白領(lǐng)：切記女性職場十大路障-資料下載頁
2025-11-07 00:19本頁面
【正文】 路障5：陷入內(nèi)斗游渦，在辦公室內(nèi)爭利益，互不相讓，必然兩敗俱傷。嚴(yán)是公關(guān)公司的項(xiàng)目發(fā)展一部的經(jīng)理，她與二部的經(jīng)理東向來是死對頭。一次因?yàn)闋幦∫粋€(gè)時(shí)裝發(fā)布會的贊助商，和東展開了一場激烈的競爭，從而導(dǎo)致這個(gè)公司的運(yùn)營狀況都陷入了危機(jī)，結(jié)果由于該贊助商對嚴(yán)和東所在公司的整體凝聚力產(chǎn)生懷疑，宣布退出此項(xiàng)目，嚴(yán)和東也因此被處于降級的處罰。其實(shí)，在同一個(gè)屋幅下進(jìn)行明顯的競爭是極為不明智的做法，結(jié)果往往是導(dǎo)致兩敗俱傷，對于自己看不慣或有利益沖突的人，最好的辦法是選取一條互利之道，團(tuán)結(jié)為本，回避矛盾，這樣不僅顯示了你寬容的胸懷，更體現(xiàn)出你以公司的整體利益為重，記住，顧全大局乃是公司決策者所欣賞的首要素質(zhì)。路障6：把工作當(dāng)苦役，而非樂趣，不會忙里偷閑。靜是外企職員，每天的工作就是擬定合同，統(tǒng)計(jì)銷售情況，制定市場運(yùn)作方案。通常是每天最后一個(gè)離開辦公室的人，回到家已是精疲力竭，連煮咖啡的力氣都沒有了。到了周末，只想昏天暗地睡上2天。至于休閑、外出根本就是心有余而力不足。漸漸地，靜發(fā)現(xiàn)自己簡直就是一個(gè)工作機(jī)器，信用卡里的錢在幾個(gè)百分點(diǎn)地漲，可自己的眼角的皺紋也在以幾何指數(shù)的速度狂增。這究竟是不是自己所要的生活呢?回答當(dāng)然是否定的，對于職業(yè)女性來說，工作固然是重要的一部分，但生活中還有許多值得你去看、去享受的內(nèi)容，千萬不要把自己變?yōu)楣ぷ鞯呐`，學(xué)會勞逸結(jié)合才是真正會生活的人。路障7：對挑戰(zhàn)有恐懼感，不愿冒險(xiǎn)，不喜歡改變。性格溫柔，善解人意的梅是一大公司的業(yè)務(wù)主管。談起她成功的秘訣，梅如是說：“成功需要艱苦的付出，同時(shí)也需要一點(diǎn)冒險(xiǎn)精神。以前，我在另外一個(gè)部門工作，屬于比上不足，比下有余的一類。所以對現(xiàn)狀很滿足，直到有一天，公司內(nèi)部重組，老板找到我，問我是否愿意去拓展一項(xiàng)新業(yè)務(wù)。說真的當(dāng)時(shí)心里真是沒底，可最后還是硬著頭皮接下了。于是，才有了今天這個(gè)樣子。當(dāng)然，這其中也不乏有努力與艱辛?！庇芯淅显捳f得好：不入虎穴，焉得虎子，成功需要艱苦的努力，但更需要勇氣和敢干冒險(xiǎn)的精神。克服懼怕心理，面對挑戰(zhàn)，相信自己能行。這恰恰正是成功者與平庸者的差別所在。路障8：負(fù)面思考，成為牢騷族和抱怨族。有的女性碰到問題時(shí)往往習(xí)慣于先發(fā)一通怨氣，而很少從問題的實(shí)際出發(fā)，尋找自身的缺點(diǎn)，進(jìn)而解決它。凡是一家美國公司的部門經(jīng)理，素以為人豁達(dá)開朗受到同行們的好評。談及此事，她毫不掩飾地說：“以前我不是現(xiàn)在這個(gè)樣子，很少有開心的時(shí)候，稍不順心，就會抱怨不休，似乎這個(gè)世界上所有的人都和我作對，搞得自己事事都不開心。后來終于意識到，抱怨不能解決任何問題，只有以積極的態(tài)度去面對，才是解決問題的關(guān)鍵?！甭氛?：別人怎么要求，我就怎么做，難以對他人說“不”，宜到自己精疲力竭。很多女孩子在工作中常常會做乖乖女。別人怎么講，她就怎么做，但結(jié)果往往是吃力還不討好。君曾任職于一家大公司，開始工作時(shí)負(fù)責(zé)文件整理和跑銀行等雜事。有一次一位同事問她可否幫助復(fù)印幾百份的產(chǎn)品介紹。君看著自己手上的待處理的文件，遲疑了一下，還是答應(yīng)了。心想這不會占用很多時(shí)間的，可是當(dāng)君處理完自己手頭的工作，已沒有時(shí)間去復(fù)印了，自己感到內(nèi)疚不說，同事也不滿意，在老板眼里，君成了不經(jīng)世事，委屈求全，卻承擔(dān)不了大事的黃毛丫頭?？梢姡诮邮芩嘶蛏纤镜奈蓵r(shí)，量力而行是極為重要的，給自己加太多額外的壓力其結(jié)果只能是適得其反。在他人面前做一個(gè)干活兒漂亮。辦事高效，精力充沛的人，這才是成功的開始。路障10：辦事拖延，不做時(shí)間的主人。拖延而沒有計(jì)劃性是職場一大忌。一般來講，女性做事是比較細(xì)致的。但同時(shí)又缺乏高層次的計(jì)劃與統(tǒng)籌安排。另外對于一些自己力不從心的項(xiàng)目總是先擱置一邊，待到緊急關(guān)頭，才草草從事，敷衍交差了事，這是缺乏主動(dòng)性的表現(xiàn)。(責(zé)任編輯：劉菲)第五篇：中國十大職場女性熱門職業(yè)評估英才網(wǎng)://估價(jià)師英才網(wǎng)中國十大職場女性熱門職業(yè)玩具設(shè)計(jì)師：天津科技大學(xué)在全國首個(gè)開設(shè)了這項(xiàng)專業(yè)，2005年第一屆畢業(yè)生被用人單位搶購一空。家居設(shè)計(jì)師：房地產(chǎn)高速發(fā)展，使人們在擁有了自己獨(dú)立的空間后，也希望能有別具一格的室內(nèi)環(huán)境。HR管理：從人事助理到人力資源總監(jiān)。需求數(shù)量龐大，在國內(nèi)屬于起步晚，發(fā)展快的行業(yè)。在溝通方面，女性比男性更加適合這一職位。職業(yè)規(guī)劃師：截止到今年初，全國10萬名從事就業(yè)服務(wù)的人員中，已取得職業(yè)規(guī)劃師資格的不足500人，高級職業(yè)指導(dǎo)師不足400人。咨詢服務(wù)行業(yè)的月薪3年以上經(jīng)驗(yàn)的一般5000至8000元。瑜珈教練：瑜珈會館在前幾年還是新興產(chǎn)業(yè)，但現(xiàn)在無論怎樣的健身場所都會有瑜珈的課程。小語種導(dǎo)游：西班牙語、俄語、葡萄牙語的翻譯成為了旅行社們急需的人才，月薪不會低于5000元。調(diào)香師：目前，我國從事香料香精生產(chǎn)的企業(yè)近千家，調(diào)香人員約5萬人左右，需求量以每年15%的速度遞增。動(dòng)漫繪圖師：我國的原創(chuàng)動(dòng)畫作品不多，動(dòng)畫繪制員更多的是為國外動(dòng)畫公司代工手繪，如果動(dòng)畫專業(yè)的學(xué)生能夠加強(qiáng)原創(chuàng)意識培養(yǎng)，其施展天地將會大大拓展。目前，家庭營養(yǎng)顧問年費(fèi)8000元左右，企業(yè)營養(yǎng)顧問年費(fèi)4萬元左右，營養(yǎng)顧問是一個(gè)高職自由職業(yè)群體，一個(gè)中等水平的公共營養(yǎng)師年收入在10萬元左右。親子教育教師：親子教育在我國剛剛起步，但有關(guān)親子教育的書刊、音像資料很多，還有各種親子教育講座、親子教育咨詢熱線和網(wǎng)站，北京、上海等大城市的一些社區(qū)還有專門的親子教育輔導(dǎo)員深入千家萬戶作指導(dǎo)。會計(jì)師英才網(wǎng)://
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