報考核考評工作組。查資料：根據(jù)所立項目查項目目標設置、查項目實施方案、查項目實施措施以及項目進度、成效?？船F(xiàn)場：根據(jù)項目內(nèi)容及目標，由考核考評工作組帶隊，相關職能科室主要負責人參加，到施工現(xiàn)場進行項目驗收和效果評估。問過程：走訪詢問支委委員、黨員和職工對黨建項目實施情況的知情度和對項目實施成效、黨員隊伍先鋒模范作用發(fā)揮滿意度以及目標實現(xiàn)情況、效果和影響力?？己丝荚u結束后，考核考評組將考核情況進行通報和公示，上報局黨委并作為優(yōu)秀黨支部評選的重要依據(jù)。同時，對活動開展有特色、有成效，黨員作用發(fā)揮好的黨員、黨小組、黨支部予以表彰獎勵。四、工作要求各黨支部要將開展“三亮四帶五比六評”把黨組織建在項目上活動同當前的創(chuàng)先爭優(yōu)活動、“基層組織建設提升年”活動和黨員群眾路線教育實踐活動結合起來，切實把黨建創(chuàng)新活動擺上議事日程，列入黨建工作目標責任制，重點關注，常抓不懈，使開展“三亮四帶五比六評”把黨組織建在項目上活動成我局黨建的特色服務品牌。各黨支部要把開展“三亮四帶五比六評”把黨組織建在項目上活動與黨員的日常教育管理相結合，不斷強化黨組織和廣大黨員為民服務的意識，動員廣大黨員和入黨積極分子積極參與到活動中來，切實發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。各黨支部要加大宣傳力度，要充分利用黑板報、縣交通運輸局網(wǎng)站、宣傳標語等，廣泛宣傳活動的開展情況，使廣大黨員廣泛參與，熱情投入，使我局在黨建創(chuàng)新探索型項目化活動中取得好的成效。