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大學(xué)生畢業(yè)后未來(lái)五年職業(yè)生涯規(guī)劃-資料下載頁(yè)

2025-11-10 00:11本頁(yè)面
  

【正文】 網(wǎng)購(gòu)安全問(wèn)題。結(jié)論:受全球經(jīng)濟(jì)影響,傳統(tǒng)商業(yè)模式必然受到嚴(yán)重挑戰(zhàn),新的電子商務(wù)模式將拓寬企業(yè)的銷售渠道,降低企業(yè)的運(yùn)營(yíng)成本。但在短期看,由于眾多企業(yè)涌向電子商務(wù)領(lǐng)域,不可避免的形成溢出效應(yīng),但長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,其發(fā)展前景將一片光明。(二).個(gè)人環(huán)境近年來(lái),隨著全球電子商務(wù)高速增長(zhǎng),我國(guó)電子商務(wù)也急劇發(fā)展,使得電子商務(wù)人才嚴(yán)重短缺,由于互聯(lián)網(wǎng)用戶正以每年100%的速度遞增,該行業(yè)的人才缺口相當(dāng)驚人,預(yù)計(jì)我國(guó)在未來(lái)10年大約需要200萬(wàn)名電子商務(wù)專業(yè)人才,從社會(huì)調(diào)查實(shí)踐來(lái)看,絕大多數(shù)企業(yè)(多為中小企業(yè))已陸續(xù)步入電子商務(wù)行列,采用傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)與網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)結(jié)合的方式生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。根據(jù)這個(gè)現(xiàn)象,可以知道中小企業(yè)步入電子商務(wù)行列急需電子商務(wù)人才,所以電子商務(wù)就業(yè)前景是有希望的,國(guó)家政策正在大力支持電子商務(wù)的發(fā)展,據(jù)統(tǒng)計(jì),我國(guó)登記在冊(cè)的電子商務(wù)企業(yè)已達(dá)到1000多萬(wàn)家,其中大中型企業(yè)就有10萬(wàn)多家,初步估計(jì),未來(lái)我國(guó)對(duì)電子商務(wù)人才的需求每年約20萬(wàn)人,而我國(guó)目前包括高校和各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)每年輸出的人才數(shù)量不到10萬(wàn)人。人才總量不足已成為制約我國(guó)電子商務(wù)發(fā)展的瓶頸。隨著電子商務(wù)的快速發(fā)展,這些畢業(yè)生在進(jìn)入人才市場(chǎng)時(shí)本應(yīng)搶手,但事實(shí)并非如此,近年來(lái)電子商務(wù)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)率僅為20%,而全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)鑒約率是47%,可見,電子商務(wù)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)率遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于全國(guó)大學(xué)生就業(yè)平均水平,這種狀況不容樂(lè)觀。造成這種局面的根本原因在于高校在電子商務(wù)人才的教育和培養(yǎng)方面還存在欠缺,在這種情形下培養(yǎng)出的學(xué)生很難符合社會(huì)對(duì)高層次電子商務(wù)人才的需求標(biāo)準(zhǔn)。職業(yè)生涯規(guī)劃在這五年里我先社會(huì)上磨練兩年,積累人脈和經(jīng)驗(yàn),學(xué)會(huì)與人友好的打交道;然后在業(yè)余時(shí)間在淘寶上開一間小網(wǎng)店,小試牛刀一下,在這些都成熟后開一間實(shí)體店然后與網(wǎng)店并行。五年后有兩家以上的實(shí)體店,網(wǎng)店是網(wǎng)上商城,以現(xiàn)在的消費(fèi)為基礎(chǔ)上每天收入在的五萬(wàn)以上(成本在內(nèi))。第一階段:實(shí)習(xí)一年,最好是在與電子商務(wù)有關(guān)的公司,認(rèn)識(shí)社會(huì),適應(yīng)社會(huì)的生活節(jié)奏,在業(yè)余時(shí)開一家網(wǎng)店,實(shí)習(xí)圓滿畢業(yè)。第二階段:在上以基礎(chǔ)上如果我喜歡這份工作并帶給我以后的幫助,我會(huì)繼續(xù)努力工作,與同事相處融洽,與上司關(guān)系友好,我會(huì)努力得到上司地認(rèn)可;同時(shí)我的網(wǎng)店開始吸引顧客。第三階段:在有一定資金的基礎(chǔ)上,辭掉原來(lái)的工作,開一家實(shí)體店。第四階段:主營(yíng)這一家實(shí)體店,做好營(yíng)銷等一系列活動(dòng),吸引顧客,每天的營(yíng)業(yè)額在一萬(wàn)以上。不論在實(shí)體店或網(wǎng)店都有一定的忠實(shí)顧客。第五階段:在原有的實(shí)體店和網(wǎng)店經(jīng)營(yíng)好的情況下在增加一家實(shí)體店,并把網(wǎng)店轉(zhuǎn)成網(wǎng)上商城,并保持原有的客戶資源,繼續(xù)開發(fā)潛在客戶資源。在這快五年里,我會(huì)朝著我的職業(yè)生涯規(guī)劃前進(jìn)著,努力著。同時(shí)我不會(huì)忘記學(xué)習(xí),只有不斷學(xué)習(xí),吸取新的知識(shí)才是最不會(huì)過(guò)時(shí)的,才是最有用的。無(wú)論眼底閃過(guò)多少刀光劍影,只要沒(méi)有付諸行動(dòng),那么,一切都只是鏡中花,水中月,可望而不可及。一個(gè)人,若要獲得成功,必須得拿出勇氣,付出努力、拼博、奮斗。人生好比是海上的波浪,有時(shí)起,有時(shí)落,三分天注定,七分靠打拼!愛拼才會(huì)贏!第五篇:未來(lái)五年的職業(yè)生涯規(guī)劃未來(lái)五年的職業(yè)生涯規(guī)劃時(shí)間:(2014年6月2019年6月23歲—28歲)五年后成功標(biāo)準(zhǔn):有房子、有轎車、有個(gè)理想婚姻家庭職位方向:職業(yè)高級(jí)管理層人員目標(biāo)分解:完成大學(xué)學(xué)習(xí)獲取畢業(yè)證書、英語(yǔ)過(guò)四級(jí)、進(jìn)去中型外企、中低級(jí)管理人員、升入中高層管理人員。一、社會(huì)環(huán)境規(guī)劃和職業(yè)分析1)近幾年的社會(huì)經(jīng)濟(jì)情況循環(huán)的金融危機(jī),出現(xiàn)了兩面,既有危機(jī),又面臨機(jī)遇。使得全球各行業(yè)都面臨了一場(chǎng)決戰(zhàn),全球經(jīng)濟(jì)的一體化,能夠使得更好,有潛質(zhì)的企業(yè)能夠獲更高的市場(chǎng)占有率。2)工商管理職業(yè)的特殊環(huán)境所涉及的專業(yè)甚多,學(xué)習(xí)的都很寬泛,另有管理學(xué)都是引用于西方的管理思想,學(xué)習(xí)的更是較為落后的管理學(xué)思想,所以有必要多學(xué)習(xí)些些西方成功人士的管理思維方法,以及先進(jìn)的管理理念。二、自我評(píng)價(jià)自從步入寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院,我就積極參與學(xué)院的活動(dòng)也加入了學(xué)生會(huì)。在每一個(gè)活動(dòng)中一點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步,漸漸加強(qiáng)了與人溝通的能力,組織能力和實(shí)踐能力。我一直相信自己的能力,事實(shí)也告訴我,我的能力和潛力都是很好的。我做事注重細(xì)節(jié),講求效率與效果的統(tǒng)一,善于思考與反思,注重積淀,有較強(qiáng)的適應(yīng)力、執(zhí)行力和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。并且我的專業(yè)知識(shí)豐富,學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異。三、職業(yè)目標(biāo)的分解和組合職業(yè)目標(biāo):職業(yè)高級(jí)管理層人員目標(biāo)分解明細(xì):2014年—2015年成果目標(biāo): 通過(guò)自身的努力,由基層員工做起,提升職場(chǎng)能力,進(jìn)去中層管理人員。能力目標(biāo): 具體一定的在商業(yè)管理模式上的能力,能夠有效的和同事上級(jí)溝通合作。經(jīng)濟(jì)目標(biāo)::年薪3到5萬(wàn)2015年—2019年成果目標(biāo):成為公司的中高級(jí)管理人員職位目標(biāo):企業(yè)管理部門經(jīng)理能力目標(biāo):能夠熟練的處理好部門的各項(xiàng)事務(wù),有效的處理和解決下屬之間的溝通和團(tuán)隊(duì)合作;熟悉企業(yè)的企業(yè)文化和機(jī)制;具備應(yīng)付突發(fā)事件的心理素質(zhì)和能力;有廣泛的社交范圍經(jīng)濟(jì)目標(biāo):年薪10萬(wàn)(不包括獎(jiǎng)金和分紅)四、成功的標(biāo)準(zhǔn)個(gè)人成功的標(biāo)準(zhǔn)是:職業(yè)生涯、家庭婚姻、個(gè)人地位能夠協(xié)調(diào)的發(fā)展。一開始就朝著未來(lái)五年的目標(biāo)方向努力,有明確的目標(biāo),每年每個(gè)階段都進(jìn)行自我反省和自我調(diào)整,不斷學(xué)習(xí)充電,面對(duì)強(qiáng)大的壓力,能夠緩解壓力,即使職位目標(biāo)或者經(jīng)濟(jì)目標(biāo)沒(méi)能預(yù)期的這么高,但相信總有一天可以達(dá)到的。這個(gè)我也不算是失敗,只能是成功來(lái)了晚一點(diǎn)點(diǎn)而已。11工商2班許杉綠113011235
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