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你以為這是道德問題-資料下載頁

2024-11-18 22:49本頁面
  

【正文】 條船上,你必須時(shí)刻牢記這樣一個(gè)現(xiàn)實(shí):你是這條船的主人,而不是一個(gè)乘客,你必須以主人的心態(tài)來管理和照料這條船。既然你已經(jīng)成為這條船上的一名船員,你就應(yīng)該在船長的指導(dǎo)下,努力履行自己的職責(zé)和義務(wù),認(rèn)真做好船長交給你的每一項(xiàng)工作。即使沒有任何具體的交代,作為一名船員,你也應(yīng)該主動(dòng)的承擔(dān)起責(zé)任,努力做好自己份內(nèi)的事情,維護(hù)保養(yǎng)好這條大船。、充滿激情激情是一種動(dòng)力,是實(shí)現(xiàn)工作價(jià)值的最為有效的方式。如果一個(gè)人只是為了薪水而工作,那么他的生活將因此陷入到平庸之中。而如果他有了一個(gè)自己喜歡和適合去做的職業(yè),他就會(huì)把工作看成一種學(xué)習(xí)和良好方式,把單調(diào)無趣的日常工作,看成充滿激情與成就感的事業(yè),并在每天的任何一個(gè)工作的環(huán)節(jié)和細(xì)節(jié)上努力。阿伯拉肖夫深得管理精髓,他通過聆聽士兵們的需要,幫每個(gè)人確立了自己的方向,極大地鼓舞了士兵的士氣和激情,使得艦上的每個(gè)人都干勁十足。每一個(gè)員工都希望把自己的工作做好,都希望通過自己的努力來增加收入,提升職務(wù),獲得認(rèn)可,沒有人愿意一事無成。如果你在工作之初就下定決心,一定要出色地完成每一項(xiàng)工作,絕不半途而廢,有了這種激情,我們的內(nèi)心深處會(huì)時(shí)刻提醒,“這是由我完成的一項(xiàng)工作,我要追求盡善盡美”。同時(shí),要以自己的激情,感染下屬,帶動(dòng)下屬的積極性,你的成功就能被事實(shí)證明。所以,無論從事何種工作,一定要全力以赴,保持激情?!哆@是你的船》沒有完全讀完,因?yàn)樗且槐咀x不完的書。是什么造就了優(yōu)秀的企業(yè)和員工?是什么決定著企業(yè)發(fā)展?每個(gè)企業(yè)都在詮釋、創(chuàng)造和實(shí)踐著自己的管理模式、企業(yè)文化、職業(yè)精神和價(jià)值觀念。但愿,所有讀過或者準(zhǔn)備去讀《這是你的船》的人,都能用責(zé)任、忠誠、激情去創(chuàng)造、管理好屬于自己的船?!哆@是你的船》讀后感(三)喜歡讀傳記,因?yàn)樗鼈冇涗浟苏鎸?shí)的人生?!哆@是你的船》不是傳記,卻寫得細(xì)膩、生動(dòng)、詳實(shí),是推薦讀物的又一精品。英特爾公司的亞太區(qū)聯(lián)席總裁楊旭將這本書列為最喜歡的財(cái)經(jīng)類書籍。阿伯拉肖夫的老上司,美國前國防部長威廉佩里曾這樣評(píng)價(jià)這本書:“這是本真正偉大的書,它趣味十足、見解深刻。??它非常有趣,而且充滿智慧?!倍覄t認(rèn)為這是和《細(xì)節(jié)決定成敗》一樣,是一本充滿阿氏的管理理念和生活細(xì)節(jié)的記事本。該書的作者是美國海軍太平洋艦隊(duì)裝備精良、功勛卓著的艦艇“本福爾德號(hào)”的艦長38歲邁克爾 阿伯拉肖夫。他不是管理家,卻具有管理智慧。在短短的二十幾個(gè)月里,阿伯拉肖夫?yàn)槊绹\娫炀土艘恢С錆M自信、同舟共濟(jì)而極富責(zé)任心的團(tuán)隊(duì)。阿伯拉肖夫把自己在“本福爾德號(hào)”兩年的生活,概括為10條經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn):樹立典范、積極聆聽、有效溝通、建立信任、注重結(jié)果、理性冒險(xiǎn)、打破常規(guī)、培養(yǎng)人才、同心協(xié)力。這十條經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),使阿伯拉肖夫真正地?fù)碛辛恕氨靖柕绿?hào)”,成為一位非常卓越的領(lǐng)導(dǎo)者?;仡欉@幾年的工作與生活,掩卷深思,深有同感而感觸頗多。應(yīng)該說這是一本中層領(lǐng)導(dǎo)的心得,是上層領(lǐng)導(dǎo)需要了解他的員工的手冊(cè),也是一本裝滿了對(duì)于要積極進(jìn)取的年輕人的忠言的良書。盡管作為平凡而普通的教師,我們的工作不會(huì)如“本福爾德號(hào)”所創(chuàng)造的那般輝煌,但是“本福爾德號(hào)” 艦長阿伯拉肖夫在書中所傳遞的經(jīng)驗(yàn)在我們的教育教學(xué)中卻同樣適用,略舉一二,共為探討:第一條,樹立典范。它告知我真正的領(lǐng)導(dǎo)是通過以身作則來實(shí)現(xiàn)的,而不是簡單的命令。作為班主任和一線教師,他的做法都會(huì)成為學(xué)生的榜樣,尤其對(duì)所管理班級(jí)將會(huì)有著巨大的影響。學(xué)高為師,行為示范,“親其師,信其道”,如果他們看到你沒說實(shí)話,他們會(huì)覺得自己也可以撒謊;如果他們看到你對(duì)任何事都兢兢業(yè)業(yè),他們也會(huì)變得認(rèn)真對(duì)待。它告訴我,在我的學(xué)生沒能達(dá)到讓我滿意的教育教學(xué)效果時(shí),我應(yīng)該先問自己三個(gè)問題:一、我是否清晰地告訴了對(duì)方他的目標(biāo);二、我是否給予對(duì)方足夠的時(shí)間和資源來實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo);三、我是否對(duì)其進(jìn)行了必要的培訓(xùn)。它告訴我絕不忽略自己對(duì)學(xué)生可能產(chǎn)生的影響;它還告訴我要知道怎樣承擔(dān)責(zé)任,告訴我當(dāng)事故發(fā)生后最重要的而且最有用的是分析事故并確保此類事故不再發(fā)生,而不是先去找責(zé)任人,要細(xì)心的去觀察和考慮各個(gè)環(huán)節(jié)存在的問題,去考慮如何通過有效的方法來解決這些問題。第二條,積極聆聽。要努力去了解孩子、尊重他們,意識(shí)到你對(duì)他們的影響,時(shí)時(shí)處處事事想想自己能為他們做點(diǎn)什么?決不因今天工作不順利或自己的心情不好而遷怒于人,這樣就不會(huì)無故地傷害幼小的心靈。關(guān)愛學(xué)生,做一位慈愛的老師就要愿花時(shí)間去了解自己學(xué)生的愛好,傾聽他們的聲音,和學(xué)生打成一片,即使他們犯了錯(cuò),也要像船長一樣原諒但不姑息,做這樣的老師才能得到學(xué)生的理解和敬重!讀書如同進(jìn)食,有人看重營養(yǎng),有人看重滋味?!哆@是你的船》既有滋味,更有營養(yǎng),但需細(xì)細(xì)咀嚼!翻看數(shù)次,沒有看到書中所列舉的諸多人物對(duì)船長的評(píng)議,是為一憾。
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