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正文內(nèi)容

20xx科室質(zhì)量與安全管理工作計(jì)劃-資料下載頁

2024-11-20 03:41本頁面
  

【正文】 進(jìn)行晚夜查房及節(jié)假日查房,夜班查房時(shí)間為晚10后,重點(diǎn)督查核心制度的落實(shí)、工作職責(zé)的完成情況、危重病人的護(hù)理質(zhì)量與安全等。
  月護(hù)理質(zhì)量檢查。檢查內(nèi)容根據(jù)年度計(jì)劃護(hù)理質(zhì)量控制安排或上月存在的突出問題,重點(diǎn)督查1~2個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目,由相應(yīng)的質(zhì)量小組長負(fù)責(zé)落實(shí),并和護(hù)理部交流檢
  查情況,在全院護(hù)士長會(huì)上通報(bào)檢查結(jié)果,提出整改措施及下一步工作思路。
  季度護(hù)理質(zhì)量檢查。每季度進(jìn)行全面護(hù)理質(zhì)量檢查,檢查時(shí)間各組可自行決定或由護(hù)理部統(tǒng)一安排,各組長負(fù)責(zé)本組護(hù)理質(zhì)量督查落實(shí),并和護(hù)理部交流檢查情況,在全院護(hù)理質(zhì)量分析會(huì)上通報(bào)檢查結(jié)果,提出整改措施及下一步工作思路。
  護(hù)理專業(yè)小組每季度組織1次檢查,由各組長安排檢查的人員、內(nèi)容及時(shí)間,平時(shí)根據(jù)科室需要及申請隨時(shí)指導(dǎo)。每季度并和護(hù)理部交流檢查情況,在全院護(hù)理質(zhì)量分析會(huì)上通報(bào)檢查結(jié)果,提出整改措施及下一步工作思路。
  護(hù)理部每季度組織1次全院病人對護(hù)理工作滿意度調(diào)查、外科醫(yī)生對手術(shù)室工作滿意度調(diào)查、各臨床科室對供應(yīng)室工作滿意度調(diào)查,各科室每月組織1次住院病人對護(hù)理工作滿意度調(diào)查、責(zé)任護(hù)士服務(wù)質(zhì)量調(diào)查,針對調(diào)查中存在的問題持續(xù)改進(jìn)。
  落實(shí)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。護(hù)理問題整改反饋由各組長負(fù)責(zé)組織落實(shí),每季度對本組存在的問題至少有1次反饋督查及小結(jié),針對全院未解決的共性問題開展品管圈活動(dòng)。
  每季度召開護(hù)理質(zhì)量及安全分析會(huì)議,每年召開全院護(hù)理人員安全會(huì)議12次。每次檢查后及時(shí)下發(fā)護(hù)理質(zhì)量與安全通報(bào),通報(bào)全院護(hù)理質(zhì)量、護(hù)理安全、滿意度、護(hù)理考試、日常工作考評等情況。
  落實(shí)及完善科室質(zhì)量自控??剖页闪①|(zhì)控小組,設(shè)立數(shù)名組長,明確職責(zé),充分發(fā)揮質(zhì)控人員的作用??剖颐吭掠凶圆椋瑢Υ嬖趩栴}提出切實(shí)可行的整改建議,并適時(shí)反饋整改效果。科室每月召開質(zhì)量分析會(huì)議,質(zhì)控人員在會(huì)上應(yīng)有相應(yīng)的發(fā)言。每季度科室質(zhì)量控制成員應(yīng)召開1~2次會(huì)議,總結(jié)階段工作,提出下一步工作思路,為提高科室護(hù)理質(zhì)量出謀劃策。平時(shí)護(hù)理人員在工作中發(fā)現(xiàn)的問題可通過口頭方式及時(shí)通知當(dāng)事人或報(bào)告護(hù)士長??剖裔槍Ψ磸?fù)存在問題開展品管圈活動(dòng),每年至少完成一例品管圈活動(dòng),并取得成效。
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