【正文】 長，紀檢書記焦明理任副組長，有關支部書記為成員的貫徹落實《實施綱要》和構建警示訓誡防線工作領導小組，并抽出專門人員成立了辦公室，對全系統(tǒng)廉政教育工作實行統(tǒng)一領導，保證了構建警示訓誡防線工作的順利開展。明確教育目標?？偣军h委研究制定了《關于全面開展構建警示訓誡防線工作實施方案》，://指出開展構建警示訓誡的目的意義，基本制度、組織實施程序，明確了警示訓誡對象確定的標準，為工作的順利開展提供了有力保障。1落實工作責任。全系統(tǒng)共13個下屬公司，為了深入開展廉政建設，總公司黨委和紀委領導按照分工分別包抓了企業(yè)的黨風廉政建設工作，黨委書記郭崇斌主抓全盤，副總經(jīng)理焦明理包抓華港、商貿(mào)實業(yè)有限責任公司、姜嫄公司，副總經(jīng)理王治國包抓責任、食品公司、市場中心、副總經(jīng)理叱干彬曉包抓中山公司、彩擴中心，工會主席胡彬尚包抓商貿(mào)大廈公司、藥材公司，紀檢書記史勸虎同志包抓家電公司、百貨建材購物中心、理發(fā)社，使廉政工作任務落實了責任。二、進行廉政教育，維護企業(yè)穩(wěn)定加大廉政監(jiān)督力度，實施廉政建設，構建警示訓誡防線工作是防治腐敗的重要途徑。今年，我們將設置防腐警戒線，加強腐敗查處力度，作為黨風廉政工作的重點。開展廉潔從政警示教育活動?？偣军h委根據(jù)本系統(tǒng)點多面廣的特點，專題安排召開了三次警示訓誡防線工作，在廣大黨員領導干部中迅速掀起了既適合人員素質又符合企業(yè)實際的“艱苦奮斗，廉潔從政”警示教育活動。先后組織各公司班子成員觀看警示教育有關資料片，使黨員干部受到了教育和感化。五月份，總公司在全系統(tǒng)開展了一次卓有成效的民主測評活動，經(jīng)理、副經(jīng)理述職述廉，職工給經(jīng)理評格、定格，從而激發(fā)了干部職工的工作熱情，增強了廣大黨員干部廉潔從政、開拓進取的思想意識。積極推行企務公開制度。從近年來職工的來信來訪案件來看，只抓經(jīng)濟效益，忽視政務、企務、財務公開，這是造成來信來訪的根本原因。為此，總公司黨委今年把是否推行企務公開制度作為全年黨風廉政建設的重要考核內(nèi)容之一，前半年對各公司財務進行審計，并把審計結果及時向黨委匯報，向職工公布，幫助企業(yè)補充完善了財務管理制度，并形成制度，每年審計一次，并且定期組織紀檢干部深入企業(yè)檢查企務公開情況，與職工座談，傾聽職工呼聲，解決職工實際困難，不但調(diào)動了職工工作的積極性，而且推動了企業(yè)經(jīng)營工作的順利開展。三、拒腐防變，增強反腐責任感深入開展構建警示訓誡防線工作，是拒腐防變和各項工作健康有序開展的根本保障。為此，總公司黨委在先進行教育開展的同時，積極在黨員領導干部中開展黨性、黨風廉政、勤政教育活動，以身作則，不接受吃請，并堅持每半年開展一次黨員領導干部述職述廉活動，對照《廉政準則》，進行深刻剖析和自查自糾，取得了實效?？傊?，我們在構建警示訓誡防線中做了工作，但與上級要求還有一定差距。在今后的工作中，我們將繼續(xù)發(fā)揚成績，查找不足，切實改進工作作風，提高工作質量和效率，立足本職，著眼于商業(yè)系統(tǒng)黨員干部隊伍廉政建設工作的大局，加強監(jiān)督和引導，為建設一支清政廉潔、一心為公的黨員干部隊伍而努力工作，為推動商業(yè)經(jīng)濟的健康、穩(wěn)定發(fā)展貢獻力量。第五篇：2012年實施警示訓誡防線2010年實施警示訓誡防線工作的實施意見各基層單位：為了全面實施警示訓誡防線工作，深入推進全市黨風廉政建設和反腐敗斗爭，建立健全與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，強化反腐敗防范糾錯機制，現(xiàn)提出如下實施意見：一、目的和意義警示訓誡防線是各級黨委（支部）和紀檢監(jiān)察機關，對可能出現(xiàn)和正在演化中的腐敗問題，以及具有輕微違規(guī)違紀行為的黨員干部，運用警示提醒、誡勉督導、責令糾錯等制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，有效糾正錯誤，以形成反腐倡廉的廉政預警機制、動態(tài)監(jiān)督機制和保護挽救機制。實施警示訓誡防線旨在強化對黨員干部的監(jiān)督管理，防微杜漸，及時提醒一部分人不犯錯誤，有效控制一部分人少犯錯誤或不犯大的錯誤，著力督導犯了錯誤的人切實改正錯誤，最大限度地教育、挽救犯有一般性錯誤的黨員干部，保護絕大多數(shù)黨員干部，孤立和打擊極少數(shù)腐敗分子，擴大反腐敗工作的群眾基礎，增強反腐敗的政治、經(jīng)濟和社會綜合效果。實施警示訓誡防線是建立健全反腐敗懲防體系的具體實踐，全面體現(xiàn)了教育、制度、監(jiān)督三者并重，依靠制度的約束力，突出教育的針對性，提高監(jiān)督的主動性，增強防范的嚴密性，強化糾錯的及時性。警示訓誡防線是思想道德防線和黨紀國法防線之間的一道監(jiān)督警戒線，是預防腐敗的一項重要內(nèi)容和有效形式。二、指導思想和原則實施警示訓誡防線，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，服從服務中心工作，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，關口前移，強化監(jiān)督，預防和遏制腐敗現(xiàn)象的滋生和蔓延，努力為全面完成全局各項工作提供堅強有力的保障。實施警示訓誡防線工作必須堅持教育為主、強化監(jiān)督的原則，堅持立足教育、著眼防范的原則，堅持以人為本、保護挽救的原則，堅持實事求是、有錯必糾的原則，堅持把握政策、注重實效的原則。三、基本制度構建警示訓誡防線，要依據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、中央關于《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《關于全面開展構建警示訓誡防線工作實施方案》和《中華人民共和國行政監(jiān)察法》等黨內(nèi)法規(guī)和國家的法律法規(guī)，以及黨和國家有關政策規(guī)定，全面履行教育、監(jiān)督、保護、懲處四項職能，實施警示提醒、誡勉督導、責令糾錯三項制度。四、工作措施要加強干部職工的思想教育工作，建立健全各項規(guī)章制度，實行關口前移，杜絕各類腐敗思想的滋生。各單位要加強組織領導，成立警示訓誡防線工作領導小組，切實解決本單位存在的腐敗問題。樹立清廉高效形象。此項工作納入各單位年終考核內(nèi)容，實行半年和年終考核，對工作不力、干部群眾舉報的單位個人，實行問責，情節(jié)嚴重，造成惡劣影響，將按有關規(guī)定移送檢察機關處理。局機關將定期或不定期對各單位開展警示訓誡工作進行檢查、督促，發(fā)現(xiàn)問題，及時提出整改意見，限期整改，促進我局系統(tǒng)警示訓誡防線工作的長足發(fā)展。五、工作要求１、提高思想認識。各級公司（籌建處）黨委、黨支部要從加強黨的執(zhí)政能力建設和建立全反腐敗懲防體系的高度，充分認識實施警示訓誡防線工作作為一項重要的政治責任，納入黨風廉政建設責任制。要和各項業(yè)務工作統(tǒng)一部署，統(tǒng)一檢查考核。把各項工作落到實處。把握政策界限。在實施過程中，既要防止把警示訓誡與一般性思想教育混為一談，克服違反程序、不講原則、不敢批評的不良傾向，又要防止警示訓誡代替紀律處分、放松辦案的錯誤傾向，維護黨紀國法的嚴肅性。注重工作實效。要將澄清問題與幫助改正錯誤相結合，耐心教育與限期整改相結合，強化監(jiān)督與營造干事創(chuàng)業(yè)的寬松環(huán)境相結的，從實際出發(fā)，運用靈活多樣的方式方法，分類處置，增強工作實效。