【正文】 并定期組織演練。參加新建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)審查和工程驗(yàn)收工作，督促有關(guān)部門(mén)和單位認(rèn)真做到“三同時(shí)”。組織進(jìn)行月度、季度安全檢查和專(zhuān)項(xiàng)考核工作。會(huì)同人力資源部組織安全教育培訓(xùn)，落實(shí)“三級(jí)安全教育”和特殊工種持證上崗；建立健全員工安全教育檔案。制定開(kāi)展安全生產(chǎn)，環(huán)境保護(hù)宣傳競(jìng)賽等活動(dòng)的計(jì)劃。經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)檢查了解安全生產(chǎn)情況，提出加強(qiáng)和改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的意見(jiàn)與措施。審查本部門(mén)上報(bào)的各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表及文件、總結(jié)等。審核安全環(huán)保方面的費(fèi)用控制；審核特殊勞保的費(fèi)用控制；安全環(huán)保部副主任崗位職責(zé)協(xié)助主任制定和完善各項(xiàng)管理制度和技術(shù)措施，搞好公司的安全生產(chǎn)和環(huán)保綠化工作。負(fù)責(zé)員工的安全技術(shù)、職業(yè)健康及環(huán)境保護(hù)知識(shí)教育，組織特種作業(yè)人員的技術(shù)培訓(xùn)，組織開(kāi)展各種安全、職業(yè)健康及環(huán)?；顒?dòng)，建立健全安全環(huán)保生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)。負(fù)責(zé)搞好各單位的安全、環(huán)境考評(píng)工作，認(rèn)真開(kāi)展安全、職業(yè)健康及環(huán)保知識(shí)競(jìng)賽，總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。負(fù)責(zé)各類(lèi)事故的匯總統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，并建立、健全事故檔案，參加事故的調(diào)查處理工作。協(xié)助主任進(jìn)行安全環(huán)保大檢查，貫徹事故隱患整改制度，督促有關(guān)部門(mén)對(duì)檢查出的隱患制定防范措施同時(shí)檢查隱患的整改情況。檢查并督促有關(guān)部門(mén)和單位搞好安全與環(huán)保設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)和管理工作。主任不在崗時(shí)，代理主任職務(wù)。工作標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，結(jié)合安全形勢(shì)，組織人員編制安全生產(chǎn)規(guī)劃，按照公司要求，在公司安全生產(chǎn)工作會(huì)議召開(kāi)前起草安全生產(chǎn)工作報(bào)告。根據(jù)員工勞動(dòng)強(qiáng)度和工作環(huán)境的變化，適時(shí)改變勞動(dòng)保護(hù)用品的種類(lèi)和標(biāo)準(zhǔn)。按照部門(mén)費(fèi)用預(yù)算指標(biāo)，制定部門(mén)每月的費(fèi)用支出計(jì)劃，嚴(yán)格控制預(yù)算外支出。按照公司要求組織安全事故應(yīng)急演練，根據(jù)演練情況，及時(shí)完善安全事故應(yīng)急預(yù)案，確保預(yù)案有較強(qiáng)的可操作性。按規(guī)定組織開(kāi)展“三級(jí)”安全教育培訓(xùn)，增強(qiáng)員工的安全環(huán)保意識(shí)，提高員工的安全操作水平，規(guī)范員工安全生產(chǎn)行為，降低安全環(huán)保事故發(fā)生率。參與安全文明生產(chǎn)大檢查，對(duì)發(fā)生的安全、環(huán)?；蛉松硎鹿?，及時(shí)組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查，提交處理意見(jiàn)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行，并及時(shí)建立事故或工傷檔案。每周對(duì)各單位安全、環(huán)保、文明生產(chǎn)情況檢查不少于兩次，對(duì)不符合管理規(guī)定或存在隱患的，提出整改意見(jiàn)，每月安排人員匯總并下發(fā)通報(bào)。每年初督促各級(jí)管理人員簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)。每年組織相關(guān)部門(mén)對(duì)公司安全環(huán)保硬件設(shè)施進(jìn)行一次評(píng)估，需增加或改善硬件設(shè)施的，報(bào)公司安委會(huì)研究討論。及時(shí)掌握地區(qū)環(huán)保部門(mén)出臺(tái)的法律法規(guī)和要求，加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào)，處理好企業(yè)與地方環(huán)保部門(mén)之間的關(guān)系。安全環(huán)保部干事崗位職責(zé)一、執(zhí)行廠部有關(guān)環(huán)保的制度、規(guī)定和其他有關(guān)的規(guī)章制度，以及本科規(guī)定。二、協(xié)助廠新建、改建、擴(kuò)建工程有關(guān)的環(huán)保措施設(shè)計(jì)、審查及竣工驗(yàn)收。三、掌握全廠工業(yè)污染物排放情況，并協(xié)助科長(zhǎng)提出有關(guān)污染治理的意見(jiàn)。四、在科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全廠環(huán)保長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃，治理污染科研項(xiàng)目的計(jì)劃任務(wù)書(shū)和技術(shù)方案的編制工作。五、掌握全廠和污染物的綜合利用情況，按期向本科、廠部和上級(jí)主管部門(mén)匯報(bào)或提出改進(jìn)工作的建議。六、協(xié)助環(huán)保部門(mén)做好水質(zhì)監(jiān)測(cè)取樣工作，完成各種報(bào)表的填報(bào)工作。七、協(xié)助科長(zhǎng)做好環(huán)保工作規(guī)劃、典型經(jīng)驗(yàn)總結(jié)及其他文字材料的編寫(xiě)整理工作。八、做好環(huán)保宣傳教育及接待來(lái)廠參觀學(xué)習(xí)環(huán)保工作的外來(lái)人員。九、加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。負(fù)責(zé)編制公司中、長(zhǎng)期安全環(huán)保規(guī)則及“三廢治理”計(jì)劃，組織開(kāi)展“三廢利用”，采取有效措施組織實(shí)施。及時(shí)上報(bào)安全環(huán)保報(bào)表，健全個(gè)人安全檔案，監(jiān)督有關(guān)部門(mén)合理使用和發(fā)放勞保用品。工作標(biāo)準(zhǔn)每年對(duì)員工勞動(dòng)強(qiáng)度和工作環(huán)境開(kāi)展一次調(diào)查，為制定勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)提供依據(jù)，并對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品的質(zhì)量和發(fā)放情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。每月對(duì)兩礦、一廠進(jìn)行一次安全檢查，并寫(xiě)出檢查報(bào)告，匯報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。每月對(duì)員工勞動(dòng)保護(hù)用品正確佩帶情況進(jìn)行抽查，必要時(shí)下發(fā)檢查通報(bào)。每月對(duì)安全生產(chǎn)進(jìn)行一次統(tǒng)計(jì)，將數(shù)據(jù)上報(bào)部門(mén)負(fù)責(zé)人，按時(shí)上報(bào)各類(lèi)安全生產(chǎn)報(bào)表。每月對(duì)日常檔案進(jìn)行一次整理，對(duì)新增文件、資料進(jìn)行登記、歸類(lèi)、存檔，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的文印工作。定期對(duì)尾礦庫(kù)進(jìn)行監(jiān)測(cè)，每月至少對(duì)尾礦庫(kù)檢查兩次，并做好記錄，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促相關(guān)部門(mén)進(jìn)行整改，保證尾礦庫(kù)安全運(yùn)行。每周進(jìn)行一次環(huán)保專(zhuān)業(yè)檢查，下發(fā)檢查通報(bào)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)督促相關(guān)部門(mén)進(jìn)行整改。及時(shí)掌握環(huán)保部門(mén)出臺(tái)的法律法規(guī)和要求，加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào)，處理好企業(yè)與地方環(huán)保部門(mén)之間的關(guān)系。按要求完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)，并及時(shí)匯報(bào)工作情況。專(zhuān)職安全員崗位職責(zé)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家及總公司安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)、指示。編制、修改安全生產(chǎn)管理制度和技術(shù)操作規(guī)程、安全技術(shù)措施計(jì)劃，提出安全技術(shù)措施方案，并檢查執(zhí)行。參與安全大檢查，貫徹事故隱患整改制度，督促有關(guān)部門(mén)制定防范措施，檢查隱患整改工作。參加新建、改建、擴(kuò)建及大修項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查、竣工驗(yàn)收、試車(chē)投產(chǎn)工作，使其符合安全技術(shù)要求。經(jīng)常深入生產(chǎn)第一線(xiàn)，現(xiàn)場(chǎng)檢查、督促、解決有關(guān)安全生產(chǎn)問(wèn)題，糾正違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象。負(fù)責(zé)對(duì)各類(lèi)事故的匯總、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，并建立健全事故檔案，按照規(guī)定參加事故的調(diào)查處理工作。負(fù)責(zé)消防設(shè)施、安全宣傳標(biāo)語(yǔ)、安全警示標(biāo)志等的維護(hù)、制作和管理。建立健全安全管理網(wǎng)絡(luò)，經(jīng)常指導(dǎo)基層安全生產(chǎn)工作。加強(qiáng)自身建設(shè)和基層安全管理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提高安全生產(chǎn)管理水平。工作標(biāo)準(zhǔn)建立環(huán)境保護(hù)及清潔生產(chǎn)的規(guī)章制度和考核標(biāo)準(zhǔn)，每年修訂完善一次，年底對(duì)各單位進(jìn)行一次考核，將考核結(jié)果匯報(bào)給本部負(fù)責(zé)人。每月對(duì) “三廢”排放指標(biāo)進(jìn)行一次考核，將考核結(jié)果匯報(bào)給本部門(mén)負(fù)責(zé)人，對(duì)不符合排放標(biāo)準(zhǔn)的，責(zé)令進(jìn)行整改，并提出整改意見(jiàn)或提供必要的技術(shù)指導(dǎo)。建立健全員工職業(yè)健康檔案，按有關(guān)規(guī)定組織員工體檢，對(duì)職業(yè)病防治提出指導(dǎo)性意見(jiàn)，控制或減少新的職業(yè)病發(fā)生。每月對(duì)日常檔案進(jìn)行一次整理，對(duì)新增文件、資料進(jìn)行登記、歸類(lèi)、存檔，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的文印工作。每年制訂全員安全培訓(xùn)計(jì)劃，報(bào)本部負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后實(shí)施，并根據(jù)各單位安全培訓(xùn)需求及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃，考試不合格者嚴(yán)禁上崗，確保員工掌握與工作崗位相適應(yīng)的安全知識(shí)和技能。定期對(duì)尾礦庫(kù)進(jìn)行監(jiān)測(cè)，每月至少對(duì)尾礦庫(kù)檢查兩次，并做好記錄，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促相關(guān)部門(mén)進(jìn)行整改，保證尾礦庫(kù)安全運(yùn)行。按要求完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)，并及時(shí)匯報(bào)工作情況。兼職安全員崗位職責(zé)協(xié)助選廠及采區(qū)的安全管理工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)貫徹落實(shí)上級(jí)安全生產(chǎn)的指示，并檢查監(jiān)督執(zhí)行。負(fù)責(zé)編制安全技術(shù)措施計(jì)劃和隱患整改方案，并負(fù)責(zé)及時(shí)上報(bào)和檢查落實(shí)。做好本單位員工安全思想、安全技術(shù)教育；督促、檢查三級(jí)安全教育工作。負(fù)責(zé)本單位安全設(shè)備、滅火器材的管理，掌握車(chē)間塵毒情況，提出改進(jìn)建議。負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，并及時(shí)匯報(bào)完成情況。工作標(biāo)準(zhǔn)協(xié)助安環(huán)部門(mén)組織員工學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，教育員工遵章守紀(jì)，杜絕違章作業(yè)行為。積極參加每周的安全活動(dòng)，善于發(fā)現(xiàn)作業(yè)場(chǎng)所的不安全因素，并提出解決措施。監(jiān)督檢查員工執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程情況，正確使用安全設(shè)備和防護(hù)器材。教育員工正確佩戴及使用勞動(dòng)保護(hù)用品，做好個(gè)人防護(hù)工作。帶動(dòng)員工做好作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的文明生產(chǎn)，保持現(xiàn)場(chǎng)物品整齊，作業(yè)環(huán)境潔凈。帶領(lǐng)員工消除事故隱患，提出預(yù)防事故的合理化建議。