交通局政務(wù)上半年工作總結(jié)與交通局政務(wù)公開上半年工作總結(jié)匯編-資料下載頁
2024-11-21 23:18本頁面
【正文】 精心組織。政務(wù)公開工作政策性強、涉及面廣。根據(jù)人員變動及時調(diào)整局政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)組和監(jiān)督組成員，并及時充實調(diào)整具體辦事機構(gòu)人員，形成局主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓、辦事機構(gòu)具體抓，實行一級對一級負責(zé)的政務(wù)公開工作機制和監(jiān)督機制。同時根據(jù)《*縣人民政府關(guān)于全面深化政務(wù)公開的實施意見》，結(jié)合我局實際，完善制定了《*縣交通局20*年政務(wù)公開工作實施方案》，進一步明確政務(wù)公開工作的指導(dǎo)思想和基本原則、政務(wù)公開的內(nèi)容、形式和時間及實施和要求，同時印發(fā)了《*縣交通局20*年政務(wù)公開工作計劃》，確保了局政務(wù)公開工作組織落實、工作落實。2．廣泛動員，強化宣傳。我局于五月下旬召開了有局直各單位、運輸企業(yè)負責(zé)人參加的本局全面深化政務(wù)公開工作動員會，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自動員，認真組織學(xué)習(xí)中華人民共和國《政府信息公開條例》精神，深刻領(lǐng)會政務(wù)公開工作的重要意義，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，增強自覺性和責(zé)任感，為深化政務(wù)公開制度奠定思想基礎(chǔ)。積極發(fā)揮交通網(wǎng)絡(luò)、政務(wù)公開欄、交通內(nèi)部刊物作用，深入開展宣傳活動，加強輿論宣傳，報道政務(wù)公開工作典型，營造良好的社會氛圍，促進了政務(wù)公開工作的深入開展。3．強化監(jiān)督，務(wù)求實效。我局積極落實政務(wù)公開監(jiān)督機制，在局政務(wù)公開工作監(jiān)督組加強日常監(jiān)督的同時，在局辦公樓一樓門口設(shè)立投訴信箱，公布局監(jiān)督投訴電話，自覺接受群眾監(jiān)督，廣泛聽取人民群眾的意見，及時發(fā)現(xiàn)和解決政務(wù)公開工作中存在的問題，爭取社會各界的一致好評。4．精心組織，整體推進。政務(wù)公開是交通部門管理創(chuàng)新、職能轉(zhuǎn)變的重要方面，是進一步提高交通工作能力和水平，更好地發(fā)揮交通部門職能作用的有效途徑。為此，我局通過縣政府網(wǎng)站和*縣交通信息網(wǎng)站積極向社會公眾和服務(wù)對象公布《*縣交通局信息公開指南》、《*縣運管所辦事指南》和《*縣公路所辦事指南》，以及《收費項目目錄》等；同時堅持與其他業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合，充分發(fā)揮*縣交通網(wǎng)絡(luò)與縣政府電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺作用，系統(tǒng)規(guī)劃，整體推進，積極推進了我縣交通部門政務(wù)公開工作。雖然我局狠抓了政務(wù)公開工作，促進了各項工作的開展，但距上級要求還有一定差距，主要是公開的深度和廣度還有待于進一步加強；監(jiān)督還缺乏力度等，我們將在今后的工作中加以解決，把我局的政務(wù)公開工作不斷地引向深入。二、下半年工作安排下半年，我局將進一步認真組織學(xué)習(xí)中華人民共和國《政府信息公開條例》精神，加大貫徹落實《條例》精神力度，加強對政務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和考核，狠抓落實。堅持以黨的“十七大”精神為指導(dǎo)，不斷完善和強化民主監(jiān)督機制。認真實施政務(wù)公開，促進機關(guān)公務(wù)員盡職盡責(zé)，增強依法辦事、廉潔自律意識，提高管理水平和辦事效率，努力為基層搞好服務(wù)。下半年，我局將重點抓好以下幾個方面工作。，加強領(lǐng)導(dǎo)政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組將加強對政務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo)，定期召開專題會議研究政務(wù)公開工作。通過組織學(xué)習(xí)《條例》及上級有關(guān)文件精神，加大政務(wù)公開工作宣傳力度等形式，進一步提高全體干部職工對政務(wù)公開工作重大意義的認識，增強緊迫感和責(zé)任感。政務(wù)公開監(jiān)督小組加強對全局政務(wù)公開工作的監(jiān)督，受理群眾對公開內(nèi)容的質(zhì)詢，并按規(guī)定提出處理意見。通過多種方式如咨詢電話、征求意見箱等，聽取和收集群眾意見和反映，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和改進。繼續(xù)實行政務(wù)公開目標(biāo)責(zé)任制，一把手親自抓，班子成員按分工具體抓，做到年初有安排，平時有檢查，年終有總結(jié)，對達不到政務(wù)公開工作要求的股室和局直單位不予評選先進，并追究有關(guān)人員責(zé)任。要把監(jiān)督作為防范問題、發(fā)現(xiàn)問題、堵塞漏洞的重要措施，進一步深化社務(wù)公開，加大對各級干部廉潔從政行為的監(jiān)督力度，從源頭預(yù)防腐敗。干部提拔、人員調(diào)動、發(fā)展黨員、招錄公務(wù)員、經(jīng)費收支、評比先進、重大決策等，適宜公開的都要公開。通過公開，還干部一個清白，給職工一個明白。根據(jù)公開的項目要求，各股室和局直單位要按照公開的內(nèi)容抓好落實，按期公布。對群眾不滿意的事項，要認真做好整改，將結(jié)果再次公布，直到群眾滿意為止。將有關(guān)公開的事項資料分類歸檔，專人保存，實行規(guī)范化管理。
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