【正文】 是以合同的有效性為前提的，只有當存在有效合同且當事人違反合同規(guī)定的情況下，才能產(chǎn)生違反合同的民事責任。，也可能是無民事責任行為能力人或限制民事行為能力人，行為人是否具有民事責任能力，通常只影響受害人享有的損害賠償請求權(quán)的實現(xiàn)；而違約行為的主體是特定的合同當事人，由于合同當事人必須具備民事行為能力，因此，違約行為的主體也必須是具有民事行為能力的人。，而實施違約行為則承擔違約責任。1公眾責任險的行業(yè)分類標準是什么? 我司要求細分到幾級?停車場、加油站和旅行社分別屬于幾級風險。（沒有答案？）國家標準，細分到七級，分別是三級、四級、五級。雇主責任險客戶常要求擴展申報工資條款，請簡述申報工資條款內(nèi)容及對核保風險影響。條款內(nèi)容：本保險條款為雇主責任保險（主險）的附加險條款，若主險條款與本附加險條款互有沖突，以本附加險條款為準。本附加險條款未盡事宜，以主險條款為準。經(jīng)投保人與本公司協(xié)商一致，投保人在投保時分類申報被保險人雇員的月工資標準，本公司同意在計算賠償主險條款所規(guī)定的誤工費用時，不再按當?shù)刈畹凸べY標準計算，而從申報月工資標準和實際月工資標準兩者中選取低者作為標準計算。風險影響：雇主責任險誤工費是根據(jù)當?shù)刈畹凸べY來作為賠償依據(jù)，如根據(jù)雇員實際工資賠償，賠償標準有可能大為提高。2國內(nèi)短期貿(mào)易信用保險一般應選擇什么企業(yè)承保 ；，在合同項下進行貨物銷售或提供服務(wù)，貿(mào)易方式為賒銷； ，最好為上市公司； ；，且投保的買家的賒銷額應占其賒銷額的80％以上；2醫(yī)療責任險公司往年賠付記錄高，2010年公司按承保總則要求開展業(yè)務(wù)。在具體承保實務(wù)中，應注意一下幾個方面：（1）應嚴格控制每人每次事故賠償限額；（2）不能選擇性投保，不允許選擇高風險的科室（如外科、婦產(chǎn)科）進行投保，必須全員投保，并在保單明細表中將承保區(qū)域限制在被保險人的所在縣域或市域范圍內(nèi)，盡量準確描述承保區(qū)域；（3）不允許擴展投保醫(yī)院與患者協(xié)商解決的賠償責任；（4）如果采用事故發(fā)生制保單，在保單明細表上特別約定：最長索賠有效期不超過被保險人知道保險事故發(fā)生之后5年或更短的年限；（5）如果采用期內(nèi)索賠制保單，追溯期最長不超過5年；如果初次投保追溯期保單，追溯日期與保險起始日期一致，保險人不提供追溯期。如果要求在首次投保時提供追溯期，必須逐筆向總公司申報；（6）承保前要詳細了解醫(yī)療機構(gòu)以往醫(yī)療責任事故情況和醫(yī)務(wù)人員情況，據(jù)實填寫“醫(yī)療責任風險調(diào)查表”；（7）建議行業(yè)或地區(qū)統(tǒng)保，一般不承保短期險；屬于行業(yè)或地區(qū)統(tǒng)保的業(yè)務(wù)，應在上報總公司批準之后承保；（8）注意防范道德風險；（9）賠償住院伙食補償費、監(jiān)護人誤工費、護理費、殘疾用具費、喪葬費、死亡補償費、交通費等項目，具體標準參照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2投保雇主責任險時，對投保雇員明細表的填寫需要注意幾點，應使用投保雇員明細表，明細表內(nèi)容包括“雇員姓名、性別、年齡、工種、傷亡賠償限額、醫(yī)療費用賠償限額、附加險險別代碼、備注”，據(jù)實逐項填寫。，可用承保當月的工資表代替本表，但需說明的問題，應按雇員明細表中有關(guān)要求在工資表中注明。、季節(jié)工、臨時工等情況，可按勞動合同的期限保短期，若保一年期，中途換人，可辦理批改（雇員人名）手續(xù)。2什么是安全生產(chǎn)責任制？簡述安全生產(chǎn)責任制的實質(zhì)、核心和原則。安全生產(chǎn)責任制是企業(yè)崗位責任制的一個組成部分，是企業(yè)最基本的安全制度，是安全規(guī)章制度的核心。安全生產(chǎn)責任制的實質(zhì)是“安全生產(chǎn)，人人有責”。安全生產(chǎn)責任制的核心是切實加強安全生產(chǎn)的領(lǐng)導，建立起以政府、部門、企業(yè)主要領(lǐng)導為第一責任人的責任制。安全生產(chǎn)責任制要貫徹“預防為主”的原則。2核保人常說大中型醫(yī)院的風險要顯著高于社區(qū)醫(yī)院、衛(wèi)生院，請論述原因。，事故發(fā)生幾率大。、傷員及疑難雜癥多，風險相對大。、設(shè)備的限制，對有些病人的診療無把握，因而把風險轉(zhuǎn)嫁給大中型醫(yī)院。、傷員的知識及索賠意識上的差異。大中型醫(yī)院就診的對象主要是城市居民，知識層次較高，索賠意識較強；而小醫(yī)院及鄉(xiāng)村醫(yī)生收治的主要是農(nóng)民，除非致病、傷員于死亡或殘廢，一般情況下較少發(fā)生索賠事件。第五篇：車險核保工作總結(jié)車險核保員是車保投保過程中，負責對投保申請的審核工作，審核承擔保險的風險的條件，下面是這篇車險核保工作總結(jié)范文，車險核保工作總結(jié)在這綠樹成蔭，蟬聲陣陣的美好夏月，本人參加了在分公司車險部進行的一系列交流培訓活動，通過參加這次交流活動，我對于車核保險的規(guī)定有了更加清晰、具體的認識，而與本行業(yè)前輩們?nèi)障ο嗵幒螅灿诠ぷ鹘?jīng)驗方面有了不小的收獲，為了有益于今后的學習和工作，特做如下總結(jié)：一、對于車核保險的規(guī)定有了更深的理解在流活動的培訓過程中，我認真學習了由分公司制定的《初審管理規(guī)定》，并為了達到學習成果的舉一反三，我還充分利用休息時間自主完成了其他有關(guān)工作內(nèi)容知識的學習。二、掌握到了出單初審環(huán)節(jié)提高工作效率的關(guān)鍵：做為業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員應提供齊全有效的投保資料。而做為初審人員就應熟悉各險種產(chǎn)品的管理核保管理規(guī)定。如果需要上傳影像系統(tǒng)的資料就要準確、完整上傳免得造成返單。三、通過交流學習先進經(jīng)驗在分公司前輩的熱心幫助下，我學到了不少知識和先進經(jīng)驗。以前，對于見費出單我的理解就非常淺，現(xiàn)在我知道了，它能夯實保費收入數(shù)據(jù)的真實性，有力保障公司的信譽形象。還能降低保險公司的經(jīng)營風險，并加強中介渠道的規(guī)范化管理。在這短短的交流活動期間，當我在車核保險的常規(guī)流程上一有疑問，分公司的幾位領(lǐng)導和前輩們總是不失時機地幫我解決，并拓展出很多很重要的經(jīng)驗講給我聽，這對我今后的工作肯定會有巨大的意義，感謝各位分公司的領(lǐng)導，感謝各位無私的前輩!四、改進意見本來，在此應對公司提出一些合理的，有實際價值的建議，以期能為公司的更好發(fā)展盡綿薄之力，只可惜我資歷未深，對公司還需要更長時間的了解和感知，但通過這次難得的交流學習機會，對于我自身的問題和不足卻有了更明確的認識，因而，在此我聯(lián)系自身問題，做出以下的自我調(diào)整計劃：對承保業(yè)務(wù)及時地進行審核，利用風險管理經(jīng)驗降低承保風險，明確承保費率，確保承保質(zhì)量。加強信息技術(shù)的學習，增強各類險種業(yè)務(wù)的處理能力，同時做好市場調(diào)研，并定期編制中、長期個人業(yè)務(wù)計劃。熟練掌握新型業(yè)務(wù)系統(tǒng)的操作，以提高自身的綜合業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展添磚加瓦。嚴格奉行熱情、周到、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)宗旨，堅持主動、迅速、準確、合理的原則，嚴格按照崗位職責和業(yè)務(wù)操作實務(wù)流程的規(guī)定作好各項工作。