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20xx工區(qū)工作總結(jié)大全-資料下載頁

2024-11-16 00:46本頁面
  

【正文】 善措施,確保施工區(qū)域內(nèi)人員和設施的安全。(2)實行安全風險抵壓金制度,將各級領導及個人收入與安全生產(chǎn)掛鉤,激發(fā)職工生產(chǎn)積極性,保證工程施工安全有序進行。鐵路工區(qū)工作總結(jié)3今年我們工區(qū)在上級領導的幫助指導下,盯問題,強化安全管理;盯重點,強化設備整修;盯班組,強化基礎建設。認真落實上級的各項工作要求,較好完成了全年各項工作,實現(xiàn)了整體工作全面提高。一、緊盯問題,強化安全管理。安全是我們鐵路運輸企業(yè)生存的基礎,是提高經(jīng)濟效益的必要保證,是進步和發(fā)展的前提。然而,04年的安全工作對于我們車間來說卻是值得認真反思的一年,6月2日寶坻站四道的脫線事故發(fā)生,使我們處于了近二十年安全工作的最低谷時期,同時也暴露了安全管理方面的諸多問題。強化安全管理,扭轉(zhuǎn)被動局面,實現(xiàn)安全管理的全面提高是我們過來一年工作的39。重點。正視問題,提高認識。,反映了當時設備安全管理現(xiàn)狀,同時也嚴重挫傷了全車間干部職工搞好安全生產(chǎn)的積極性。面對問題和困難以及安全生產(chǎn)的被動局面。我們統(tǒng)一思想,提高認識,組織全體干部職工積極開展了安全大檢查、大討論活動。一是,深入查擺了安全方面的主要問題,特別是設備管理方面存在的問題。車間、班組在組織認真檢查、查擺安全和設備問題的基礎上,進行系統(tǒng)歸納整理,客觀分析了安全管理現(xiàn)狀及原因,向全體職工通報了安全方面的主要問題,引導大家以嚴肅的態(tài)度正視問題,以負責的態(tài)度整改問題,以積極的態(tài)度解決問題。二是,抓討論,提高認識。組織職工深入開展了以“珍惜崗位”為主體的安全大討論,講事故教訓、論違章危害,教育職工保安全就是保崗位,保安全就是保效益,保安全就是保平安。引導職工愛崗敬業(yè),樹立主人翁意識。幫助職工理清自己在安全生產(chǎn)中所處的位置,理順了自身工作與安全管理的關系,消除了部分職工安全管理是干部和工班長的事與自己關系不大,自己只要干好活就行了的錯誤想法。一些在討論中認識比較深刻的職工還談到,“我們生產(chǎn)一線職工是安全管理的重點,一切安全活動和生產(chǎn)活動都是由我們生產(chǎn)一線職工來實施和完成的,我們安全思想意識的強弱,行為的規(guī)范與否直接關系到企業(yè)安全生產(chǎn)的好壞和成敗,那個崗位出了問題,這個崗位的一線職工差不多就是第一責任者,如果簍子捅大了給國家和人民生命財產(chǎn)造成損失不說,還要負刑事責任那才叫害人害己,決不能把安全當兒戲,必須把安全放在各項工作首位。”大討論統(tǒng)一思想,端正認識,為強化安全管理掃清了思想障礙。緊盯問題,狠抓整改。安全大檢查、大討論活動使我們找準了問題,看清了車間、班組安全管理現(xiàn)狀,清醒了頭腦,認識到了差距很大與當前安全生產(chǎn)形勢很不協(xié)調(diào),必須提高標準下力量抓好整改,為此我們采取了以下措施:第一、言傳身教,干部帶頭遵章守紀。具體做到“三堅持、一杜絕”。一是堅持重點施工盯崗到位。也就是說凡事要求車間干部參加施工作業(yè),如工區(qū)插短軌,翻修道口等作業(yè),車間干部保證及時到崗,決不出現(xiàn)以低職代高職的問題。二是堅持要點施工和車間組織會戰(zhàn)施工、細定安全組織措施。開工前組織職工認真學習,施工中抓好組織落實和環(huán)節(jié)控制。三是堅持對重點施工全過程的安全控制,例如在10月份的換軌施工中,我們從施工要點、現(xiàn)場防護、到施工前準備,作業(yè)中的安全控制以及施工后的質(zhì)量回檢,每個環(huán)節(jié)都有專人負責,保證了在兩個月?lián)Q軌施工會戰(zhàn)安全質(zhì)量沒有大的問題。一杜絕是,堅決杜絕違章指揮問題發(fā)生,又如,在10月份更換寶坻站7道岔枕木和配件施工中,有的工班長和職工為了搶進度,向車間施工領導建議,車少又有坐臺防護的,可以連續(xù)多抽幾根枕木,施工領導及時糾正了這種錯誤想法,并當場進行了嚴肅地批評和教育。車間領導在施工中環(huán)節(jié)控制的轉(zhuǎn)變和堅持原則態(tài)度,在職工反響很大,也就是說我們車間干部用實際行動告訴了職工必須遵章守紀。第二、開展兩紀大整頓,形成嚴的氣氛。要求各班組重點盯住慣性違章問題工時利用低的問題,完善制度,規(guī)范管理,從嚴考核。在認真搞好思想分析的基礎上,對重點人實行骨干專人包保。對易發(fā)生的慣性違章問題指派專人提示監(jiān)控,現(xiàn)場狠抓自互控開展,積極推行質(zhì)量控制記名修。嚴格作業(yè)時間管理,車間統(tǒng)一規(guī)范作業(yè)一桿亮的項目、區(qū)段、時間作為日??氐闹攸c納入考核。同時注意加強對邊查邊犯問題的控制,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴格處理決不手軟,堅決抑制了違章為題的發(fā)生。第二、開展設備大整修,消除隱患問題。通過檢查分析我們認為,設備老69型混凝土枕裂紋失效多,道床板結(jié)翻漿冒泥嚴重,部分道口枕木失效鋪面不良,線路空吊板多三積分居高不下,是制約設備質(zhì)量提高主要隱患問題。為此我們提出了以重點整治這幾項病害為內(nèi)容的大整修活動,要求各工區(qū)集中力量加強突擊整治。在活動中各工區(qū)對全部設備進行平推檢查、找準問題、制定計劃,積極組織職工清翻漿、換枕木、修道口、搞補修,工班長骨干帶頭苦干,大部分職工放棄了休班時間,車間干部也是經(jīng)常深入現(xiàn)場組織指導,只8兩個月全車間就清挖翻漿5000余空,翻修道口9處,更換軌枕500余根,經(jīng)過一段時間努力實現(xiàn)了道口病害消滅,線路翻漿冒泥、三級病害逐步減少,設備質(zhì)量逐步提高。第五篇:線路工區(qū)工作總結(jié)線路工區(qū)工作總結(jié)一以來,我們工區(qū)在車間的領導下,認真貫徹落實上級有關文件精神,嚴格執(zhí)行“防洪值班制度”及《米軌工務安全規(guī)則》、《米軌鐵路線路修理規(guī)則》,全面完成線路維修、養(yǎng)護任務和有關重點工作。一一一一、工作回顧工作回顧工作回顧工作回顧((((一一一一))))安全生產(chǎn)安全生產(chǎn)安全生產(chǎn)安全生產(chǎn)與完成與完成與完成與完成任務任務任務任務情況情況情況情況根據(jù)工區(qū)管內(nèi)線路情況,全面改善軌道彈性、調(diào)整軌道幾何尺寸和更換、整修失效零部件為重點,按周期有計劃地對線路進行維修、養(yǎng)護作業(yè),恢復線路良好技術(shù)狀態(tài),確保管內(nèi)線路安全。每月1次根據(jù)上級下達的維修保養(yǎng)計劃及重點工作,結(jié)合本工區(qū)線路、道岔實際狀況進行調(diào)查,有針對性地對線路進行了起道、撥道和改道作業(yè),并進行全面搗固,對混凝土枕地段,搗固前按規(guī)定撤除調(diào)高墊板,通過整治恢復了線路技術(shù)狀態(tài)。具不完全統(tǒng)計:共起道6096米,搗固9000塊,改道10248塊,撥道6864米,整治低接頭160頭,調(diào)整軌縫140節(jié),魚尾板涂油960付,扣件涂油38400顆,擰緊魚栓5760顆,擰緊扣栓38400顆,涂寫諸標1392處,整治道床12000米,清溝除草24000米,維修找細24000米,水軌檢查238公里,道岔檢查96組∕次,手工三折檢查48個工,危石檢查48個工,道岔起道624米,道岔改道747塊,道岔撥道552米,道岔搗固1104塊,道岔改支距144米,更換軌枕106根,更換鋼軌2根等。每月2次對管內(nèi)道口及9000米線路和道岔各部尺寸進行全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整處理。一年來共更換輕傷有發(fā)展鋼軌2根,更換撤叉1組,更換失效軌枕106根,清篩枕盒不潔道床465孔,整治道床翻漿冒泥288米,更換軌距拉桿12根,更換不良道釘43棵,整治線路防爬器故障67件,更換和補充失效聯(lián)結(jié)零件34件,全面砍除線路大草及樹支1次,藥物全面清除道床路肩雜草3次,修建線路護欄46米,對線路聯(lián)結(jié)零件進行全面涂油1次,全面刷新道口護欄標志1次,整修道口鋪面23次,把普通道口整治為路局標準道口1個。從而保證了線路設備質(zhì)量。嚴格執(zhí)行“防洪值班制度”。在防洪期間,能夠不折不扣的認真執(zhí)行防洪值班制度,雨量超標封鎖區(qū)間1次、雨量超標冒雨出巡2次,共出巡檢查線路12人次,疏通涵溝6處,清理堵水側(cè)溝468米,確保了列車運輸安全。加強修舊利廢工作,降低物化勞動的消耗。一年來共整修軌距拉桿23根,整修道釘108棵,利用舊道釘或舊拉桿頭焊接護欄23節(jié),修理搗固機34臺次,修理發(fā)電機6臺次,修理水泵1次等,為企業(yè)節(jié)約了一定的資金成本,最主要的是使職工樹立了當家作主的主人翁精神。((((二二二二))))班組管理與職工思想班組管理與職工思想班組管理與職工思想班組管理與職工思想情況情況情況情況加強班組管理,提高班組自控能力,工區(qū)能夠認真貫徹落實上級文件要求,認真做好班組管理工作。組織了16次政治學習,從而提高了班組職工的思想意識,增強了職工的緊迫感、責任感、使命感,樹立了職工敢打必勝的信心。開展了34次技術(shù)業(yè)務學習,通過學習提高了職工的技術(shù)業(yè)務水平和工作能力,減少了線路故障的發(fā)生。組織了15次安全質(zhì)量分析會,分析每月的安全質(zhì)量情況,并采取防范措施,提高了職工的安全質(zhì)量意識,為保證線路安全而努力工作。制訂了工區(qū)“三控”措施及考核辦法,并抽查了160名/次職工“崗位人身安全檢查表”內(nèi)容,通過抽查使職工充分認識了“崗表”的重要性,提高了職工安全意識和工作責任心,確保安全生產(chǎn)。對在工作過程中處理的線路問題,能夠及時用石筆按照工號做出標識,便于追溯、整治及考核管理,從而提高了職工的安全責任心。組織了12次“崗位練兵及技術(shù)比賽”活動,并評出了名次,通過評比激勵了職工積極性,也提高了職工的技術(shù)業(yè)務水平。對上級領導發(fā)現(xiàn)的問題能夠及時組織分析,提出整改措施,對責任者按照文件要求進行考核,進一步提高了職工的安全和質(zhì)量意識。定期針對個別職工,開展有效的走訪談心活動6次,與職工進行了溝通,通過活動相互了解思想情況,穩(wěn)定了職工隊伍的思想。二二二二、存在存在存在存在的的的的問題問題問題問題(一)、K271至K275高速公路修建地段及其無人看守道口、非法道口的車流量較大,破損嚴重,維修管理困難。(二)站內(nèi)1道、3道及1#、3#、2#、4#道岔線路道床板結(jié),維修保養(yǎng)困難。(三)工區(qū)職工平均年齡大,文化素質(zhì)參差不齊,部分職工身體素質(zhì)差,思想不穩(wěn)定情況仍然存在。(四)通過領導檢查發(fā)現(xiàn),工區(qū)內(nèi)業(yè)臺賬距上級的要求有一定差距,需要進一步加強。三三三三、明年明年明年明年的的的的工作工作工作工作計劃計劃計劃計劃(一)認真貫徹落實上級有關文件精神,加強班組管理,做好職工思想工作,努力完成上級下達的維修、養(yǎng)護任務及重點工作。(二)加強K271至K275高速公路修建地段及其無人看守道口的檢查和維修管理工作。(三)定期組織職工文件和技術(shù)業(yè)務學習,提高職工質(zhì)量安全意識和思想素質(zhì),確保安全生產(chǎn)。(四)加強工區(qū)內(nèi)業(yè)臺賬填寫和現(xiàn)場工作管理,逐步做到“有檢查、有記錄、有分析、有處理”及“檢查的時間、地點、項目”四有三合一要求,提高班組管理水平。線路工區(qū) 2010年12月21日
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