履行四項(xiàng)職能-資料下載頁(yè)
2025-11-05 19:29本頁(yè)面
【正文】 、社會(huì)利益的行為作斗爭(zhēng)。維護(hù)工人階級(jí)內(nèi)部的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一，發(fā)揚(yáng)階級(jí)友愛，搞好互助互濟(jì)。遵守工會(huì)章程，執(zhí)行工會(huì)決議，參加工會(huì)活動(dòng)，按月交納會(huì)費(fèi)。一、執(zhí)行職代大會(huì)和上級(jí)工會(huì)的決定，主持本級(jí)工會(huì)的日常工作。二、建立健全工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查、女職工組織、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解、勞動(dòng)安全保障、困難職工幫扶等機(jī)制。代表和組織職工參與本單位民主管理和民主監(jiān)督。執(zhí)行職代大會(huì)決議，完善本單位公開制度。三、參與協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系和調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議，與本單位行政方面建立平等協(xié)商制度，協(xié)商解決涉及職工切身利益的重點(diǎn)問題，幫助和指導(dǎo)職工與企業(yè)(事)業(yè)單位行政方面簽訂勞動(dòng)合同，代表職工與企(事)業(yè)單位行政方面簽訂集體合同或其他協(xié)議并監(jiān)督執(zhí)行。四、組織職工開展勞動(dòng)競(jìng)賽、合理化建議、技術(shù)革新和技術(shù)協(xié)作等活動(dòng)。做好先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者和勞動(dòng)模范的評(píng)選、表彰和管理工作。五、搞好職工思想政治教育，鼓勵(lì)和支持職工學(xué)習(xí)科技文化知識(shí)，開展健康的文化體育活動(dòng)，辦好工會(huì)文化教育、體育事業(yè)。六、監(jiān)弩有關(guān)法規(guī)政策的貫徹執(zhí)型，協(xié)助和監(jiān)督行政方面做好勞動(dòng)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作，辦好職工集體福利事業(yè)，改善職工的生產(chǎn)生活條件。七、維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益，同歧視、虐待、女職工的現(xiàn)象作斗爭(zhēng)八、搞好主會(huì)組織建設(shè)，健全民主制度和民主生活，建立和發(fā)展工會(huì)積極分子隊(duì)伍，做好新會(huì)員的發(fā)展和管理，努力爭(zhēng)創(chuàng)“合格（先進(jìn)）職工之家”。九、依法收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，管理好工會(huì)財(cái)產(chǎn)和工會(huì)的企業(yè)、事業(yè)。第四篇：工會(huì)的四項(xiàng)職能工會(huì)的四項(xiàng)職能工會(huì)的維護(hù)職能工會(huì)的維護(hù)職能就是工會(huì)要維護(hù)職工群眾的合法利益和民主權(quán)利，這是工會(huì)最基本的職能，也是最主要的職能。工會(huì)的建設(shè)職能工會(huì)的建設(shè)職能是指工會(huì)吸引和組織廣大職工群眾參加經(jīng)濟(jì)建設(shè)，努力完成經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展任務(wù)的職能。工會(huì)的參與職能工會(huì)的參與職能就是工會(huì)要發(fā)揮職工群眾參政議政的民主渠道作用，代表和組織職工參與國(guó)家的管理，參與社會(huì)事務(wù)管理，參與企、事業(yè)單位的民主管理。工會(huì)具有參與職能，是因?yàn)樯鐣?huì)主義國(guó)家給予人民參與管理國(guó)家、參與企事業(yè)民主管理的權(quán)利，工會(huì)作為職工群眾的組織，應(yīng)當(dāng)代表和體現(xiàn)這種權(quán)利。工會(huì)的教育職能工會(huì)的教育職能是指工會(huì)幫助職工不斷提高思想政治覺悟，提高文化素質(zhì)，工會(huì)要成為職工群眾在實(shí)踐中學(xué)習(xí)共產(chǎn)主義的學(xué)校。第五篇：工會(huì)四項(xiàng)主要職能工會(huì)四項(xiàng)主要職能《工會(huì)法》賦予工會(huì)的四項(xiàng)社會(huì)職能，都與職工的利益息息相關(guān)。一、參與職能。代表和組織職工參與單位民主管理，實(shí)施民主監(jiān)督，是工會(huì)代表職工權(quán)益，依法維護(hù)職工利益的重要渠道、途徑和形式。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是法制經(jīng)濟(jì)，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行主體都是相應(yīng)的法律規(guī)范。單位運(yùn)行的主體是一系列的規(guī)章制度，工會(huì)要加大對(duì)單位規(guī)章制度執(zhí)行情況開展群眾性監(jiān)督的力度，主動(dòng)參與制度的制訂，從源頭上依法依規(guī)維護(hù)職工的權(quán)益。二、維護(hù)職能。維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé)。由于勞動(dòng)關(guān)系主體存在隸屬性，勞動(dòng)者隸屬于用人單位，在勞動(dòng)者和用人單位這對(duì)矛盾中很明顯勞動(dòng)者是弱者，是需要保護(hù)的對(duì)象。勞動(dòng)者為了取得平衡，依法組建工會(huì)，加入工會(huì)，在工會(huì)的組織下維護(hù)自己的合法權(quán)益，這是非?，F(xiàn)實(shí)而有效的途徑之一。工會(huì)維護(hù)了職工的合法權(quán)益，就是維護(hù)了局黨總支與干部職工的血肉聯(lián)系，就是維護(hù)了隊(duì)伍穩(wěn)定的大局。三、建設(shè)職能。工會(huì)代表和維護(hù)的職工具體利益的最終實(shí)現(xiàn)在于促進(jìn)公路事業(yè)發(fā)展。所以，工會(huì)必須從干部職工的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益出發(fā)，引導(dǎo)廣大職工參加單位的建設(shè)和改革，維護(hù)大局的穩(wěn)定，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)，積極推動(dòng)單位的發(fā)展。四、教育職能。工會(huì)教育職能包括思想政治教育和文化技術(shù)教育。單位干部職工是獨(dú)立、自主、自由的勞動(dòng)者，他要自我決策、自我負(fù)責(zé)、自我發(fā)展；干部職工的地位、利益完全取決于個(gè)人的素質(zhì)，要在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中取勝，要有效地維護(hù)自己的合法權(quán)益，就必須有較高的素質(zhì)。這就需要學(xué)習(xí)，接受教育。因此，工會(huì)為了更好地維護(hù)職工合法權(quán)益，就必須履行好教育這一職能。
教學(xué)教案相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1