20xx縣地方稅務局關于度工作總結的報告-資料下載頁
2024-11-20 02:43本頁面
【正文】 。學習時間，確保大會精神要點、新黨章等學習資料人手一份，通過召開局黨組中心組（擴大）會議、黨支部組織生活會等形式，圍繞“新時代之時代定位”、“我國社會主要矛盾”、“建設現(xiàn)代化經(jīng)濟體系”、“新時代黨的建設總要求”等關鍵詞，組織全局干部職工集中認真系統(tǒng)地學習大會精神重要內(nèi)容。二是將學習十九大精神與當前各項工作部署相結合，聚焦總目標，認真做好維穩(wěn)值班、訪惠聚、入戶走訪、民族團結、扶貧幫困等工作。與地稅中心工作相結合，繼續(xù)做好以組織收入為中心的各項工作。將學習十九大精神與“學轉促”專項活動相結合，通過學做互進、知行合一，引導干部職工不斷增強黨性修養(yǎng)。三是做好學思結合，要求全局干部職工在學習的同時開深入思考，一是“如何以十九大精神為指導，更好地推動地稅各項工作”，二是“全力向年終目標沖刺，個人應該做什么，有哪些做的不夠好，要如何改進？”從而促使干部明白學習精神要結合自身的工作實際，不斷提升干事創(chuàng)業(yè)意識，使全體干部職工心往一處想、勁往一處使。 二、存在的問題 一是稅收征管、維穩(wěn)值班、“訪惠聚”、扶貧幫困、下沉基層、“民族團結一家親”入戶結對認親等各項工作十分繁重，現(xiàn)有人員緊張，工作壓力大，干部結構有待優(yōu)化。
二是干部素質參差不齊，整體素質有待提升。懂稅收、會查賬、精通計算機、能寫會說的“復合型”人才缺乏，干部知識較單一，與稅收征管改革深入推進，與“金稅三期”風險管控操作的高標準嚴要求不相適應。
三是績效考評工作還不完善，需進一步加強，科室內(nèi)部對個人績效的考核作用不明顯；平均主義現(xiàn)象還未完全打破，干得多扣得多、苦樂不均現(xiàn)象還一定程度存在，未完全解決。
四是對政策的理解力有時還不到位，對制度的執(zhí)行力、落實力還需進一步加大。
三、2020年工作計劃 （一）全力做好組織收入工作。堅持“依法征稅，應收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權減免稅”組織收入原則，抓重點、凸突亮點、補短板、攻難點，找準組織收入突破口，打好日常管理與挖潛增收組合拳，認真履行職責，在經(jīng)濟新常態(tài)下保護好征納雙方權益，努力完成上級下達的稅收任務。
（二）全力維護社會穩(wěn)定和長治久安。把黨中央的治疆方略、新疆工作總目標和陳全國書記打好反恐維穩(wěn)“組合拳”的戰(zhàn)略部署落到實處，強化大局意識、責任意識和維穩(wěn)意識。結合稅收工作，狠抓綜合治理、安全生產(chǎn)，實現(xiàn)單位平安和諧穩(wěn)定。
（三）繼續(xù)多形式多舉措地深入學習黨的十九大及十九屆一中全會精神，自治區(qū)黨委九屆四次全會精神，切實用黨的十九大精神統(tǒng)一思想、明確方向，并聯(lián)系自身工作實際進行深入思考，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨的十九大精神上來。
（四）深化黨建工作，以全面從嚴治黨為總要求，以黨員教育、組織建設、作風改進、干部管理、責任落實為抓手，動員全體黨員干部在納稅服務、民族團結一家親、結對認親下沉住村等工作中充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用；繼續(xù)深入開展“學、轉、促”專線教育活動，進一步增強凝聚力和向心力，提高戰(zhàn)斗力，促進各項工作上臺階。
（五）持續(xù)強化績效管理工作。針對今年出現(xiàn)的考評指標設定不合理、考評部門不規(guī)范等問題，在全面承接州局考評指標的基礎上，采取各科室廣泛參與，多輪反復征求意見的方式，對本級績效管理的各項制度和考評指標進行整改，使本級績效考評具合理性、實用性、針對性。同時扎實做好日?？荚u，全力推進全局各項稅收工作提質增效。
（六）繼續(xù)做好教育培訓和“練兵比武”工作，使崗位學習常態(tài)化，提高干部素質，促進稅收工作。
（七）做好契稅和耕地占用稅清繳、土地增值稅清算及風險管理工作；繼續(xù)做好“營改增”后續(xù)管理各項工作。
（八）深化國地稅合作，豐富合作內(nèi)容，加強征管互助和信息共享。
（九）做好政務工作，做好后勤保障工作，嚴格執(zhí)行財務、資產(chǎn)、物品采購規(guī)定，加強安全、環(huán)境、車輛、職工食堂管理。
（十）做好“訪惠聚”、扶貧幫困、“民族團結一家親”等工作，幫助群眾解難題、做實事、做好事，維護好當?shù)刈o社會穩(wěn)定、長治久安和民族團結。
鞏留縣地方稅務局 二O一七年十二月二日 加強稅收分析，確保組織收入此資料由網(wǎng)絡收集而來，如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知
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