【正文】 相關的各項規(guī)章制度，嚴明學習紀律，并于會后正式造學員花名冊、編班入學。每學期的每次家長學校學習活動，班主任都會做好學員的考勤和記錄工作，不能如期前來學習的學員一一電話落實，做到“一個都不能少”。正是班主任認真的工作態(tài)度和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，使我校每期的學員參學率始終保持在95%以上，在有的班甚至基本能達到全員全到。1考核制度、答卷和心得方面6分（6分）制度管理是規(guī)范辦學的必要條件。因此我校特制定了嚴明的學員考核制度，于每學年開班之際向?qū)W員宣讀解釋，并將制度公示在家長活動室的墻面，從嚴辦校辦學，使家長自始至終有一個良好、端正的學習態(tài)度。每學年不定期對家長學員進行一次問卷調(diào)查，除了從中了解家長家庭教育中存在的問題，家長學習的效果，更是為了了解家長對幼兒園、對教師等方面的評價，檢查本園各方面工作情況；此外，我們還在每學年或?qū)W期末對家長進行一次測試，測查家長學習效果，改進家長學校教學工作；并要求學員每學年每人寫一篇學習心得，擇優(yōu)評獎，激勵學員，鞏固學習效果。從答卷和心得及問卷情況來看，學員反響良好，家長學校工作取得了預期的成效。1評比表彰制度及表彰名單方面5分（5分）除了考核制度，我校每學年還制定了相關的評比和表彰制度，和考核制度一并上墻，學年末各班班主任綜合一年來學員出勤、答卷、心得及家庭教育的實踐等多方面情況，提出表彰名單，再交由家長委員會及學校領導班子討論審查，評選出“優(yōu)秀家長”和“優(yōu)秀學員”。每次的評優(yōu)活動都對家長學員是一個極大的促進，學員的學習熱情一年比一年高，越來越多的家長愿意投入更多的時間和精力學習家教新理念、新方法，家長學校工作呈現(xiàn)出可喜的新局面。（四）教研科研10分（總分10分）1教研活動記錄方面5分（5分）教育教學研究是提高教師教育教學水平的重要途徑。每學期我們除了針對幼兒教育的業(yè)務研討、觀摩活動，更會認真組織家長學校的任課教師，專門針對家長學校教學、家庭教育、家園互動中等方面存在的問題，進行集中研討，并做好詳細記錄，力爭一次教研激起多方思想的碰撞，碰撞出新思路，新方法，切實解決實際問題和困惑，因此，我校兼職教師一直采用集體備課，分班授課的形式開展教學工作。每學年至少一次的專職教師講座統(tǒng)一在家長活動室進行，所有的學員集體進行教學觀摩學習，此外，我們還每學年至少舉辦一次親子活動，在家長的親自參與中，切身了解和掌握幼兒心理、生理和思維等的發(fā)展特點，觀摩和學習科學幼兒教育的方式、方法。1研究課題及論文等方面5分（5分）一個幼兒園要想在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳根，在開放的市場上求得生存和發(fā)展，關鍵在于幼兒園要辦出質(zhì)量、辦出特色，要重視教育科研工作，堅持科研教研相結(jié)合，以教育科研為先導，用教育科研的實際成果指導教育教學工作。去年我校成功申報了家庭教育相關課題：省級課題《XX研究》，目前正著力研究，已收集有大量研究資料和成果，并有相關論文待發(fā)表。（五）辦學成果20分（總分20分）1教研科研獎方面4分（4分）全校教職工堅持不懈的努力，使我校喜迎收獲。XX同志撰寫的省級科研課題獲湖南省第六屆家庭教育科研成果系列評選壹等獎；全園國家級、省級、市級獲獎論文20余篇。我校多次參加省級以上的教育科研活動，是湖南省國際教科院的學習型湖南常務理事單位。在學習型湖南第一次親子教育大會和幼教精英大會中我校共8篇獲獎論文。近年來我園加強教研科研的研究，全園上下共同努力取得了優(yōu)秀的成果??。1家長反響方面5分（5分）我園家長學校自2007年創(chuàng)辦至今，不斷受到家長的好評。每學年的學習心得，家長學員都要附上感謝家長學校、感謝老師的心里話；教師平時出去家訪電訪，總能聽到對我校家長工作的由衷贊譽；在一年一度的測評中，能反映出學員們的思想認識、家教水平在切實提高，每年的測試合格率至少在90%以上。我校家長工作的成效，從學員的各種反饋中，得到了最真實的反映。1社區(qū)反響方面6分（6分）家長學校是一個正能量發(fā)光體，我們的能量至少要輻射到本社區(qū)甚至本縣，這是本校領導班子的一致認識。他們以實際行動，積極響應黨的號召，參與和帶動所在社區(qū)的精神文明建設活動。每年我校領導班子成員都會到所在先鋒社區(qū)，組織與社區(qū)負責人座談，救助特困幼兒家庭，起到了社區(qū)精神文明建設的模范示范作風，得到了社區(qū)的一致肯定，并因此在2013年元月被先鋒社區(qū)授予“精神文明建設先進單位”。1行政表彰方面5分（5分）在2011末，我園有數(shù)位家長榮獲由湖南國際教育科學院聯(lián)合學習型家庭教育聯(lián)合會和中國親子教育高峰論壇頒發(fā)的學習型湖南“家園共育示范家庭”“學習楷模家庭”榮譽獎項。2012年末，我園獲頒學習型湖南教育大會“優(yōu)秀家長學?！睒s譽。2013年10月，我校被XX市教育局、XX縣教育局同時授予“家庭教育工作先進單位”。這些，都是對我校工作的高度肯定，成績和榮譽將激勵我們將工作做得更好。四、留守幼兒家長工作情況（一）家長學校工作：不定期邀請留守幼兒監(jiān)護人（爺爺奶奶或外公外婆）來園參加親子活動，觀摩班級的教學活動，讓祖輩感受和走近幼兒教育的方法和內(nèi)容，使留守幼兒祖輩監(jiān)護人懂得應從情感上呵護和照顧幼兒，給留守幼兒足夠的安全感，并主動加強與留守幼兒父母的聯(lián)系。每學期放寒暑假前，我園家長學校都會發(fā)放《給家長朋友的一封信》，該通知主要面向幼兒父母，告知他們在與幼兒團聚的假期里，應該有針對性地對幼兒進行哪些方面的教育，怎樣進行教育，包括如何進行親子溝通，如何更好地增進親子感情等。（二）家長學校班主任工作班主任經(jīng)常與留守幼兒父母通電話、發(fā)信息，告知幼兒在園生活和各方面發(fā)展情況。讓留守幼兒家長能夠及時得到第一手真實、詳細的子女成長信息，使他們能夠在外安心工作的同時，隨時了解子女的成長動態(tài)。班主任主動關聯(lián)留守幼兒父母的手機號加入微信群或好友，通過微信、空間等平臺，經(jīng)常發(fā)布有關幼兒教育方面的知識，極大地拓寬了家長學校對家長的教育渠道，讓家長隨時隨地得到便捷有效的家庭教育方面的指導。對于留守幼兒，班主任及帶班老師做到生活和學習優(yōu)先，尤其是情感上得到特別的關注。平時生活和學習中對留守幼兒多加留意，經(jīng)常貼心交談，隨時了解他們內(nèi)心的真實感受，進行有針對性的關懷和幫助。五、主要經(jīng)驗和體會幼兒園的發(fā)展經(jīng)歷，特別是在創(chuàng)建省級示范家長學校的過程中，我們總結(jié)了以下幾點主要經(jīng)驗和體會：堅持與時俱進，不斷更新辦學理念，堅持以幼兒的發(fā)展、家長的成長為本，積極倡導先進的理念和科學的方法，是辦好幼兒園家長學校的向?qū)?。上級領導和社會各界對學前兒童的關懷和支持，切實可行的發(fā)展規(guī)劃和明確的奮斗目標，是做好家長學校工作的不竭動力。加強領導班子和師資隊伍建設，千方百計調(diào)動班子成員和教師的工作積極性，是提高教學質(zhì)量和辦學成效的決定性因素。想方設法籌措資金，不斷改善辦學辦園條件，給教師和幼兒創(chuàng)造一個優(yōu)良的工作、生活、教育環(huán)境，是幼兒園和家長學校發(fā)展壯大的物質(zhì)基礎。多種方式引導和幫助家長提高思想認識，調(diào)動和鼓勵家長參與幼兒園有關工作和活動、積極投身幼兒家庭教育，是家長學校工作和幼兒教育工作成功的關鍵所在。總之，通過這次迎接省級示范家長學校的評估工作，我們將以更加飽滿的工作熱情和積極的姿態(tài)，發(fā)揚優(yōu)點，整改問題，不斷創(chuàng)新，以更加優(yōu)異的辦學效益回報社會和幼兒家長，為幼教事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻。以上報告，敬請評估。XX縣XX幼兒園2014年8月