河北省國家稅務(wù)局關(guān)于涉外稅收的項目優(yōu)惠政策精選五篇-資料下載頁
2024-11-09 06:42本頁面
【正文】 執(zhí)法監(jiān)察，深入推行稅收執(zhí)法責(zé)任制，嚴格對執(zhí)法過錯進行責(zé)任追究；認真落實重大稅務(wù)案件集體審理制度，提高辦案質(zhì)量；積極開展稅收政策課題研究。三、牢固樹立“大教育”工作理念，開展全員培訓(xùn)，不斷提高干部工作能力一是要明確責(zé)任和重點，實行分級、分類、分層次培訓(xùn)。做好日常教育和崗位培訓(xùn)，認真開展崗位練兵。二是要加強對少數(shù)民族干部的培訓(xùn)。三是要加強對專業(yè)人才的培訓(xùn)，充分利用系統(tǒng)內(nèi)外教育資源，加快培養(yǎng)實際工作中專門人才和師資力量。四是將教育培訓(xùn)工作同學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建活動有機結(jié)合，增強團隊的競爭力，鼓勵干部在崗自學(xué)。五是要大力開展崗位練兵、業(yè)務(wù)比武、技能競賽活動。相應(yīng)建立包括經(jīng)濟獎勵、考核評優(yōu)、提拔重用等手段和內(nèi)容在內(nèi)的的激勵機制。凡是在州以上統(tǒng)一組織的業(yè)務(wù)能手競賽活動中取得優(yōu)異成績的人員，不僅要通報表彰，給予物質(zhì)獎勵，還要將他們調(diào)整到重要工作崗位上來，讓他們發(fā)揮更大作用。五要完善教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)責(zé)任制，充分調(diào)動各方面的積極性和主動性，形成統(tǒng)一協(xié)調(diào)、齊抓共管、分工協(xié)作、有序運行的工作機制。四、加強隊伍建設(shè)，不斷增強干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力（一）加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。要以加強領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力建設(shè)為主線，抓好思想建設(shè)工作。堅持黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度，加強理論學(xué)習(xí)，進一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平和個人素養(yǎng)，增強履職能力。采取不定期召開會議和一對一的方式進行思想和工作上的交流，溝通思想，探討工作，把不利于團結(jié)的因素消除在萌芽狀態(tài)，增強班子團結(jié)。（二）加強黨建工作。深入貫徹黨的十七大關(guān)于黨建工作的新要求，認真貫徹落實《國家稅務(wù)總局關(guān)于加強和改進稅務(wù)系統(tǒng)黨建工作的指導(dǎo)意見》，切實加強基層黨組織建設(shè)和黨員的先進性建設(shè)。認真落實“三會一課”、民主生活會、黨員評議和領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活等制度，使基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范帶頭作用得到真正發(fā)揮。（三）加強隊伍思想建設(shè)。深入開展思想政治教育，大力弘揚聚財為國、執(zhí)法為民的核心價值理念，大力倡導(dǎo)以愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務(wù)、廉潔奉公的職業(yè)道德規(guī)范。加大對思想有癥結(jié)和基層同志的談心活動，主動進行思想交流；定期科所召開民主會，為廣大干部職工面對面交流搭建平臺，擺問題，找差距，進一步增進同志間的溝通，增強團結(jié)，形成工作合力。（三）加強精神文明建設(shè)。繼續(xù)深入開展各類爭先創(chuàng)優(yōu)等活動，積極發(fā)揮先進典型示范作用，調(diào)動干部職工爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性。積極發(fā)揮工青婦組織在精神文明建設(shè)中的作用，廣泛深入地開展各類有益于干部職工身心健康的活動，有效提升干部的工作熱情和活力。（四）加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。認真落實“一崗兩責(zé)”，把反腐倡廉工作與稅收業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來。繼續(xù)簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、《糾風(fēng)目標(biāo)責(zé)任書》和《稅務(wù)人員八小時以外自律責(zé)任書》；深入開展反腐倡廉教育活動。六、規(guī)范行政管理，提高工作效率（一）推進行政管理的科學(xué)化、精細化。大力倡導(dǎo)求真務(wù)實的工作作風(fēng)，進一步改進文風(fēng)和會風(fēng)。加強督查督辦工作力度，規(guī)范督查工作程序，實行督查考評及通報制度，促進工作落實。抓好目標(biāo)管理考核工作。加強信息編報和調(diào)研工作，為各級領(lǐng)導(dǎo)提供輔助決策服務(wù)。做好后勤保障工作，提高后勤保障服務(wù)水平。做好環(huán)境衛(wèi)生、安全保障工作。厲行節(jié)約，建設(shè)節(jié)約型機關(guān)。（二）加強經(jīng)費預(yù)算、基本建設(shè)、車輛和政府采購管理。一是要規(guī)范預(yù)算管理，強化預(yù)算的嚴肅性和預(yù)算執(zhí)行的剛性，提高預(yù)算準(zhǔn)確率。二是加強基本建設(shè)管理，嚴格落實項目管理責(zé)任制。三是加強車輛管理，落實公車使用和管理制度，降低油耗和車輛維修費用，確保車輛行駛安全。四是加強臨時工管理。認真執(zhí)行《勞動合同法》，臨時工工資總額不突破單位職工基本工資總額的5%。五是堅持依法采購，加大集中采購目錄的執(zhí)行力度，提高政府采購集中程度，方便和服務(wù)基層，節(jié)省資金，提高效率。
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