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正文內(nèi)容

創(chuàng)建特色廉潔文化促進(jìn)和諧礦區(qū)建設(shè)-資料下載頁

2025-10-31 01:18本頁面
  

【正文】 競爭力。不僅嚴(yán)重?fù)p害了國家的經(jīng)濟(jì)利益,也嚴(yán)重?fù)p害了企業(yè)的穩(wěn)定與發(fā)展,損害了黨員干部的形象,這些腐敗現(xiàn)象和不良風(fēng)氣的存在表明,一些企業(yè)的部分員工特別是少數(shù)管理干部自律不嚴(yán)。沒有真正樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,企業(yè)廉潔文化還沒有形成,更談不上內(nèi)化于心,固化于利,外化于行。這就需要我們在創(chuàng)建廉潔文化的宣傳造勢上必須狠下功夫,大力弘揚(yáng)新風(fēng)氣,堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣。胡錦濤總書記在中央紀(jì)委第七次全會上強(qiáng)調(diào)指出:要在各級領(lǐng)導(dǎo)干部中大力倡導(dǎo)以下八個方面的良好風(fēng)氣:一是要勤奮好學(xué),學(xué)以致用;二是要心系群眾,服務(wù)人民;三是要真抓實(shí)干,務(wù)求實(shí)效;四是要艱苦奮斗,勤儉節(jié)約;五是要顧全大局,令行禁止;六是要發(fā)揚(yáng)民主,團(tuán)結(jié)共事;七是要秉公用權(quán),廉潔從政;八是要生活正派,情趣健康。我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行胡總書記的講話精神,以加強(qiáng)煤炭企業(yè)干部作風(fēng)建設(shè)的實(shí)際成效,以企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有效成果促進(jìn)企業(yè)廉潔文化的形成,把企業(yè)可利 用的宣傳資料工具和能夠利用的事件利用起來,抓住機(jī)會,認(rèn)真策劃,積極分析采納有利因素,著力反對和消除不利因素,通過強(qiáng)有力的宣傳造勢活動,促進(jìn)企業(yè)廣大員工特別是各級管理干部,筑牢拒腐防變的思想道德防線,進(jìn)而在企業(yè)形成“以廉潔為榮,以廉潔為美,以廉潔為樂”的良好風(fēng)氣,使腐敗現(xiàn)象陷入“老鼠過街人人喊打”的環(huán)境,同時也使不良風(fēng)氣得到有效的扼制,不斷培育廉潔文化的大氛圍。二、點(diǎn)面結(jié)合,構(gòu)建廉潔文化大格局創(chuàng)建煤炭企業(yè)廉潔文化,是在企業(yè)反腐倡廉工作面臨新的形勢和要求而提出的嶄新課題,它對于正確處理各種利益關(guān)系,對于凝聚人心和調(diào)動廣大職工群眾的積極性,對于支撐企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理,構(gòu)建和諧礦區(qū),都具有不可低估的重要作用。因此,應(yīng)在創(chuàng)建本質(zhì)安全型礦井的同時以創(chuàng)建本質(zhì)廉潔型企業(yè)為目標(biāo),構(gòu)建具有本企業(yè)特色的廉潔文化體系為重點(diǎn),推進(jìn)廉潔文化進(jìn)班子、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)區(qū)隊(duì)、進(jìn)崗位、進(jìn)家庭。一是著力抓好企業(yè)廉潔班子建設(shè)。扶正靠艱苦奮斗、鎮(zhèn)邪靠以身作則。班子成員要把集體學(xué)習(xí)和自學(xué)有機(jī)結(jié)合起來,通過學(xué)習(xí)踐行“三個代表”重要思想和黨的群眾路線,堅(jiān)定理想信念,遵守黨紀(jì)國法,帶頭廉潔從業(yè),樹立以企為家,廉潔從業(yè),誠實(shí)守信,勤奮高效的理念。始終做到“五官端正”,即“嘴不饞,耳不偏,手不長,腿不懶,心不散”,以自己人格魅力和形象影響感召廣大員工。二是著力抓好多功能廉潔文化陣地建設(shè)。建設(shè)廉潔文化室,廉政宣傳欄,制作廉潔文化用品,配備電腦、圖書、音畫資料等軟硬件設(shè)施讓廉潔教育“上臺面、上路面、上頁面、上版面”,營造企業(yè)“以廉為榮,以貪為恥”的廉潔氛圍。三是大力開展“廉潔文化進(jìn)家庭”主題實(shí)踐活動,不斷提高“家庭助廉”意識,共同筑造反腐倡廉“家庭防線”,幫助企業(yè)干部員工抵御誘惑,增強(qiáng)自律意識,把黨風(fēng)廉政教育延伸到戶,促進(jìn) 干部職工家屬吹好“枕邊風(fēng)”,做好“監(jiān)督員”,當(dāng)好“守門員”,把好“權(quán)力關(guān)”“金錢關(guān)”“美色關(guān)”,創(chuàng)造幸福家庭“小環(huán)境”,營造企業(yè)發(fā)展“大環(huán)境”。教育干部家屬應(yīng)深刻了解自己親人工作崗位重要性和危險(xiǎn)性,增強(qiáng)反腐倡廉的自覺性和責(zé)任感,組織家屬參觀參加現(xiàn)身說法會,“家庭助廉座談會”,發(fā)放廉政叢書,開展郵寄“廉潔從業(yè)溫謦提示書信、卡活動,管理干部家訪談心和創(chuàng)建文明廉潔家庭活動,努力探索廉潔文化建設(shè)的新途徑,新形式,新方法。三、動靜相融,創(chuàng)造廉潔文化大環(huán)境任何文化的形成都是一個艱難的過程,但是文化一旦被人們接受,其影響具有根本性、長期性和廣泛性,廉潔文化建設(shè)就是從文化的深層次規(guī)范和影響人們的廉潔行為。為此,應(yīng)采取動靜相融,持續(xù)促進(jìn)的辦法,創(chuàng)造廉潔文化的大環(huán)境;一方面通過注重廉潔文化硬件設(shè)施建設(shè),給企業(yè)廣大黨員干部,職工以強(qiáng)烈的視覺沖擊,另一方面要充分發(fā)揮和利用各種有效的文化載體,導(dǎo)入先進(jìn)的廉潔文化理念。近兩年來,有些先進(jìn)企業(yè)在貫徹落實(shí)黨中央和中紀(jì)委關(guān)于加強(qiáng)廉政文化建設(shè)的部署和要求,深化反腐倡廉工作的進(jìn)程中,注重發(fā)揮廉潔文化的作用,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),培育核心理念,推進(jìn)制度創(chuàng)新,引導(dǎo)群眾參與,創(chuàng)造廉潔文化大環(huán)境等方面進(jìn)行了積極探索,取得了可喜的成果和經(jīng)驗(yàn),如組織開展接受一次榮辱觀教育,讀一本反腐倡廉的好書,參加一次警示教育活動,聆聽一場廉政建設(shè)講座,編發(fā)一條廉潔自律短信,開展一次征文活動,辦一次廉潔文化知識競賽等“七個一”活動,大力營造“親情助廉,同事幫廉,友情促廉,社會倡廉”的環(huán)境氛圍,大力倡導(dǎo)“一要干事,二要干凈”的工作理念。這些都為我們加強(qiáng)企業(yè)廉潔文化建設(shè)提供了有益的參考,我們應(yīng)該積極借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和作法,結(jié)合本企業(yè)實(shí)際,大力開展廉潔文化環(huán)境建設(shè),一是在企業(yè)廣大黨員干部和重 要崗位人員中開展“廉潔從業(yè)理念、格言、警句的征集活動,將格言警句制作成書法條幅或銘志牌,掛在墻上,放在案頭,抬頭能瞧見,低頭能看到,起到時時提醒和時時監(jiān)督的效果。二是編輯出版通俗易懂的“廉潔從業(yè)讀本”,融制度、規(guī)范、故事、格言、警句為一體,發(fā)放管理人員中人手一冊,具有很強(qiáng)的可讀性,可操作性和教育意義。三是舉辦一些廉潔文化書法、繪畫、漫畫、剪紙作品展和“反腐倡廉優(yōu)質(zhì)服務(wù)”文藝匯演活動等,不斷促進(jìn)廉潔文化轉(zhuǎn)化成為企業(yè)的良好行為習(xí)慣。四、黨政同心,促進(jìn)廉潔文化大發(fā)展開展企業(yè)廉潔文化建設(shè),需要發(fā)揮企業(yè)黨政同心推動作用。清廉是企業(yè)黨政組織凝聚人心的旗幟,也是團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的力量所在,是否清廉,有無清廉精神,是衡量一個領(lǐng)導(dǎo)班子是否先進(jìn)的重要標(biāo)志。由此應(yīng)將廉潔文化建設(shè)納入企業(yè)黨建工作之中,按照“三強(qiáng)、四好、五無”(即堅(jiān)強(qiáng)的支部班子、頑強(qiáng)的工作作風(fēng)、特強(qiáng)的黨員隊(duì)伍;建設(shè)一個好的支部班、建設(shè)一個好的黨員隊(duì)伍、建立一個好的工作機(jī)制、建立一套好的工作制度;無損害職工利益行為、無職工群眾上訪、無重大安全事故隱患、無賭博吸毒現(xiàn)象、無違法受刑人員)的目標(biāo)要求,從加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),創(chuàng)建本質(zhì)廉潔型企業(yè)的務(wù)實(shí)角度出發(fā),不搞花架子,不搞形象工程,不搞短期行為,堅(jiān)持以人為本,走節(jié)儉創(chuàng)新的廉潔文化之路。一是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭上黨課,講體會,請勞模做先進(jìn)事跡報(bào)告,開展警示教育等內(nèi)容豐富、形式多樣的企業(yè)廉潔文化活動,將廉潔文化所蘊(yùn)涵的清廉、正氣、守法等內(nèi)容滲透充實(shí)到企業(yè)文化建設(shè)中,使廉潔文化理論在企業(yè)干部員工中入情、入理、入腦、入心。在推動廉潔文化建設(shè)上起到率先垂范作用。二是建立黨政工團(tuán)齊抓共管,紀(jì)委組織協(xié)調(diào)的企業(yè)廉潔文化建設(shè)工作機(jī)制,保證廉潔文化建設(shè)順利進(jìn)行。三是將廉潔文化建 設(shè)納入企業(yè)安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理之中,充分利用廉潔文化對企業(yè)發(fā)展的推動作用,把廉潔文化建設(shè)與廠務(wù)公開,健全規(guī)章制度,完善民主管理措施等有機(jī)結(jié)合起來,促進(jìn)廉潔文化大發(fā)展。(作者系窯街煤電金河煤業(yè)公司黨委副書記、紀(jì)委書記 韋性君)
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