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正文內(nèi)容

青年文明號創(chuàng)建工作驗收材料-資料下載頁

2024-11-09 23:47本頁面
  

【正文】 明號創(chuàng)建活動是一項長期性、綜合性的系統(tǒng)工程。通過創(chuàng)建活動的廣泛開展,帶給我們xx地稅局征收分局最大的啟示是以人為本,充分調(diào)動和激發(fā)廣大青年干部職工的積極性和創(chuàng)造性;最深刻的變化是青年干部素質(zhì)的提高、精神的振奮、思想的升華,最大的收獲是征收管理質(zhì)量和執(zhí)法水平進一步提升,稅收收入連年有新的突破,地稅各項工作不斷邁上新的臺階。成績屬于過去,創(chuàng)建永無止境。多年來,我們的青年文明號單位創(chuàng)建工作受到了系統(tǒng)內(nèi)以及上級團委領導的關心重視和大力支持,但我們的工作尚有許多不足,在今后工作中,我們將以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的xx大精神,堅持社會主義物質(zhì)文明、政治文明、精神文明一起抓,做好“依法治稅,從嚴治隊,科技加管理”三篇文章,認真總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗,進一步鞏固創(chuàng)建成果,瞄準省級青年文明號示范集體甚至國家級青年文明號單位創(chuàng)建目標,加大創(chuàng)建力度,與時俱進,開拓創(chuàng)新,推動我局青年文明號創(chuàng)建活動乃至稅收各項工作不斷發(fā)展,為全區(qū)的經(jīng)濟和小康建設做出新的更大的貢獻。來源:第五篇:創(chuàng)建青年文明號標兵工作創(chuàng)建青年文明號標兵工作匯報材料銅陵市公路局直屬分局我局是市公路局下屬二級機構(gòu),、管理和全市養(yǎng)路費的征收任務?,F(xiàn)有職工60人,平均年齡33歲,其中黨員17人,團員12人,內(nèi)設四科一室,即工養(yǎng)科、路政科、征稽科、財務科、辦公室,下轄路達廣告公司、土方公司、通達養(yǎng)護公司三個實體,五松、普農(nóng)兩個中心道班。2004年,我局在上級黨團組織的正確領導下,緊密結(jié)合單位特點和青年特點,開展了大量創(chuàng)建工作,現(xiàn)就創(chuàng)建青年文明號標兵工作匯報如下:一、領導重視,組織健全分局領導班子始終把創(chuàng)建青年文明號工作擺在十分突出的位置,及時成立了創(chuàng)青工作領導小組,組長由主要領導擔任,配備了具體辦事人員,創(chuàng)青工作做到主要領導親自抓,分管領導具體抓,黨政工團聯(lián)手抓,部門單位齊參與。將創(chuàng)青工作的主要責任分解落實到人,形成了從上到下層層落實,齊抓共管的工作局面。領導小組成員分工不分家,不定期召開專題會議,并根據(jù)分局實際,制定工作計劃,使工作有章可循。黨政領導高度重視團建工作,每季度都要召開專題會議,研究團的工作和創(chuàng)建工作,充分保證活動經(jīng)費。二、理清思路,明確目標在工作思路上,我局始終堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,把兩個文明建設作為統(tǒng)一的工作目標,一起部署,一起落實,一起檢查。與此同時,以“振奮精神,提高素質(zhì),改善環(huán)境,加強管理”為重點,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,積極推動我局兩個文明建設協(xié)調(diào)發(fā)展。在創(chuàng)建目標上,明確到2004年,所屬道班均取得文明道班達標合格證,所屬沿江路建成文明樣板路,到2004年,將我局建成市級青年文明號標兵,2005年爭創(chuàng)省級青年文明號和市級文明單位。1三、突出重點,主攻難點,狠抓行風建設針對實際情況,我局在創(chuàng)建過程中突出了創(chuàng)建工程建設、路政管理、公路養(yǎng)護、養(yǎng)路費征收4個重點,主攻市區(qū)進出口道路這一難點,使路容路貌有了明顯好轉(zhuǎn),提高了公路的養(yǎng)護質(zhì)量和管理水平,連年超額完成征費任務,樹立了窗口單位的良好形象。同時,我局堅持用管理規(guī)范人,用制度約束人,切實加強了制度建設、行風建設和基礎工作。在執(zhí)法部門大力推行執(zhí)法公示制,服務承諾制,首問責任制,設立意見箱,公開監(jiān)督電話,為辦事群眾提供“五個一”服務,基本實現(xiàn)“三優(yōu)三化”,即優(yōu)良環(huán)境,優(yōu)良秩序,優(yōu)質(zhì)服務和服務質(zhì)量標準化,服務態(tài)度規(guī)范化,服務過程程序化。四、以人為本,加強職工隊伍建設我局堅持以人為本,本著提高廣大職工思想素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和文化素質(zhì)的宗旨,加強了黨員隊伍、青年隊伍和執(zhí)法隊伍建設。先后組織了迎新春文體活動、旅游踏青活動、黨員義務勞動、團員義務植樹、無償獻血、國慶座談會等一系列形式多樣的群體活動20余次,強健了職工體魄,增強了職工的集體榮譽感和凝聚力,培養(yǎng)了職工的良好道德情操;同時積極鼓勵職工自學成才,有力地激發(fā)了職工努力進取、艱苦奮斗、吃苦耐勞的工作熱情,使職工隊伍的整體素質(zhì)得到了提高。目前,已有15名職工通過自學取得了本、專科學歷,在讀的仍有10余人。五、服務大局,唱響宣傳主旋律在進行一系列創(chuàng)建活動中,我局的基本思路之一就是突出公路改革發(fā)展穩(wěn)定這一主線,堅持以正面宣傳為先導,多層次開展文化宣傳活動,為文明創(chuàng)建和改革發(fā)展營造良好氛圍。成立了信息宣傳工作領導小組,在辦公樓內(nèi)設置了改革宣傳欄和創(chuàng)建宣傳欄,在重點路段設置創(chuàng)建標牌10余塊,使改革和創(chuàng)建的意識深入人心。六、重在實踐,抓好團的建設我局黨政一班人深深體會到:做好各項工作,關鍵在黨,突破口在青年團。在創(chuàng)建文明行業(yè)活動中,我局始終以青年為重點,以培養(yǎng)“跨世紀青年人才”為重要目標,先后組織了青年志愿者活動5次、勞動競賽2次、在生產(chǎn)一線開展了師徒結(jié)對、崗位練兵活動2次,爭當青年崗位能手活動1次。共涌現(xiàn)了優(yōu)秀師徒2對,青年崗位能手5人,文明科室和文明班組各1個。黨政領導對團干部嚴要求,壓重擔,促成長。組織推優(yōu)不走過場,充分發(fā)揮團支部在發(fā)展青年黨員中的把關作用。健全團內(nèi)各項規(guī)章制度,創(chuàng)造性地開展工作。組織團員青年參加了“交通系統(tǒng)團建工作大家談”征文活動,推薦的兩篇論文分獲一、二等獎?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎揖蛛m取得了一定成績,但離上級要求和今年目標尚有不小差距。我們將以此次重新確認為新的起點,不斷加快創(chuàng)建步伐,加大創(chuàng)建力度,堅持在服務社會、服務基層、服務青年上下功夫,與時俱進、開拓創(chuàng)新,以實際行動貫徹落實“三個代表”重要思想和十六屆三中、四中全會精神,努力開創(chuàng)公路改革發(fā)展新局面。二○○五年五月十日
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