【正文】 文明單位是在社會主義物質(zhì)文明建設、政治文明建設、生態(tài)文明建設和精神文明建設中工作突出，成績顯著，群眾公認，經(jīng)主管部門考核、評選、推薦，由各級黨委和政府命名的綜合性榮譽稱號，是同級黨委、政府命名的各類先進單位中的最高榮譽稱號。第三條 文明單位的級別分為：全國文明單位、省級文明單位、市級文明單位、縣級文明單位。第四條 創(chuàng)建文明單位活動是吸引干部群眾廣泛參與精神文明建設的重要載體，是促進四個文明建設有機結合、落到實處的重要途徑。各級各部門要把創(chuàng)建文明單位活動擺到重要位置，列入議事日程，— — 加強組織領導，切實納入目標責任制。第五條創(chuàng)建文明單位活動要在黨委和政府統(tǒng)一領導下進行。精神文明建設委員會辦公室是文明單位建設的主管部門，擔負具體組織、協(xié)調(diào)、指導、管理文明單位的工作職責，各有關部門應積極配合。第二章 文明單位創(chuàng)建標準第六條組織領導有力，創(chuàng)建活動扎實。能夠高舉中國特色社會主義偉大旗幟，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，高度重視精神文明建設，建立健全創(chuàng)建領導機制和工作責任機制，把文明單位創(chuàng)建活動納入工作目標規(guī)劃，緊密結合業(yè)務工作，組織開展形式多樣的精神文明建設活動。領導班子團結協(xié)作，干事創(chuàng)業(yè)，公正廉潔，以身示范，全體員工普遍參與創(chuàng)建活動。積極支持和參與縣里的重大活動，并發(fā)揮示范帶頭作用。第七條 思想教育深入，道德風尚良好。切實加強中國特色社會主義核心價值體系的宣傳教育，突出社會主義榮辱觀教育。認真貫徹《公民道德建設實施綱要》，積極開展科學發(fā)展觀主題教育。加強職業(yè)道德、社會公德、家庭美德、個人品德建設，不斷提高干部職工的思想覺悟和道德修養(yǎng)。認真落實縣委《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的實施意見》，營造有利于未成年人健康成長的社會環(huán)境。突出抓好誠信建設，積極開展“共鑄誠信”活動，努力爭創(chuàng)誠信文明行業(yè)、誠信文明窗口。第八條業(yè)務工作領先，社會效益顯著。黨政機關和執(zhí)法部門廉潔高效、依法行政、文明執(zhí)法、辦事公道、執(zhí)政為民，重大決策民主公開，群眾滿意率高。服務性單位制度健全，工作規(guī)范，講究誠信，服務周到，社會信譽高，群眾反映好，業(yè)務工作居同行業(yè)前列。生產(chǎn)經(jīng)營單位積極適應社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展，改革進取，誠信經(jīng)營，— — 安全生產(chǎn)，科學管理，質(zhì)量第一，服務優(yōu)質(zhì)，經(jīng)濟效益和社會效益處于同行業(yè)領先水平。第九條 學習風氣濃厚，文體衛(wèi)生先進。重視智力投資，加強對干部群眾的科學文化知識和業(yè)務技能培訓，形成全員學習、終身學習、自覺學習的良好風尚。崇尚科學，反對迷信，倡導健康、文明、科學的生活方式，移風易俗積極主動，成效明顯。模范地執(zhí)行計劃生育基本國策，圓滿完成人口與計劃生育管理責任目標。落實衛(wèi)生防疫制度，衛(wèi)生防疫和群眾保健工作先進。注重文體設施建設，圖書室、閱覽室、文體活動室健全規(guī)范，積極開展群眾性文體活動，員工的文化生活豐富多彩，精神風貌健康向上。第十條加強民主管理，嚴格遵紀守法。健全民主管理制度，落實公開辦事制度，保障員工的合法權益。落實社會治安綜合治理措施，加強治安防范網(wǎng)絡建設，民主法制教育經(jīng)常化、制度化，治安狀況、公共秩序、工作紀律良好，領導干部無違法違紀案件，全體員工無嚴重違法違紀案件及刑事案件，單位無重大安全質(zhì)量責任事故，無“黃賭毒”等丑惡現(xiàn)象，無邪教活動。第十一條 生態(tài)環(huán)境優(yōu)美，環(huán)保工作達標。單位有獨立的院落，內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生整潔，管理有序，無臟、亂、差現(xiàn)象，搞好綠化、美化，為職工創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境。重視環(huán)境保護工作，環(huán)保制度健全，環(huán)衛(wèi)措施完善，治污措施得力，環(huán)境污染控制指標達到國家環(huán)保標準，環(huán)保工作居于同行業(yè)先進水平。第三章 文明單位申報評選第十二條 文明單位評選范圍。凡是符合文明單位創(chuàng)建標準的黨政事業(yè)單位及其基層單位，實行獨立核算、具有獨立法人資格或具有完全的行為能力和責任能力的各種所有制形式的企業(yè)、事業(yè)單位，均有資格申報文明單位?！?— 第十三條文明單位評選實行自愿申報。凡具備申報資格，經(jīng)自查符合文明單位創(chuàng)建標準的單位，可自愿向縣精神文明建設委員會辦公室提出申請，參與文明單位評選。第十四條文明單位評選堅持擇優(yōu)推薦。全國文明單位、省級文明單位、市級文明單位，應分別從連續(xù)獲得兩年以上省級文明單位、市級文明單位、縣級文明單位稱號的單位中擇優(yōu)產(chǎn)生，由縣文明委負責推薦，由批準機關命名表彰。第十五條 文明單位評選實行提前公示。擬命名的縣級文明單位名單，擬推薦的市級文明單位、省級文明單位、全國文明單位的名單，應在新聞媒體進行為期一周的公示，接受群眾的評議和監(jiān)督，無異議后方可命名表彰，向上級文明委申報。第十六條 文明單位評選實行動態(tài)管理。省、市、縣級文明單位的復查評選，每年進行一次，復查合格的繼續(xù)保留其稱號，不合格的撤銷其稱號?？h級文明單位每三年全部重新申報評選一次，未參加評選或未被重新命名的，不再享有“文明單位”稱號，牌匾存放在本單位榮譽室內(nèi)，作為一種歷史榮譽。第十七條縣級文明單位由縣委、縣政府批準命名。凡參與縣級文明單位評選的單位，應在自查基礎上提交一份總結報告，填寫一式兩份的縣級文明單位申報表。縣文明辦對各申報單位組織考察考核，征求有關部門意見，經(jīng)縣文明委審定通過，報縣委、縣政府批準命名。第十八條文明單位評選實行條塊結合，以塊為主。各系統(tǒng)、各行業(yè)可在所屬單位中評選、命名精神文明建設活動“先進單位”，但不得命名“文明單位”。第四章 文明單位獎懲第十九條 凡被命名為文明單位的，由批準機關命名表彰，頒發(fā)獎牌，授予榮譽稱號?！?— 第二十條 對各級文明單位和在創(chuàng)建文明單位活動中做出突出貢獻的人員應給予一定的物質(zhì)獎勵。獎勵辦法由文明單位或文明單位的上級部門參照目標管理責任制考評獎自行確定。第二十一條文明單位發(fā)生違反本《辦法》或其他嚴重損害文明單位聲譽情況，命名、管理機關將視情節(jié)輕重，做出予以批評、警告、限期改正、撤銷文明單位稱號的處理。被撤銷榮譽稱號的單位，經(jīng)過認真整改，符合條件的，二年以后可參加評選。第二十二條 有下列情況之一者，應當撤銷文明單位稱號：（一）領導班子成員中有違法違紀行為，受到黨紀、政紀處分或被追究法律責任的；（二）發(fā)生群體性越級上訪事件，造成不良社會影響的；（三）因經(jīng)營和管理等原因造成經(jīng)濟效益大幅下滑或嚴重虧損的；（四）不講誠信，管理混亂，行業(yè)風氣不正，社會聲譽不佳的；（五）發(fā)生刑事案件和重大責任事故，治安狀況混亂的；（六）出現(xiàn)“黃賭毒”問題，封建迷信和非法宗教活動制止不力，造成不良社會影響的；（七）違反計劃生育政策的；（八）環(huán)境面貌較差，工作平庸，停滯不前，失去先進示范性的。第五章 文明單位管理第二十三條 文明單位的日常管理，由縣文明辦具體負責。第二十四條 對文明單位的日常管理主要是指導、監(jiān)督、檢查文明單位創(chuàng)建工作進展情況，組織好文明單位的評選和復查工作；建立文明單位創(chuàng)建活動檔案；總結推廣文明單位的工作經(jīng)驗。對不符合文明單位標準的行為及時給予批評和幫助；對發(fā)生嚴重問題的單位，及時向命名主管機關報告，視情況提出相應的處理建議，并督促整改。— — 第二十五條 縣文明辦對文明單位實行動態(tài)管理，堅持集中考核、社會監(jiān)督員監(jiān)督和群眾評議“三位一體”的管理模式，按6：2：2的比例，計算各文明單位的綜合得分。第二十六條縣文明辦對文明單位的檢查、考核依照《沾化縣文明單位考核細則》進行。第二十七條文明單位開展重大精神文明創(chuàng)建活動以及內(nèi)部出現(xiàn)重大問題，應及時向縣文明辦報告。第二十八條 文明單位改變單位名稱、變更隸屬關系，要及時向縣文明辦報告?zhèn)浒?。重劃、重組、分立、合并的，文明單位稱號自然取消。第二十九條文明單位牌匾應懸掛于單位的顯要位置。文明單位稱號被撤銷后，應自行摘下牌匾，不再懸掛。第六章 附 則第三十條本辦法適用全縣各級文明單位的評選、表彰、管理，由縣精神文明建設委員會及其辦公室組織實施。第三十一條文明機關的評選、表彰、管理，參照本辦法執(zhí)行。第三十二條 本辦法自頒發(fā)之日起施行。施行過程中的問題，由縣精神文明建設委員會辦公室負責解釋。沾化縣精神文明建設委員會2008年11月5日— —主題詞：精神文明 文明單位建設 管理 辦法 沾化縣精神文明建設委員會辦公室 2008年11月5日— —（共印15份）— —第五篇：文明單位建設管理辦法文明單位建設管理辦法一、成立文明單位創(chuàng)建工作領導組，組長負總責，副組長具體負責，成員各負其責，定期研究部署創(chuàng)建工作。二、黨、團、工、婦各組織總動員，加強創(chuàng)建宣傳力度，形成爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍。三、實行文明單位創(chuàng)建工作責任制，明確工作目標、任務、職責。四、對照文明單位創(chuàng)建工作考核評價細則，定期檢查工作進展和效果。五、深入開展崗位文明工程、家長文明工程和幼兒文明工程，樹建文明園風。六、大力度進行校園環(huán)境建設，有計劃地投入，建設高標準的綠色校園。七、全面深入推廣普通話，推行規(guī)范漢字。八、建立文明單位創(chuàng)建工作反饋機制，定期發(fā)放反饋意見表，設置反饋信箱。九、處室、班級和教職工，有以下情形之一的，實行評模選優(yōu)一票否決制。1．違反教師行為規(guī)范和職業(yè)道德，家長和社會反映強烈的；2．工作馬虎，安全意識淡泊，發(fā)生安全責任事故的；3．民主管理觀念落后，無視群眾利益，造成群眾上訪的；4．違反園規(guī)園紀，自由散漫的；5．進行迷信、賭博活動，生活方式不文明、不健康的；6．對待家長態(tài)度不好，引發(fā)家園之間矛盾的；7．違反計劃生育政策，超生瞞報的。