四川省勞動和社會保障廳關(guān)于印發(fā)勞動合同書示范文本的通-資料下載頁
2024-11-16 23:56本頁面
【正文】 甲方：(蓋章)法定代表人或(委托代理人)：(簽名) 年 月 日乙方：(簽名) 年 月 日使 用 說 明一、本合同書可作為用人與職工簽訂勞動合同時使用,在簽訂勞動合同前,用人和勞動者雙方應(yīng)充分理解?勞動合同法?的規(guī)定并應(yīng)保證向?qū)Ψ教峁┑呐c勞動合同有關(guān)的各項信息、有效。二、甲方不得采取欺詐、脅迫等手段與職工簽訂違犯職工意愿的勞動合同。使用本合同書簽訂勞動合同時凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。雙方確定簽訂勞動合同后甲方應(yīng)加蓋公章；法定代表人或主要負責(zé)人應(yīng)本人簽字或蓋章。三、符合簽訂無固定限勞動合同條件的用人應(yīng)與勞動者簽訂無固定限勞動合同。試用長短按照勞動合同限的長短確定。其中不滿三個月的勞動合同和以完成一定工作任務(wù)為限的勞動合同不得約定試用。四、根據(jù)工作崗位和工作要求的不同按規(guī)定程序報經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)后雙方可以選擇執(zhí)行不定時工作制或綜合計算工時工作制。五、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款以及當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容可在合同中約定也可在本合同書后附頁說明,并雙方簽章認可。除約定效勞和競業(yè)限制條款兩種情形外用人不得約定由勞動者承擔(dān)的違約金。六、建筑、餐飲、等行業(yè)根據(jù)行業(yè)特點可就報酬支付方式、工作時間等方面內(nèi)容對本文本依法進展修改補充后使用。七、本合同一經(jīng)簽訂任何一方不得隨意涂改。八、本合同一式兩份甲乙雙方各持一份應(yīng)由乙方持有的合同文本不得由甲方代為保。內(nèi)容總結(jié)（1）四川（2）示范文本〕的
各州〕：
為貫徹施行（3）指導(dǎo)用人和勞動者依法簽訂勞動合同明確雙方權(quán)利和義務(wù)根據(jù)（4）三、建筑業(yè)、餐飲效勞業(yè)、業(yè)等行業(yè)根據(jù)行業(yè)特點可就報酬支付方式、工作時間等方面內(nèi)容對本示范文本依法進展修改補充后使用（5）進展變更
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