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教師理論與實踐學習心得體會[最終版]-資料下載頁

2024-11-09 22:11本頁面
  

【正文】 要求教師學歷應達到文理學科同等畢業(yè)生的學術水平。其次,教師應具有哲學、社會科學、自然科學等方面的知識。不僅要淵博,而且要“飽學有識”,并內化為個體的人文素質,從而成為一個具有崇高的精神境界,健全的人格特質的“人類靈魂的工程師”。再次,教師要精通所叫學科的知識,對自己所教學科的全部內容有深入透徹的了解。“資之深,則取之左右逢其源”。另外,教師應具有教育科學方面的知識?!皩W者未必是良師”。教學工作是一種培養(yǎng)人的專業(yè)工作,教師要成功地扮演好自己的角色,具備教學科學方面的知識是必須的。世界各國紛紛開始將教育改革的重點轉向教師隊伍建設,以教師專業(yè)化作為提高教師素質、改善教育質量的重要途徑。教育改革對教師群體、教師個人及教師這一職業(yè)都提出了新的要求,同時在新課程實施過程中,不斷地形成了適應當前教育改革的一系列教師發(fā)展理論,正如本文所討論的教師發(fā)展觀就是一個較為寬泛的概念,它既有社會大眾對教師的認識和要求,也有學生對教師的態(tài)度和期望,更有教師自己的角色觀念?;诖?,現代教師發(fā)展觀應當體現在以下兩個方面。1.從教師專業(yè)發(fā)展的外部條件來看,首先,“教師即研究者”是時代對教師的要求。其次,教師不再僅僅是課程的消費者和被動的實施者,而在某種程度上成為課程的生產者和主動的設計者。再次,教師創(chuàng)造性的這一特點必然要求教師要研究所傳遞的知識及其構成,研究傳遞知識的方法與途徑,研究學生,研究教學,將知識、方法、價值融為一體。2.從教師專業(yè)發(fā)展的內部動因分析,教師成為研究者是教師自身成長的必要。首先,教師的知識是教師專業(yè)化的基礎。其次,從普通教師到優(yōu)秀教師或教育專家,大致需要經歷掌握學科知識、獲得教學技能、探索教育教學規(guī)律等三個階段。第三,教師成為研究者是教師形成教育信念的必要前提。最后,我想以這樣一個故事來表達我的感受。1985年,一位天資聰穎而普通平凡的教師克里斯塔麥克奧利佛被選為美國國家航空和宇宙航行局的空間設計教師。當被問及她為什么參加這一設計時,她迅速直接而充滿自滿地指出:“難道你們不明白嗎?我是一位教師,每一天,通過學生,我感觸未來。”正如克里斯塔麥克奧利佛所啟示我們的那樣:教育過去是,將來也是決定未 來的力量。拜讀過首都師范大學出版的傅道春編著的《新課程中教師行為的變化》一書。這本書在教師行為的層面上,讓我們看到了新課程理念的存在,并感受到了它的沖擊力。它的真正來源不是“文本”而是教師實踐經驗的升華,是教師課堂生活的新感悟,是教師教學反思后的新變化,在新課程中教育理念的變化是不再過分注重知識的傳授。學生獲得知識,不再過分強調學科本位,不再偏重書本知識,加強了課程內容與學生生活以及現代社會發(fā)展的聯系,更加關注學生的學習興趣和經驗。作者在本書中采用訪談錄的形式,通過對優(yōu)秀教師的優(yōu)秀教學案例的介紹,將新課程的理念和教與學的方式作了情境化處理,每一個案例前有教師小傳,案例后是問答形式的訪談錄?;卮鸬膯栴}鮮活的、切實的、訪談錄之后還有詳細的案例分析。書中描述的全國各地優(yōu)秀教師的教育教學實例,給我感觸良多。發(fā)現這里每一位有成就的老師都是學生們所愛戴、尊敬的;都能讓學生心悅誠服的;都能與同學們交心的;都能點燃希望的老師。他們的人格是那樣的讓人敬佩,他們的教學理念是那樣的讓人浮想聯翩,他們的教育教學機智讓人心服口服。下面談一談我讀后的一點點體會。首先,我認為“新課程”這個概念,并不是憑空得出來的理念。它是從前輩教師們通過辛勤的勞動,在工作中摸索出來的教育經驗,教學心得中吸取精華,而同時也借鑒了國外教育研究成果,才得出來的。從書中我們可見到,這些教師們的經驗心得并不是一朝一夕可得到的,也不是在新課程提出后才有的,是通過總結過去的工作,加上個人創(chuàng)造性的加工得到的。其實早在80年代末就已經有類似的觀點的文章在報刊、雜志上刊登過。而新課程正是把這些前輩的經驗整合起來形成的。其次,新課程雖然源于教學研究中的成果,但不是簡單地“舊酒換新瓶”,提出了許多先進的教學觀念。在書中提到了,在新課程下“不再過分注重知識的傳授,學生獲得知識與技能的過程同時成為學會學習和形成正確價值觀的過程。”“不再過分強調學科本位,不再偏重書本知識??,注重學生終身學習比被的基礎知識和技能?!薄案淖兞诉^于強調接受學習,死記硬背,機械訓練的現象,倡導學生主動參與,樂于探索??”“學生評價體系不再是分出等級的`篩子`,而是激發(fā)前進的`泵`。”等觀點,可見新課程以人為本,體現了教育的 “人性化”的理念,教育不應該是讓孩子們去適應教育,而是教育去適應社會,適應孩子,引導孩子們學會終身受益的技能。書中還提到“不需要學生人人升學,但要人人成材”,這是教育對于社會發(fā)展的一個使命。我們的教育不一定要把孩子們都培養(yǎng)成“碩士”,“博士”。因為我們的社會需要方方面面,各個層次的人才,需要的是對社會有貢獻,有使命感,能推動人類社會進步的人才,而不是掌握了高科技技術卻用到不法途徑上的“危險品”。所以,教育要去適應社會需求,重視學生綜合素質,道德品質的培養(yǎng)。而新課程要培養(yǎng)的正是這方面的人才。最后,我認為新課程提到的“新課程將改變教師的教學生活”“??,新課程中的教師也將煥發(fā)出新的生命?!逼鋵?,從一個方面也反映出新課程改革對教師的要求。我覺得新課程推行最關鍵的部位——就是教師本身,而我們由于各種原因,造成教師隊伍總體的水平參差,各地區(qū)發(fā)展不平衡,而師范教育又相對滯后于新課程的要求,而一線教師隊伍長期受到以前教育制度的影響。畢竟新事物的出現需要一個被大眾接受的過程。這就要求我們轉變思想,吸收新教程中先進的理念,做到文中所說的“脫胎換骨”,“煥發(fā)出新的生命”。
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