【導(dǎo)讀】間有無(wú)異常情況即停機(jī)排除。桿是否有石子塞柱等影響稱量精度情況。應(yīng)該在每隔一段時(shí)間用人或水泥來(lái)效對(duì)稱的準(zhǔn)確性。在此操作首次配料過(guò)程中，每種配料中間將停下來(lái)，自動(dòng)進(jìn)行過(guò)沖量測(cè)定。在對(duì)機(jī)器進(jìn)行檢修時(shí)，必須停機(jī)并切斷總電源。源，拆下傳感器與配料控制儀之間的連線。

　　

【正文】 五、 文明操作，安全生產(chǎn)，服從分配，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。 泵車司機(jī)崗位職責(zé) 一、 服從調(diào)度員的指揮，及時(shí)準(zhǔn)確地到達(dá)施工現(xiàn)場(chǎng)。 二、 文明施工， 服從施工現(xiàn)場(chǎng)人員的管理，不準(zhǔn)提出無(wú)理要求和索要小費(fèi)或物品。 三、 愛(ài)護(hù)和機(jī)械設(shè)備，遵守操作規(guī)程，定期維護(hù)保養(yǎng)，出現(xiàn)故障及時(shí)反饋，確保生產(chǎn)順 利進(jìn)行。 四、 應(yīng)持證上崗，不得隨意將泵車交予他人操作。 五、 熟悉泵車的性能，構(gòu)造和參數(shù)，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)機(jī)械故障并做妥善處理。 六、 服從分配，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。 罐車司機(jī)崗位職責(zé) 一、 服從調(diào)度員的指揮，按砼小票的地點(diǎn)運(yùn)輸砼，并隨時(shí)掌握罐內(nèi)砼的坍落度情況。 二、 認(rèn)真遵守交通規(guī)則，嚴(yán)禁超速行駛，酒后駕車，非司機(jī)駕車。 三、 將砼小票交現(xiàn)場(chǎng)施工人員簽字，不準(zhǔn)丟失，回廠后及時(shí)將小票交給發(fā)貨人。 四、 服從現(xiàn)場(chǎng)施 工人員的管理，不準(zhǔn)提出無(wú)理要求和索要小費(fèi)或物品。 五、 對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)砼出現(xiàn)的異常情況，應(yīng)及時(shí)找現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)檢予以解決。 六、 愛(ài)護(hù)機(jī)械設(shè)備，遵守操作規(guī)程，定期維護(hù)保養(yǎng)，出現(xiàn)故障及時(shí)反饋，確保生產(chǎn)順利 進(jìn)行。 七、 經(jīng)常清理罐體，保持良好的車容、車貌。 八、 服從分配，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。 公司電話使用規(guī)定 一、 接打電話須文明用語(yǔ)，說(shuō)普通話，口齒靈利，字字要清楚。 二、 施工方來(lái)電要記好筆錄、型號(hào)、數(shù)量具體位置。 三、 上班時(shí)間性不得公話私用，用電話聊天、閑談及與工作無(wú)關(guān)的事情。 四、 如私人有事需打電話須向經(jīng)理或科室負(fù)責(zé)人請(qǐng)示，允許后方可打電話，但不許長(zhǎng) 時(shí) 間占用，在生產(chǎn)過(guò)程中不允許接聽(tīng)電話以免影響生產(chǎn)過(guò)程中某個(gè)位置的停止或中斷。 五、 上班時(shí)間或下班后更不允許打信息臺(tái)或其它服務(wù)臺(tái)，如發(fā)現(xiàn)此事情扣除 10 個(gè)工作 日，嚴(yán)重者開(kāi)除。 職工工作牌管理辦法 一、 為建交企業(yè)形象，提高員工榮譽(yù)感，并顯示公司同仁身份，致此，全體職工應(yīng) 配掛工作牌。 二、 工作牌一律掛在上衣上三個(gè)扣子間，不得掛于腰際或以其外衣遮蓋，違者以未 配工作牌處理。 三、 上班時(shí)間，職工應(yīng)于辦公場(chǎng)所配掛工作牌。 四、 新進(jìn)人員于試用期之間仍應(yīng)掛工作牌，期滿后由管理制訂。離職時(shí)應(yīng)繳回。 五、 工作牌有遺失或損壞，應(yīng)通知管理部補(bǔ)發(fā)。 六、 各 科室主管督促所屬職工掛工作牌，并由管理部負(fù)責(zé)追蹤考核工作，未掛配者 給予一定罰款（未定）。 職工著裝管理 一、 為樹(shù)立和保持公司的良好形象，進(jìn)一步規(guī)范化管理，本商砼中心職工應(yīng)按本規(guī) 定的要求著裝。 二、 職工在上班時(shí)間內(nèi)，要注意儀容儀表，總體要求是：得體、大方、整潔。 三、 職工上班必須佩戴廠徽，廠徽應(yīng)佩戴在左胸前適當(dāng)位置上。 四、 職工上班應(yīng)注意將頭發(fā)梳理整齊利落。 五、 各科室、部門負(fù)責(zé)人應(yīng)認(rèn)真配合，督促職工遵守本規(guī)定，如有違反本規(guī)定，除通報(bào)批評(píng)外，扣發(fā)當(dāng)月部分工資（另議）。 公司廠區(qū)衛(wèi)生管理制度及獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn) 一、 公司為維護(hù)職工健康及工作 場(chǎng)所環(huán)境衛(wèi)生，特制定本制度。 二、 各工作區(qū)安排一名班組長(zhǎng)為衛(wèi)生責(zé)任人，各工作區(qū)內(nèi)，均保持清潔，不得堆積和足以發(fā)霉變質(zhì)或有防礙衛(wèi)生之垃圾、污垢或碎屑。如發(fā)現(xiàn)有上述現(xiàn)象，第一次口頭警告，再次發(fā)現(xiàn)扣除責(zé)任人工資 30 元，第二次扣除 50元，第三次扣除 100元。 三、 公司廠區(qū)內(nèi)場(chǎng)地、道路由清潔工包片打掃，要求不能有明顯的砂石、灰塵、污水及果皮、碎紙、樹(shù)葉、煙盒煙頭等雜物；綜合部每日檢查，采用 5分制打分方法，如發(fā)現(xiàn)有上述現(xiàn)象，第一次口頭警告保潔區(qū)清潔工，第二次扣除保潔區(qū)清潔工 1分，第三次扣除 2分，第三次扣除 3分，以此類推。（打分 標(biāo)準(zhǔn)附后）在打掃的時(shí)候，須采用適當(dāng)辦法盡量減少灰塵飛揚(yáng)。 四、 辦公區(qū)走道、樓梯、辦公室內(nèi)墻壁、地板、窗臺(tái)、桌面、沙發(fā)、櫥柜、電器等表面，不能有灰塵、蜘蛛網(wǎng)等。物品擺放整齊。工作區(qū)域內(nèi)，嚴(yán)禁隨地吐痰、亂扔煙頭、果皮、紙屑等。 五、 洗手間、廁所、更衣室宿舍及其他衛(wèi)生設(shè)施必須特別保持清潔。排水溝應(yīng)經(jīng)常清除 污穢，保持清潔暢通。各工作場(chǎng)所的窗面及照明器具的透光部分，均須保持清潔。 六、 垃圾、污物、廢物等的清除，必須放到辦公區(qū)西側(cè)的垃圾車內(nèi)，不得任意亂倒、堆積和擺放。 七、 每天綜合部巡視各部門衛(wèi)生情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題指出后，部門負(fù)責(zé)人、班 組長(zhǎng)等應(yīng)及時(shí)安排人員整改。 八、 每月開(kāi)展一次衛(wèi)生評(píng)比，對(duì)衛(wèi)生排名最后的部門和保潔區(qū)個(gè)人提出批評(píng)。 九、 五分制打分表標(biāo)準(zhǔn)： 1：廠區(qū)內(nèi)道路、地面沒(méi)有明顯的垃圾、雜物、灰塵、污水等，干凈整潔，為 5分。 2：有少數(shù)煙頭、煙盒、樹(shù)葉、碎紙、果皮等雜物，為 4分。 3：有明顯垃圾、雜物、灰塵、污水等，為 3分。 4：有大量垃圾、雜物、灰塵、污水等，為 2分。 5：每月統(tǒng)計(jì)一次，按照每天 5 分統(tǒng)計(jì)，清潔工達(dá)到 145 分 155 分之間的標(biāo)準(zhǔn)，下月發(fā)薪時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)本人 50元； 120 分 145分之間領(lǐng)取正常工資； 90 分 120分之間扣除保潔區(qū) 清潔工 20元工資；低于 90 分，扣除保潔區(qū)清潔工 50元工資。 公司職工守則 一、 熱愛(ài)集體、勤奮節(jié)約、愛(ài)護(hù)公物、積極參與企業(yè)管理。 二、 立足本職工作、堅(jiān)守工作崗位，注重產(chǎn)品質(zhì)量，講求經(jīng)濟(jì)效益，努力完成生產(chǎn)任務(wù)。 三、 努力學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平、文化水平專業(yè)技術(shù)水平。 四、 遵紀(jì)守法、廉潔奉公、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，服從安排，聽(tīng)從指揮。 五、 團(tuán)結(jié)互助、講禮貌、講衛(wèi)生、講道德。 六、 堅(jiān)持真理、扶正氣、抵制惡習(xí)風(fēng)氣。 七、 提高警惕，注意生產(chǎn)安全，防火用電安全。 財(cái)務(wù)管理制度 第一章：總則 第一條：在總公司的領(lǐng)導(dǎo)下：為了規(guī)范商砼中新的財(cái)務(wù)行為，加強(qiáng)財(cái)務(wù) 管理和經(jīng)濟(jì)核算， 增收節(jié)支，提高經(jīng)濟(jì)效益，特制定本制度。 第二條：財(cái)務(wù)管理的基本任務(wù)和方法是：做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支的計(jì)劃、控制、核算、分析 和考核工作，依法合理籌集資金，有效利用本企業(yè)的各項(xiàng)資產(chǎn)，努力提高經(jīng)濟(jì)效益。 第三條：做好財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)工作。在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的產(chǎn)量、質(zhì)量、工時(shí)、設(shè)備利用、 存貨消耗、收發(fā)、領(lǐng)用、轉(zhuǎn)移以及各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)物資的進(jìn)出、消耗、都應(yīng)做到手續(xù)齊全、計(jì)量準(zhǔn)確。完善原材料能源等物資的消耗定額和工時(shí)定額，定期或不定期的進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查。 第二章：財(cái)務(wù)計(jì)劃管理 第四條：根據(jù)市場(chǎng)預(yù)測(cè)，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，公司下 達(dá)的計(jì)劃指標(biāo)，鑒定的產(chǎn)品銷售合同， 編制財(cái)務(wù)計(jì)劃。 第五條：財(cái)務(wù)計(jì)劃主要包括：資金籌集和使用計(jì)劃，利潤(rùn)計(jì)劃和成本費(fèi)用計(jì)劃。 第六條：財(cái)務(wù)計(jì)劃的編制方法，編報(bào)時(shí)間，具體表格由商砼中心財(cái)務(wù)科根據(jù)具體情況規(guī) 定。 第三章：固定資產(chǎn)的管理 第七條；固定資產(chǎn)是指使用期限超過(guò)一年的房屋及建筑物，機(jī)械運(yùn)輸工具及其他與生產(chǎn) 經(jīng)營(yíng)有關(guān)的設(shè)備、器具、工具等，不屬于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主要設(shè)備的物品，單位價(jià)格在 2020 元以上，并且使用期限超過(guò)兩年的，也應(yīng)當(dāng)作為固定資產(chǎn)。 第八條：對(duì)本公司現(xiàn)場(chǎng)的固定資產(chǎn)期進(jìn)行維修，保養(yǎng)，定期進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)因保 養(yǎng)、維 修不善或掠奪使用現(xiàn)象按《固定資產(chǎn)管理細(xì)則》處理。 第四章：材料管理 第九條：采購(gòu)材料要經(jīng)濟(jì)合理，不得以次充好，材料進(jìn)場(chǎng)必須有嚴(yán)格計(jì)量和驗(yàn)收，如發(fā) 現(xiàn)數(shù)量、質(zhì)量、金額不符要追查原因，應(yīng)由過(guò)失人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失。 第十條；對(duì)所采購(gòu)進(jìn)場(chǎng)的材料要妥善保管好，來(lái)防風(fēng)刮流失，雨水沖刷流失和因天氣化 造成不應(yīng)有的材料變質(zhì)和浪費(fèi)，造成經(jīng)濟(jì)損失，一旦出現(xiàn)以上情況由責(zé)任人負(fù)擔(dān)所造成的經(jīng)濟(jì)損失。 第五章：低易耗品的管理 第十一條：凡不構(gòu)成固定資產(chǎn)，使用年限一年以上，能多次使用而基本保持原有實(shí)物形 態(tài)的物品為低值易耗品。 第十 二條：低值易耗品的攤銷 50℅ ，一年內(nèi)攤銷 50℅ 。 第十三條；在用的低值易耗品需注冊(cè)登記，到位到人，認(rèn)使用認(rèn)管理。 第十四條：公司對(duì)在用的低值易耗品需定期進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的，照價(jià)賠 償。 無(wú)故丟失的。 無(wú)故損害的。 第六章：現(xiàn)金和銀行的管理 第十五條：庫(kù)存現(xiàn)金不得超過(guò)規(guī)定的限額，出納人員不得以白條抵充庫(kù)存現(xiàn)金。因 業(yè)務(wù)借款（含攜帶空白支票），業(yè)務(wù)結(jié)清后即結(jié)清，最遲不超過(guò)五天，月底必須當(dāng)日交清。 第十七條：嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)銷審批手續(xù)，對(duì)報(bào)銷的原始憑證要由經(jīng)辦人簽章，領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn) 并簽證。 第十八條：從銀行提取 現(xiàn)金，必須出領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后辦理，嚴(yán)禁以轉(zhuǎn)帳支票在異地套取 現(xiàn)金，一旦發(fā)現(xiàn)，處以套取現(xiàn)金，一旦發(fā)現(xiàn)，處以套取現(xiàn)金額一倍的罰款。 第十九條：嚴(yán)禁在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中鉆空子，撈好處，一旦發(fā)現(xiàn)，按其數(shù)額的三倍罰款。 第二十條：銀行帳戶，財(cái)務(wù)公章，不準(zhǔn)出租，不準(zhǔn)出借，丟失票造成的損失由丟失 個(gè)人負(fù)責(zé)。 第二十一章：銀行轉(zhuǎn)帳支票，現(xiàn)金支票、發(fā)票必須出銀行出納員一人辦理，支票即 簽妥善保管，不準(zhǔn)存放蓋有印章的支票。 第七章：成本及費(fèi)用管理 第二十二章：加強(qiáng)成本管理，建立建全經(jīng)濟(jì)核稱制度，正確計(jì)算成本，降低各種消耗，提高經(jīng)濟(jì)效益。 第 二十三條：收料員所受材料應(yīng)入庫(kù)單及時(shí)送交財(cái)務(wù)，最遲不得超過(guò)三天時(shí)間，財(cái)務(wù)以便登記入賬。 第二十四條：發(fā)貨員應(yīng)將每日的發(fā)貨數(shù)量（發(fā)貨單）及時(shí)交財(cái)務(wù)，財(cái)務(wù)以便登記入帳。核稱銷售情況。 第二十五條：業(yè)務(wù)員應(yīng)及時(shí)將與客戶的銷售合同及時(shí)交財(cái)務(wù)，以便財(cái)務(wù)科隨時(shí)進(jìn)行成本核稱和控制資金。 第二十六條：嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家管理制度，不得隨意擴(kuò)大或縮小成本范圍。 第八章：財(cái)會(huì)人員的職業(yè)道德 第二十七條：財(cái)務(wù)人員貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，享受《會(huì)計(jì)人員職權(quán)條例》規(guī)定的職權(quán)的執(zhí)行《會(huì)計(jì)人員工作規(guī)則》的義務(wù)。 第二 十八條：執(zhí)行和維護(hù)公司及站的一切決議和規(guī)章制度。 第二十九條：忠于職守，大公無(wú)私，敢于同一切違法亂紀(jì)和行為做斗爭(zhēng)。 第三十條：樹(shù)立良好的工作作風(fēng)，思想端正，平等待人，服務(wù)周到。 第三十一條：認(rèn)真負(fù)責(zé)，不講情面，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)制止匯報(bào)。 第三十二條：樹(shù)立良好的職業(yè)道德，不準(zhǔn)利用職權(quán)為自己親友行方便。 財(cái)務(wù)崗位責(zé)任制度 一、 財(cái)務(wù)科長(zhǎng)（主管會(huì)計(jì)）崗位責(zé)任制 組織領(lǐng)導(dǎo)本單位的財(cái)務(wù)管理、成本管理、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督。 編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃，擬定資金籌措和 使用方案，開(kāi)辟財(cái)源，有效地 使用資金，促進(jìn)生產(chǎn)的向前發(fā)展。 定期召開(kāi)財(cái)務(wù)人員會(huì)議，組織會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù)；負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)人 員的考核評(píng)定。 負(fù)責(zé)計(jì)帳憑證的終核和帳薄、會(huì)計(jì)報(bào)表的檢查。 協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及基本建設(shè)進(jìn)行決策。 二、 記帳會(huì)計(jì)崗位責(zé)任制 負(fù)責(zé)記帳憑證的初核工作。 按照會(huì)計(jì)主管簽字蓋章的記帳憑證登記賬、明細(xì)分類賬、助帳和各棟號(hào)的對(duì)帳 單，做到隨時(shí)記賬、字跡工整、帳面清潔、一目了然。 每月 6號(hào)前，結(jié)束上月帳薄，向有關(guān)部門報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表。 熟悉每個(gè)客戶用砼結(jié)算情況，收款情況，欠款數(shù)額，協(xié)助搞 好清欠工作。 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表全部財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案的歸類，維護(hù)和安全保管工作。 負(fù)責(zé)發(fā)票、收據(jù)的購(gòu)買、收發(fā)、使用登記和向稅務(wù)機(jī)關(guān)交回工作。 三、 銀行、現(xiàn)金出納會(huì)計(jì)崗位責(zé)任制 辦理銀行、現(xiàn)金收付的結(jié)算業(yè)務(wù)。 登記銀行現(xiàn)金日記帳，隨時(shí)結(jié)出銀行存款和現(xiàn)金余額，做到帳款相符。 及時(shí)辦理對(duì)內(nèi)對(duì)外的貨幣、實(shí)物、轉(zhuǎn)帳結(jié)算手續(xù)及將現(xiàn)金收入、支出業(yè)務(wù)編制 會(huì)計(jì)憑證，簽字蓋章后交會(huì)計(jì)主管審核。 及時(shí)與銀行和記帳會(huì)計(jì)對(duì)帳，月底編制“銀行余額調(diào)節(jié)表”，使帳款相符，帳 帳相符，保管庫(kù)存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券，確保安全和完整。 保管好有關(guān) 印章、空白支票和平時(shí)用的發(fā)票、收據(jù)。 電算會(huì)計(jì)崗位責(zé)任制 用計(jì)算機(jī)進(jìn)行記帳、算帳、報(bào)帳和部分會(huì)計(jì)信息的分析判斷。 按照會(huì)計(jì)主管、稽查人員簽章的記帳憑證輸入計(jì)算機(jī)，有誤的記帳憑證交 有人員檢查修改后再進(jìn)行輸入，操作員不能擅自改動(dòng)。 已輸入數(shù)據(jù)有誤，利用財(cái)務(wù)軟件提供功能修改，不能用其它方式修改。 會(huì)計(jì)軟件所用計(jì)算機(jī)專人專用，不準(zhǔn)操作與會(huì)計(jì)無(wú)關(guān)的內(nèi)容，非財(cái)務(wù)人員 不得使用、不準(zhǔn)查看會(huì)計(jì)軟件中的內(nèi)容。 出納、硬件維護(hù)人員不得單獨(dú)進(jìn)行操作，非系統(tǒng)管理員不得使用工具軟件 對(duì)會(huì)計(jì)軟件及數(shù)據(jù)進(jìn)行操作。 對(duì)硬盤數(shù)據(jù)要定期檢查 ，無(wú)用的文件及時(shí)刪除，存放在會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)目錄下的 程序和數(shù)據(jù)文件，不準(zhǔn)有任何改動(dòng)。 會(huì)計(jì)資料隨時(shí)備份，備份的會(huì)計(jì)資料標(biāo)簽上注明有關(guān)內(nèi)容。 對(duì)計(jì)算機(jī)生成的各種帳簿、報(bào)表不得以非法方式修改。 軟盤由會(huì)計(jì)檔案管理人員保管，不準(zhǔn)外借，不準(zhǔn)編輯、修改，不準(zhǔn)提供本 單位非財(cái)務(wù)人員查看。存放往年資料的軟盤每年復(fù)制一次。上報(bào)的軟盤，要經(jīng)財(cái)務(wù)主管批準(zhǔn)，如有上報(bào)的內(nèi)容，并留有備份。 定期檢查，預(yù)防清楚計(jì)算機(jī)病毒侵入，禁止外來(lái)軟盤在計(jì)算機(jī)上使用。