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正文內(nèi)容

某煤礦安全生產(chǎn)管理規(guī)定-資料下載頁(yè)

2024-11-19 00:45本頁(yè)面
  

【正文】 據(jù)舉報(bào)內(nèi)容,經(jīng)追查核實(shí)后,礦對(duì)舉報(bào)個(gè)人一次性給予50-200元的獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)制止“三違”,避免事故發(fā)生的有功人員一次性給予100-500元的獎(jiǎng)勵(lì)或記功。泄露舉報(bào)人姓名,除一次性給予100-500元處罰外,并調(diào)離崗位。五、舉報(bào)“三違”,禁止捏造“三違”事實(shí)有意陷害他人,否則一經(jīng)查實(shí)給予一定處罰。六、對(duì)“三違”的認(rèn)定,原則上以礦發(fā)《習(xí)慣性“三違”種類》為準(zhǔn)。七、礦級(jí)管理干部、科室管理人員舉報(bào)“三違”原則上不給予獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)“三違”人員處理的規(guī)定  為全面貫徹落實(shí)黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策,牢固樹立“安全第一”思想,進(jìn)一步提高全員安全意識(shí),增強(qiáng)全員遵章守紀(jì)的自覺(jué)性,確保實(shí)現(xiàn)“三不傷害”,保障職工最大利益。根據(jù)上級(jí)關(guān)于安全工作的指示精神,結(jié)合近時(shí)期煤礦事故教訓(xùn),經(jīng)礦研究:對(duì)“三違”人員處理作如下規(guī)定:一、每個(gè)職工必須認(rèn)真學(xué)習(xí)《煤礦安全規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》、《操作規(guī)程》及黨和國(guó)家安全法律、法規(guī)和礦各項(xiàng)規(guī)章制度,熟知本崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,嚴(yán)格按規(guī)程要求作業(yè)、操作,努力把措施、制度落實(shí)在生產(chǎn)全過(guò)程;各級(jí)管理人員必須按《規(guī)程》、措施、制度對(duì)現(xiàn)場(chǎng)干部職工進(jìn)行全面監(jiān)督、監(jiān)察、檢查。二、充分發(fā)揮科、區(qū)管理職能,加強(qiáng)全員安全教育、培訓(xùn)。各生產(chǎn)科、區(qū)、隊(duì)要認(rèn)真組織干部職工經(jīng)常進(jìn)行思想教育和規(guī)章制度學(xué)習(xí),增強(qiáng)安全意識(shí),規(guī)范作業(yè)行為,自覺(jué)遵章守紀(jì),抵制“三違”。政工科要積極調(diào)動(dòng)黨員干部抓好安全工作的積極性,深入開展黨員干部無(wú)“三違”,黨員干部身邊無(wú)“三違”活動(dòng),加強(qiáng)安全工作的領(lǐng)導(dǎo)。政工、工會(huì)要加強(qiáng)對(duì)群監(jiān)員、青崗員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo),提高監(jiān)督質(zhì)量。勞資科要有計(jì)劃組織要害工種及崗位人員的安全技術(shù)培訓(xùn),增強(qiáng)業(yè)務(wù)保安能力。安監(jiān)站、工會(huì)要根據(jù)組織全員安全教育和事故案例教育,提高全員安全意識(shí)。各生產(chǎn)班組、車間必須以確?!叭粋Α睘槟康模砸?guī)程、措施、制度為依據(jù),認(rèn)真抓好具體工作的安排、組織、施工,堅(jiān)持“安全第一”和“不安全不生產(chǎn)”的原則。三、各級(jí)管理人員:包括礦安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員,安全生產(chǎn)技術(shù)現(xiàn)場(chǎng)管理人員,每月抓“三違”不少于2人,對(duì)“三違”個(gè)人行為必須當(dāng)場(chǎng)制止,并講清其“三違”事實(shí)及危害,及時(shí)通知安監(jiān)站追查處理,個(gè)人要有 處理意見。各級(jí)管理人員抓“三違”要有記錄,月底統(tǒng)一報(bào)安監(jiān)站考核,否則不享受月度安全獎(jiǎng)勵(lì)。四、安監(jiān)站對(duì)所有“三違”人員登記建卡,通過(guò)電話或書面形式通知“三違”個(gè)人或單位,“三違”人員必須在二十四小時(shí)內(nèi)到安監(jiān)站匯報(bào)違章事實(shí),寫出書面檢查,接受處理;安監(jiān)站要不定期組織安全檢查小組,對(duì)要害工種、崗位人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)知識(shí)考試,對(duì)考試不及格的實(shí)行停工學(xué)習(xí)和經(jīng)濟(jì)處罰,學(xué)習(xí)期間停發(fā)工資,每人每天交10元培訓(xùn)費(fèi),直至考試合格。五、干部職工要正確行使舉報(bào)權(quán),履行職責(zé)、義務(wù),積極主動(dòng)檢舉揭發(fā)“三違”人員,礦負(fù)責(zé)對(duì)舉報(bào)人員保密,并對(duì)舉報(bào)“三違”、制止“三違”避免事故發(fā)生的有功人員一次性給予50-500元的獎(jiǎng)勵(lì)。六、從嚴(yán)、從重、從快處理“三違”人員加強(qiáng)對(duì)“三違”人員的教育培訓(xùn):⑴礦對(duì)“三違”人員實(shí)行每月一次的集中培訓(xùn)學(xué)習(xí),各單位支部書記或區(qū)長(zhǎng)必須按安監(jiān)站通知的時(shí)間、地點(diǎn)按時(shí)帶領(lǐng)“三違”人員參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。⑵學(xué)習(xí)期間,“三違”人員不得休班、請(qǐng)假和上班,否則一律按曠工處理。⑶培訓(xùn)結(jié)束后,對(duì)“三違”人員進(jìn)行安全知識(shí)考試,合格的上崗,不合格的繼續(xù)學(xué)習(xí)。加大對(duì)“三違”人員的曝光力度⑴當(dāng)日出現(xiàn)的“三違”人員一律在板報(bào)上亮相,廣播中通報(bào)批評(píng)。⑵凡“三違”人員必須身穿黃馬褂由單位支部書記或區(qū)長(zhǎng)帶領(lǐng)到井口、各單位三班工前會(huì)或安全學(xué)習(xí)場(chǎng)所亮相。⑶安監(jiān)站對(duì)“三違”人員拍照,每季度定期將“三違”人員照片和違章事實(shí)、危害張貼到畫廊展示。⑷工會(huì)及時(shí)將“三違”人員照片和違章事實(shí)、危害郵寄給“三違”人員家屬,每季定期組織召開“三違”人員及家屬座談會(huì),充分發(fā)揮二道防線作用。加大對(duì)“三違”人員的處理力度。⑴一般性“三違”行為,個(gè)人第一次出現(xiàn)罰款不少于50元,第二次出現(xiàn)加倍處罰,第三次出現(xiàn)永遠(yuǎn)降一級(jí)工資,特殊情況可直接給予行政處分。⑵典型性“三違”行為,如反面上、下罐、斜巷蹬鉤頭、爬重車、放飛車等,個(gè)人第一次出現(xiàn)永遠(yuǎn)降一級(jí),第二次出現(xiàn)一律開除。⑶當(dāng)班干部晚下井、早上井,現(xiàn)場(chǎng)存在安全隱患不排除,無(wú)措施等強(qiáng)令職工生產(chǎn),職工可以拒絕作業(yè),職工工資由該帶班區(qū)長(zhǎng)負(fù)責(zé)。⑷各級(jí)管理干部要認(rèn)識(shí)到帶著隱患生產(chǎn)就是違章,對(duì)不具備安全條件,強(qiáng)行指揮,安排生產(chǎn)的,視其情節(jié)給予罰款或免職處理。⑸要害工種、崗位人員出現(xiàn)“三違”,一律加倍處罰,視其情節(jié)給予調(diào)離崗位、下崗、開除。⑹“三違”事實(shí)影響較大,或因“三違”造成不良后果的,視其情節(jié)給予行政處分,直至追究刑事責(zé)任。⑺因個(gè)人蓄意“三違”或破壞安全生產(chǎn)設(shè)施造成的自身傷害,醫(yī)療、醫(yī)藥費(fèi)自理,按規(guī)定礦不給予辦理工傷手續(xù),“三違”個(gè)人不享受工傷待遇。加大對(duì)管理、監(jiān)督人員的處理力度。⑴當(dāng)班出現(xiàn)典型“三違”1人次,月度單位出現(xiàn)典型“三違”3人次,當(dāng)班帶班區(qū)長(zhǎng)、單位黨政正職不再享受月度安全獎(jiǎng)勵(lì)。⑵班組長(zhǎng)出現(xiàn)典型“三違”1人次,取消該班組及班組長(zhǎng)季度評(píng)先資格。⑶黨團(tuán)員、群監(jiān)員、青崗員出現(xiàn)“三違”,一律加倍處理,當(dāng)班出現(xiàn)典型“三違”1人次,取消該班黨團(tuán)員、群臨員、青崗員季度評(píng)先資格。⑷因個(gè)人“三違”造成的各類人身事故、生產(chǎn)事故,對(duì)單位及單位主要領(lǐng)導(dǎo),班組長(zhǎng)和安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員的處罰、處理,按礦有關(guān)處罰規(guī)定執(zhí)行。七、對(duì)“三違”人員的處理,各級(jí)管理部門必須密切配合,對(duì)“三違”個(gè)人不服從管理,無(wú)理取鬧的,經(jīng)安監(jiān)站查實(shí),給予100--500元的罰款,嚴(yán)重的給予行政處分。附:“三違”行為種類一、共性“三違”行為:穿化纖衣服,不穿膠靴入井;地面崗位工不穿工作服。入井及作業(yè)人員在井口20米范圍內(nèi)吸煙。酒后入井,酒后值班、上崗,入井人員不配帶自救器,不按規(guī)定攜帶便攜儀。上下井人員不排隊(duì)入罐、擁擠、反上下罐。超員乘罐、乘車、搶上、搶下。上山提升時(shí)行車行人,上山內(nèi)候車,上山下口及繩道有人停留或作業(yè)。隨意脫、座安全帽。井下睡覺(jué)。崗位工無(wú)證上崗、睡崗、串崗、離崗、崗上看書、崗上干私活,不按時(shí)交接班,打連勤。無(wú)措施作業(yè),有措施不落實(shí)。1帶電檢修、移動(dòng)電器設(shè)備。1溜子缺壓柱,施工人員騎在溜子上作業(yè)。1微風(fēng)作業(yè),撕供風(fēng)筒。1不落實(shí)濕式打眼。1通過(guò)風(fēng)門后不關(guān)門。1爬重車、放飛車。1斜巷蹬鉤頭。1攜帶煙草入井。1井下打架?,F(xiàn)場(chǎng)隱患不整改,強(qiáng)令安排職工作業(yè)。2采掘施工空頂、瞞頂。2無(wú)故不參加安全學(xué)習(xí)。2維修、掐接溜子時(shí),溜子開關(guān)不打到零位。2設(shè)備帶病運(yùn)轉(zhuǎn),不能及時(shí)檢修。二、回采作業(yè)“三違”行為:支柱初撐力不合要求,不落實(shí)二次注液,支柱不進(jìn)行初撐力監(jiān)測(cè)。不及時(shí)掛梁,空頂作業(yè)。掛梁時(shí)用木楔代替鐵楔。工作面特殊支護(hù)不合格,托棚戧柱不齊,兩巷超前棚不足,支柱不能全承載。無(wú)備用支柱、材料,提前摘柱。防滑繩間斷不生根。工作面上、下出口不暢,高度不夠。工作面放煤不設(shè)防竄矸檔板。上下隅角回料滯后。1梁子端頭不實(shí),超高使用支柱,使用失效支柱。1上下端頭不使用雙揳粱。三、掘進(jìn)作業(yè)“三違”行為:干打眼。不使用撅頂?shù)溃赖寡b置??枕斁喑兑?guī)程》規(guī)定,不及時(shí)支護(hù)??枕敳唤?,造假頂。上山掘進(jìn)行人溜煤不分開。檔煤板高度不夠。上山上部放煤時(shí)下部處理堵塞。安全溜繩不緊跟迎頭。下山施工提升時(shí),迎頭作業(yè)人員不進(jìn)入躲避洞。下山提升“一坡三檔”投入不齊全,使用不正常。1上、下山提升定滑輪安設(shè)不牢,無(wú)明確聯(lián)系信號(hào)。1上、下山提升作業(yè)前,維護(hù)員、絞車司機(jī)不按要求全面檢查提升安全設(shè)施。1扒矸機(jī)穩(wěn)固不牢,操作中繩道及迎頭有人作業(yè)或逗留。1支護(hù)材料與《措施》不符。1停風(fēng)不撤人,無(wú)風(fēng)作業(yè)。1要害工種人員不持證作業(yè)。1透窩處不提前加固。1出貨不灑水。四、放炮作業(yè)“三違”行為:放炮警戒設(shè)置不到位。放炮前不發(fā)出放炮信號(hào),放完炮不及時(shí)解除警戒。放炮前、后不灑水,放炮不用水炮泥、封泥不足。邊打眼、邊裝藥。雷管腳線不扭結(jié)。邊做引藥、邊裝藥。放炮鑰匙不隨身攜帶。放炮母線不扭結(jié)、搭結(jié)放炮器上連炮。不使用炸藥箱、雷管盒、雷管炸藥混放。攜帶雷管、炸藥乘座人行車、電機(jī)車牽引的列車。1放炮線明接頭、明線放炮;放炮線長(zhǎng)度不符合要求,聯(lián)炮期間放炮母線不扭接。1不用起炮器起炮。1未通過(guò)放炮前氣體檢查放炮。1放炮后炮煙未散盡,停滯時(shí)間不足,就進(jìn)入迎頭放炮。1不落實(shí)“三人聯(lián)鎖放炮”。1放炮崩壞架棚不處理繼續(xù)放炮。1鎬刨、手拉、打鉆處理瞎炮、殘炮。1放炮后不檢查,回收未起爆的雷管、炸藥。1班后剩余的火工品不清退回庫(kù)。放炮線搭在電纜線、軌道上。2做引藥不避開電器設(shè)備及導(dǎo)電物體。2放明炮、糊炮。2無(wú)措施放炮處理堵塞煤倉(cāng)、溜煤眼。2不用無(wú)靜電炮棍。2放炮連線,放炮員單人作業(yè)。五、機(jī)電專業(yè)“三違”行為:地面崗位工在崗位上接見親朋,允許閑散人員進(jìn)入崗位,崗上喝酒。無(wú)計(jì)劃停電檢修。停送電不掛牌,不執(zhí)行操作票。設(shè)備漏檢、漏查。電話線明接頭,不電纜化。井口作業(yè)或高空作業(yè)不佩帶保險(xiǎn)帶,不穿防滑膠靴。井下崗位工上崗不帶燈。驗(yàn)繩不驗(yàn)保險(xiǎn)繩,不按規(guī)定時(shí)間更換保險(xiǎn)繩。安裝絞車無(wú)護(hù)身板,繩頭無(wú)“雞心”。設(shè)備檢修、安裝、回收不按措施標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)。1安裝風(fēng)機(jī)不安裝風(fēng)電閉鎖。1要害場(chǎng)所、崗位不按規(guī)定加鎖。1設(shè)備不經(jīng)質(zhì)檢,無(wú)完好牌入井。1井下動(dòng)火不履行批復(fù)手續(xù)。六、提升運(yùn)輸專業(yè)“三違”行為:井口把勾工無(wú)信號(hào),無(wú)袖標(biāo)。井口作業(yè)人員不帶安全帽、不穿防滑靴。井口作業(yè)人員崗位上吸煙。井口提升時(shí),只使用一道阻車器。斜巷道擋掩死不用,不關(guān)安全門。斜巷提升不用馬蹬連接保險(xiǎn)繩。斜巷提升超載、超掛車。斜巷提升上山下口及繩道有人逗留、作業(yè)。機(jī)車司機(jī)離開機(jī)車不隨身攜帶把手。1不在停電區(qū)域停車上下人。1人行車司機(jī)不現(xiàn)場(chǎng)交接班,不帶隨車信號(hào)。1不落實(shí)人行車試鉤制度。1干部隨意調(diào)動(dòng)崗位工,不能保證持證上崗。1罐籠清理不及時(shí),積存雜物。1付井上下人員罐簾不銷,不掛。1立井下口作業(yè)人員來(lái)往穿越罐籠、攀沿鋼梁。1電機(jī)車頭乘座無(wú)關(guān)人員。1檢修電機(jī)車不停電。斜巷提升不檢查上下山內(nèi)是否有行人,不堅(jiān)持行人不行車制度。2溜子司機(jī)不落實(shí)開機(jī)開水,轉(zhuǎn)載水幕不用。2起吊溜子不打點(diǎn)柱。2溜煤上山處理堵塞時(shí)單人作業(yè),且不與各水平第一部溜子司機(jī)聯(lián)系清楚。2大傾角上山處理溜煤堵塞不佩帶保險(xiǎn)帶。2溜子司機(jī)進(jìn)入作業(yè)地點(diǎn)不檢查,在失修架棚下操作。2溜子頭傳動(dòng)部分無(wú)安全護(hù)罩。2溜子電機(jī)、齒輪箱高溫狀態(tài)下運(yùn)行。2各部溜子之間無(wú)聯(lián)絡(luò)信號(hào)。2打開遠(yuǎn)控按鈕蓋操作。不在候車硐室候車,亂打人行車信號(hào)。3馬蹄環(huán)不用螺栓緊固。3作業(yè)人員隨意攜帶工具,物料入井。3溜子司機(jī)作業(yè)點(diǎn)距溜子傳動(dòng)部分太近,安全間距不夠。3溜子安裝、回收轉(zhuǎn)運(yùn)溜子大件無(wú)措施。七、通防專業(yè)“三違”行為:瓦檢員不落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)交接班,班中遠(yuǎn)離迎頭,點(diǎn)名不下井。瓦檢員不落實(shí)“一炮三檢”,“三人連鎖放炮”。瓦檢員不執(zhí)行“一管四”,發(fā)現(xiàn)通防設(shè)施損壞不匯報(bào),現(xiàn)場(chǎng)放炮前后不灑水,放炮不用水炮泥不制止。臨時(shí)停風(fēng),瓦檢員不安排撤人,不設(shè)置柵欄,揭示警標(biāo),不匯報(bào)。防塵員不落實(shí)防塵制度,局部積塵。防塵設(shè)施安裝不合格,不齊全。防塵設(shè)施損壞后不及時(shí)修復(fù)、更換。排放瓦斯“一風(fēng)吹”,不執(zhí)行“撤人、斷電、限量”。不按規(guī)定時(shí)間檢查密閉區(qū),高冒點(diǎn)氣體。瓦檢記錄本、牌、班報(bào)不對(duì)口。1串聯(lián)通風(fēng)措施不落實(shí)。1測(cè)風(fēng)、測(cè)塵不實(shí),編造數(shù)據(jù)做假報(bào)表。1通風(fēng)設(shè)施損壞后不及時(shí)處理。1風(fēng)袋出風(fēng)口距迎頭距離超過(guò)規(guī)定長(zhǎng)度。1瓦檢儀、便攜儀修校不準(zhǔn),誤差超規(guī)定。1采掘頭面瓦斯檢查地點(diǎn)不全,次數(shù)不夠,漏檢、少檢,硐室檢查無(wú)記錄、無(wú)牌板、不做入日?qǐng)?bào)。1值班人員不及時(shí)送簽日?qǐng)?bào)表。1瓦斯監(jiān)測(cè)探頭安設(shè)位置不當(dāng),距迎頭太遠(yuǎn),修校不及時(shí),讀數(shù)不準(zhǔn)確。1無(wú)計(jì)劃停風(fēng),人為造成瓦斯積聚。不按要求對(duì)透窩點(diǎn)進(jìn)行氣體檢查。八、領(lǐng)導(dǎo)干部違章行為:晚下井、早上井。班中無(wú)帶班。井下連續(xù)帶班。無(wú)措施安排施工。支柱不足仍安排施工。無(wú)風(fēng)、無(wú)水強(qiáng)行安排生產(chǎn)??枕敳唤?,瞞頂后施工。炮前炮后不落實(shí)灑水制度。不執(zhí)行撅頂制度。現(xiàn)場(chǎng)存在隱患不處理等,強(qiáng)行安排生產(chǎn)。關(guān)于工傷事故上報(bào)的規(guī)定一、為認(rèn)真落實(shí)《礦山安全法》、《礦山安全監(jiān)監(jiān)察條例》、《勞動(dòng)保護(hù)法》等規(guī)定,保障職工的人身權(quán)利不受侵犯,擺正國(guó)家、集體、個(gè)人三者利益的關(guān)系,規(guī)范工傷申報(bào)管理,特制訂本規(guī)定:二、上報(bào)工傷的規(guī)定:(一)輕傷事故的上報(bào)事故發(fā)生后, 現(xiàn)場(chǎng)人員必須積極搶救受傷人員,并及時(shí)向調(diào)度室、安監(jiān)站匯報(bào),并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。安監(jiān)部門接到報(bào)告后赴現(xiàn)場(chǎng)堪察,了解事故經(jīng)過(guò)及現(xiàn)場(chǎng)情況。出現(xiàn)事故的單位必須在當(dāng)班班后及時(shí)向安監(jiān)部門提供受傷經(jīng)過(guò)及原因,協(xié)助安監(jiān)部門進(jìn)行事故調(diào)查,并寫出工傷申請(qǐng)報(bào)告,否則不作工傷對(duì)待。受傷人員辦理輕工傷手續(xù)必須出示醫(yī)院檢查證明,區(qū)隊(duì)工傷報(bào)告,否則不辦理輕工傷手續(xù)。(二)重傷工傷的上報(bào)事故發(fā)生后, 區(qū)隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)或現(xiàn)場(chǎng)人員必須積極組織參與事故搶救,防止事故擴(kuò)大,并及時(shí)向礦調(diào)度室,安監(jiān)部門匯報(bào)。有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)部門的人員要積極組織事故搶救,認(rèn)真堪察事故現(xiàn)場(chǎng)。出現(xiàn)事故的單位必須協(xié)助事故調(diào)查人員作好事故的調(diào)查,查明原因,分清責(zé)任,制訂防范措施。重工傷的確定、上報(bào)礦,礦按有關(guān)重工傷上報(bào)的程序辦理。三、24小時(shí)內(nèi)上報(bào)工傷申報(bào)報(bào)告,否則不視工傷對(duì)待。四、凡隱瞞事故不報(bào),謊報(bào)事故的按礦有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。五、凡在事故調(diào)查中提供假證明、隱瞞事故真象、阻礙事故調(diào)查的按有關(guān)規(guī)定處罰。關(guān)于傷亡事故領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究的規(guī)定第一條:為了有效控制各類責(zé)任事故的發(fā)生,保障煤礦職工人身安全,企業(yè)財(cái)產(chǎn)不受損失,保持企業(yè)經(jīng)濟(jì)持續(xù)、健康、穩(wěn)定的發(fā)展,根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》和我集團(tuán)公司《關(guān)于傷亡事故領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究的規(guī)定》,特制訂本規(guī)定。第二條:礦屬單位區(qū)隊(duì)長(zhǎng)、書記、副區(qū)隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員、班組長(zhǎng)和職能部門正職負(fù)責(zé)人,對(duì)責(zé)任事故的防范發(fā)生依照有關(guān)法律、法規(guī)以及本規(guī)定有失
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