【導(dǎo)讀】律,特制定大興供電所考核管理辦法。依據(jù)各崗位工作標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行按月對(duì)職工進(jìn)行績(jī)效考核。管理辦法》、《崗位工作職責(zé)范圍》等有關(guān)規(guī)定。當(dāng)事人及相關(guān)人員100元。年底兌現(xiàn)并按下崗處理。計(jì)劃合理,措施完備可行,有嚴(yán)重差錯(cuò)時(shí),扣100元。經(jīng)查實(shí),視為抄表員工作失職,扣罰50元/戶。額獎(jiǎng)金,后果重的,內(nèi)部下崗三個(gè)月。現(xiàn)象,扣相關(guān)人員50元。