淺談生產(chǎn)違章的原因及反違章的措施-資料下載頁
2024-11-15 22:34本頁面
【正文】 出事故”的僥幸心理，克服不良習慣外，還要利用站班會、班組學習提高職工的安全意識；開展技術問答、技術練兵，提高安全操作技能；嚴格標準、強調紀律，規(guī)范操作行為；實行“末位淘汰制”，促使職工養(yǎng)成遵章守紀、規(guī)范操作的良好習慣。用正反兩方面的典型分析其危害性，啟發(fā)職工自覺遵章守紀，增強自我保護意識。通過自查自糾，自我揭露，同時查糾身邊的不安全行為、事故苗子和事故隱患，從“本身無違章”做到“身邊無事故”。(2)抓好崗位培訓。讓職工掌握作業(yè)標準、操作技能、設備故障處理、應知應會；掌握安全技能、消防知識和規(guī)章制度；向先進水平挑戰(zhàn)，做到“四比”(比敬業(yè)愛崗態(tài)度，比職業(yè)技術水平，比實際操作能力，比安全作業(yè)標準)，“三不”(不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害)。6抓好三種人(1)班組長。是企業(yè)生產(chǎn)一線的指揮員，是班組管理的領頭羊。班組安全工作的好壞主要取決于這些人。班組長敢于抓“三違”，就能帶動一批人，管好一個班；(2)特殊工種。他們都在關鍵崗位，或者從事危險性較大的職業(yè)和作業(yè)，隨時有危及個人和他人安全的可能，是事故多發(fā)之源；(3)青年職工。多為新工人，往往安全意識較差，技術素質較低，好奇心切，好勝心強。在這個群體中極易發(fā)生違章違紀現(xiàn)象。要把這三種人作為反“三違”的重點。進行重點教育、培訓、管理，并分別針對其特點加以引導和采取相應的措施。就可有效控制“三違”行為，降低事故發(fā)生率。獎懲凡是“三違”都要按照“三不放過”的原則，認真追查分析，根據(jù)情節(jié)輕重和造成危害的程度給予幫教處罰。對導致發(fā)生傷亡事故的責任者，依據(jù)規(guī)定，嚴肅查處，觸犯法律的交司法部門處理。要做到“法律面前人人平等”，干部職工一視同仁，實現(xiàn)從人治到法治的轉變。對安全工作有突出貢獻的人員給予表彰或獎勵做到獎罰分明群防群治要認真接受群眾的安全監(jiān)督，發(fā)揮工會對安全生產(chǎn)的監(jiān)督作用，不斷提高職工代表的安全監(jiān)督能力，廣泛發(fā)動職工依法進行監(jiān)督，開展以“群防、群查、群治”反“三違”的監(jiān)督檢查活動，確保職工的安全和健康。第五篇：反習慣性違章措施水 電 站反習慣性違章措施一、運行人員習慣性違章行為的范圍，不按規(guī)定裝設接地線，不設標識牌和裝設遮攔。 倒閘操作無操作票，使用未經(jīng)審核發(fā)令的草稿票或事后制票；有票不預演和有票無監(jiān)護，不核對設備、不唱票、不復誦；監(jiān)護人未發(fā)令而操作人擅自操作，監(jiān)護人和操作人分開操作，非操作人代替操作等。 不按規(guī)定按時巡視、檢查設備；無特殊情況而未定期進行運行設備的切換、試驗。 運行值班監(jiān)屏精力不集中，看書看報、玩手機或干其他與監(jiān)屏無關的事，監(jiān)屏人員離崗；機組及線路開關同期并列操作無人監(jiān)護；不按規(guī)定調整機組運行方式和設備參數(shù)。 穿棉大衣、風衣或長大寬松的衣服進行倒閘操作和進行室內(nèi)設備巡回檢查；進入機組風洞內(nèi)巡視戴帽子或頭花等飾物。 高壓電氣設備停、送電倒閘操作中未經(jīng)認真核實和當班負責人許可，隨意解除防誤閉鎖裝置；正常運行中的高壓設備室、配電室、蓄電池室沒有關閉或可靠閉鎖。 運行值班人員不按時記錄抄表或謊填記錄數(shù)據(jù)；故障、事故信號沒有正確記錄而隨意復歸。 接受調度命令票不錄音或不復誦，處理系統(tǒng)事故或重大事故與調度的通訊聯(lián)系不錄音。 酒后進入生產(chǎn)現(xiàn)場或作業(yè)。 穿裙子、裙褲、背心、高跟鞋或厚底鞋（專指女性）、露趾露跟涼鞋（水冷卻器和濾水器沖洗除外）進入生產(chǎn)現(xiàn)場；穿短褲進行可能發(fā)生電擊、燙灼、刺割等傷害作業(yè)。 戴耳環(huán)、項鏈、戒指進入生產(chǎn)現(xiàn)場。 違反《電業(yè)安全規(guī)程》明文禁止的其他違章行為。 違反有關安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度的娶她違章行為。二、反習慣性違章行為的措施與辦法，熟悉和掌握與自身工作緊密相關的安全規(guī)定和要求，提高安全技術素質。 加強安全宣傳教育，使全體運行人員深刻認識到“遵章光榮，違章可恥”和習慣性違章行為將會產(chǎn)生及造成的嚴重后果。做到人人自覺按章辦事，領導不違章指揮，工人不違章作業(yè)（操作）。，發(fā)揮發(fā)電部安全網(wǎng)的監(jiān)督檢查作用，發(fā)揮技術干部在安全技術上的保障作用，形成反習慣性違章行為的有力機制?！白约翰粋ψ约海约翰粋e人，自己不被別人傷害”的安全意識。對于違章指揮行為堅決抵制。員工相互之間也應互相監(jiān)督和提醒，制止他人的違章作業(yè)（操作）。，無論是否造成后果，都要按照電廠有關安全管理規(guī)定嚴格處罰。水電站運行維護部二零一一年四月十二日
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