【正文】 隨地為自己充電，做到與時俱進(jìn)，提高自我的社會適應(yīng)能力。（3）影響學(xué)生擇業(yè)就業(yè)的因素突出①多數(shù)學(xué)生對職業(yè)價值標(biāo)準(zhǔn)上，把“工資福利待遇”、“實現(xiàn)自我價值”作為重點(diǎn)考慮。%、26%。這與學(xué)生實際就業(yè)時考慮的因素一致，即把薪金與個人價值和能力的體現(xiàn)作為重點(diǎn)考慮因素。調(diào)查顯示，學(xué)生的就業(yè)除了受薪酬的影響外，人生價值觀中個人因素也很突出。但是，學(xué)生在進(jìn)行人生選擇時較多考慮個人因素，較少考慮社會需要，即使在追求自我實現(xiàn)時也折射出主要強(qiáng)調(diào)的是“自我”而非“社會”的需要。對于這現(xiàn)象的利弊值得我們研究與思考。②薪資的地域差異和企業(yè)類型差異大學(xué)畢業(yè)生薪資水平的地域差異。行政等級越高的城市，畢業(yè)生的月薪越高。在直轄市就業(yè)的畢業(yè)生的平均月薪幾乎高出地級城市畢業(yè)生的三分之一，收入分配的地區(qū)差異在畢業(yè)生身上得到了充分體現(xiàn)。中外合資/獨(dú)資企業(yè)的畢業(yè)生月薪遠(yuǎn)高于其它類型企業(yè)，月薪水平排在第二位的是國有企業(yè)。反映出了在不同類型用人單位的畢業(yè)生的月薪差異。就業(yè)因素各種各樣，職業(yè)價值標(biāo)準(zhǔn)、地區(qū)差異與薪酬差異等因素決定著大學(xué)生的就業(yè)方向，然而我們不應(yīng)該因為因素的多樣而迷茫，應(yīng)該清楚的認(rèn)識自己，自己的基礎(chǔ)不同，價值觀不同，所以應(yīng)該走自己的路。這樣做正好與解放思想，實事求是，與時俱進(jìn)中的堅定不移地走自己的路這一指導(dǎo)思想吻合。走自己的路，在思想方法上體現(xiàn)了矛盾的普遍性和特殊性的統(tǒng)一。所以我們要有自己做事的原則，腳踏實地，抓住機(jī)遇，勇于嘗試，在實踐中檢驗真理和發(fā)展真理。四、結(jié)束語盡管大學(xué)生就業(yè)市場嚴(yán)峻，但我們要對自己的專業(yè)與就業(yè)前景一個深入的了解，利用毛澤東思想樹立正確的擇業(yè)觀，用實事求是的觀點(diǎn)來分析問題。首先，我們應(yīng)該進(jìn)行深入的調(diào)查和反思；其次，堅持獨(dú)立自主原則，樹立正確人生觀；第三，堅持實事求是，正確的認(rèn)知自己的能力地位。最后，確定目標(biāo)之后，就要堅定不移地走實事求是的思想路線，在實際問題中，就是要把理論知識與實際相結(jié)合，堅定不移地走自己的路。那就時刻謹(jǐn)記已經(jīng)被歷史驗證并不斷完善的毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系概念，做到“解放思想，實事求是，與時俱進(jìn)”，努力的尋找社會利益與個人利益的匯合點(diǎn)，到祖國需要的地方去，到能夠發(fā)揮個人才智的地方去，實現(xiàn)人生價值。第五篇：大學(xué)生就業(yè)市場調(diào)查報告大學(xué)生就業(yè)市場調(diào)查報告學(xué)號:姓名:調(diào)查方法和過程: 通過了解一些調(diào)查問卷的調(diào)查結(jié)果,從中分析就業(yè)所存在的問題杭州整體的就業(yè)形勢分析:我國大學(xué)擴(kuò)招后，大學(xué)生就業(yè)難的問題已經(jīng)是一個不爭的現(xiàn)象，且可能有越來越難的趨勢。這個方面和國際經(jīng)濟(jì)形式近3年來連遭打擊，一方面和中國經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)體制和教育改革落后有關(guān)，更和當(dāng)今大學(xué)生的就業(yè)觀滯后有關(guān)。據(jù)統(tǒng)計，近幾年我國大學(xué)畢業(yè)生的一次性就業(yè)率始終在75%：，%。，%。，%。進(jìn)入社會就業(yè)的分流狀況:，%。，%。，%。本地、異地和境外就業(yè)情況是：，%。，%，西部省份到異地就業(yè)，尤其是到東南經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)就業(yè)的比例為70%左右。到境外就業(yè)的畢業(yè)生數(shù)為，%。就業(yè)渠道情況是：，%。，%。，%。各專業(yè)類具體就業(yè)情況是：加工制造類專業(yè)就業(yè)情況最好，%，其次是土木水利工程類、商貿(mào)與旅游類、交通運(yùn)輸類，信息技術(shù)類專業(yè)，%、%、%、%。資源與環(huán)境類、能源類、財經(jīng)類、社會公共事務(wù)等專業(yè)，就業(yè)率均在95%以上，處在中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)率的平均水平。醫(yī)藥衛(wèi)生類、文化藝術(shù)與體育類專業(yè)，就業(yè)率低于全國平均水平，但高于90%。農(nóng)業(yè)類專業(yè)就業(yè)率最低，%。由于近幾年企業(yè)用人需求量增大,從漢網(wǎng)消息了解到中國美術(shù)學(xué)院（3日）在象山校區(qū)召開文化創(chuàng)意類招聘會。和前幾天浙大招聘會出現(xiàn)了相同情況――參加企業(yè)明顯多于去年、前年。昨天，中國美院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心的戴俊豪說：“前兩年招聘會，一般80家左右企業(yè)來參加，今年特別多，參加企業(yè)有200多家。”:我校新聞出版學(xué)院的2009屆畢業(yè)生總?cè)藬?shù)394人，專業(yè)數(shù)4個，%。2010屆畢業(yè)生總?cè)藬?shù)289人，%。業(yè)化已經(jīng)進(jìn)入新階段，現(xiàn)代制造業(yè)的發(fā)展需要大批技術(shù)工人。被調(diào)查的企業(yè)一線工人50%以上是中職畢業(yè)生,我們本科生將具有一定的優(yōu)勢。調(diào)查顯示，企業(yè)對中職學(xué)生的歡迎程度高于大專院校學(xué)生，因為他們更加關(guān)注學(xué)生的技能培養(yǎng)。隨著生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大，一些企業(yè)未來5年對中職生的需求量將增加5倍。而我們專業(yè)2008屆畢業(yè)生總?cè)藬?shù)443人，專業(yè)數(shù)5個，就業(yè)率98%。印包專業(yè)整體就業(yè)形勢較好如北京印刷學(xué)院印刷特色專業(yè)就業(yè)簽約率高,%,，今年印刷工程、包裝工程等印刷相關(guān)專業(yè)就業(yè)形式較好、簽約率高，而且畢業(yè)生有選擇的余地。其中，高職就業(yè)情況最好，而研究生就業(yè)率不及本?？茖W(xué)生就業(yè)率，為92%.同時上海理工大學(xué)出版專業(yè)就業(yè)不如印包專業(yè)記者電話連線上海理工大學(xué)出版印刷與藝術(shù)設(shè)計學(xué)院，學(xué)院黨總支副書記劉彬告訴記者，該校印刷包裝類專業(yè)畢業(yè)生到目前為止畢業(yè)分配率各專業(yè)平均在80%以上，有的專業(yè)達(dá)到100%,簽約率達(dá)到60%~70%.以上數(shù)據(jù)顯示不僅在浙江,:我認(rèn)為學(xué)校應(yīng)該“提供更多實踐機(jī)會”，而“加強(qiáng)創(chuàng)新能力培養(yǎng)”和“注重社交能力指導(dǎo)”也占據(jù)一定的重要性。從國家政策和從現(xiàn)實需要上出發(fā)，學(xué)生需要從就業(yè)觀念向創(chuàng)業(yè)觀念轉(zhuǎn)變。同時“培養(yǎng)自主創(chuàng)業(yè)精神”是轉(zhuǎn)變大學(xué)生就業(yè)觀念的關(guān)鍵,而“加強(qiáng)高校就業(yè)指導(dǎo)”與“其他因素”也很重要。針對目前高校的就業(yè)指導(dǎo)工作，基本上還是局限于信息發(fā)布、政策宣傳、技巧培訓(xùn)、協(xié)議辦理等服務(wù)性工作。建議，就業(yè)成才導(dǎo)航體系應(yīng)覆蓋大學(xué)教育全過程。目前大部分高校的就業(yè)指導(dǎo)中心，仍然主要面對畢業(yè)班，但此時他們大多有“書到用時方恨少”的遺憾。就業(yè)指導(dǎo)工作應(yīng)該從畢業(yè)班向低年級學(xué)生輻射，貫穿大學(xué)教育全過程。具體來說，就業(yè)成才導(dǎo)航體系應(yīng)該涵蓋專業(yè)知識技能導(dǎo)航，如學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)、新思想新觀念介紹、個人完善知識結(jié)構(gòu)幫助等；健康成才導(dǎo)航，通過實施結(jié)對服務(wù)、心理指南、交流討論，對大學(xué)生在就業(yè)求知和個人成長過程中可能出現(xiàn)的心理困擾排憂解惑；法律導(dǎo)航，普及法律知識，加強(qiáng)法治意識、引導(dǎo)誠信意識。