新聞部崗位職能說明-資料下載頁(yè)
2025-11-05 20:42本頁(yè)面
【正文】 生產(chǎn)性和局部非生產(chǎn)性設(shè)備及其它固定資產(chǎn)的登記造冊(cè)、日常維護(hù)修理；3）負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)性非標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備的采購(gòu)；4）負(fù)責(zé)公司根底建設(shè)及“三同時(shí)〞的管理工作。5．負(fù)責(zé)公司環(huán)保管理工作。6．對(duì)生產(chǎn)綜合機(jī)構(gòu)的設(shè)置和人員的配備、職務(wù)的設(shè)置和聘任及其調(diào)整等方面的建議方案，明確實(shí)施和管理的職責(zé)權(quán)限；7．負(fù)責(zé)公司的后勤管理。8．生產(chǎn)綜合部根底管理。1)負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)、季度、月度統(tǒng)計(jì)工作；2)負(fù)責(zé)組織公司平安生產(chǎn)及文明生產(chǎn)，確保質(zhì)量、環(huán)境兼容管理體系在本部門的正常運(yùn)行；3)負(fù)責(zé)制訂、完善生產(chǎn)、固定資產(chǎn)、環(huán)保、物流、后勤管理和本部門的工作流程、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度，并實(shí)施或催促各部門執(zhí)行；4)做好部門檔案的整理、歸檔工作；5)根據(jù)公司開展情況，負(fù)責(zé)相關(guān)的人力資源需求和培訓(xùn)方案的制訂。9．負(fù)責(zé)生產(chǎn)、固定資產(chǎn)、環(huán)保、物流、后勤等方面的對(duì)外聯(lián)絡(luò)和公關(guān)工作。10．完成上級(jí)委派的其他任務(wù)。部門權(quán)限：，有權(quán)對(duì)所屬部門人員工作進(jìn)行獎(jiǎng)懲考核，有晉升、降職、調(diào)動(dòng)、解聘的建議權(quán)；，有對(duì)公司生產(chǎn)管理、設(shè)備管理等生產(chǎn)部工作進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整建議權(quán)；，有權(quán)對(duì)危及產(chǎn)品質(zhì)量和員工平安的生產(chǎn)行為進(jìn)行制止；、設(shè)備管理工作中，有權(quán)要求有關(guān)部門提供相關(guān)資料和必要的配合；、設(shè)備管理過程中，有權(quán)對(duì)營(yíng)銷部、技術(shù)開展部相關(guān)的協(xié)調(diào)和配合工作提出考核建議；；；8.第四篇：行政部職能說明行政部職能說明調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)（1）調(diào)查收集各類信息材料，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)；（2）負(fù)責(zé)各項(xiàng)規(guī)章制度及工作流程的建立與完善，并監(jiān)督實(shí)施；（3）負(fù)責(zé)編制并下達(dá)公司年、季、月度工作計(jì)劃并監(jiān)督完成情況；（4）負(fù)責(zé)公司信息披露及保密工作；（5）協(xié)調(diào)溝通各部門之間的活動(dòng)，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問題；（6）負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)文秘與檔案（1）負(fù)責(zé)公司綜合性材料的起草工作；（2）負(fù)責(zé)公文處理和以公司名義發(fā)問稿件的審核把關(guān)；（3）負(fù)責(zé)公司重大事件的收集、整理、編印工作；（4）開具公司對(duì)外證明、用印、印章刻制申辦及公司印章保管（5）負(fù)責(zé)公司綜合檔案管理工作；（6）負(fù)責(zé)公司經(jīng)理人召集會(huì)議及重大活動(dòng)的具體組織與管理。企業(yè)文化建設(shè)（1）負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)；（2）負(fù)責(zé)公司對(duì)內(nèi)、外的宣傳報(bào)道及宣傳實(shí)施的管理（3）負(fù)責(zé)公司公費(fèi)報(bào)刊、雜志征訂；（4）制定普法教育規(guī)劃及計(jì)劃，并協(xié)助培訓(xùn)部門實(shí)施；（5）負(fù)責(zé)公司黨團(tuán)日常工作。內(nèi)務(wù)、接待及信訪管理（1）負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)安排與服務(wù)；（2）負(fù)責(zé)公務(wù)小車調(diào)度及管理；（3）負(fù)責(zé)公司辦公場(chǎng)所所分配調(diào)整，公司領(lǐng)導(dǎo)辦公室、會(huì)議室實(shí)施管理及衛(wèi)生監(jiān)督（4）負(fù)責(zé)公司電腦、電話和公務(wù)通信工具的配備審批；（5）負(fù)責(zé)公司接待費(fèi)用、小車費(fèi)用和通信費(fèi)用等辦公費(fèi)用的管理；（6）負(fù)責(zé)對(duì)外接待及來信來訪的接待和處理（7）負(fù)責(zé)公司文明辦管理；（8）負(fù)責(zé)公司辦公用品、辦公設(shè)施、低值易耗品、零星固定資產(chǎn)的管理綜合統(tǒng)計(jì)管理（1）負(fù)責(zé)對(duì)外統(tǒng)計(jì)報(bào)表的報(bào)送及相關(guān)部門對(duì)外報(bào)送數(shù)據(jù)的審核工作；（2）負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門提供有關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)；（3）負(fù)責(zé)公司綜合統(tǒng)計(jì)分析工作。計(jì)劃生育管理負(fù)責(zé)公司計(jì)劃生育工作管理和計(jì)劃生育費(fèi)用的控制。外事管理負(fù)責(zé)辦理公司員工出國(guó)出境事宜第五篇：行政人事文員崗位職能說明行政人事文員崗位職能說明：組織辦好會(huì)議接待、娛樂等各項(xiàng)活動(dòng)；協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度；組織公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃、辦公用品的購(gòu)買、管理和發(fā)放工作；做好辦公室人員考勤和處理各種假期采購(gòu)、分發(fā)和控制辦公用品接待訪客購(gòu)買、管理和維修公司固定資產(chǎn)；負(fù)責(zé)辦公用品、文具、生活配套設(shè)施的管理；完成直屬上司交辦的臨時(shí)性工作。10給員工辦理入職和離職11給員工發(fā)放或收回工裝權(quán)限：工作要求：、實(shí)用、方便辦公為原則、整潔的辦公環(huán)境，監(jiān)督執(zhí)行、合理地管理檔案并提供快速、準(zhǔn)確的有關(guān)服務(wù)，包括計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等； ，有一定英語(yǔ)基礎(chǔ)，具備較強(qiáng)的聽說能力。，積極主動(dòng)執(zhí)行交辦工作；，條理性強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 。；；、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、敬業(yè)； ，謹(jǐn)慎細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)；，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
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