退休工人用工協(xié)議-資料下載頁
2024-11-05 03:23本頁面
【正文】 生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康, 企業(yè)又不加以改善的。（2）甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī), 侵害乙方合法權(quán)益的。（3）任何一方提前解除協(xié)議, 均應提前 30 日通知對方八、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定, 給對方成經(jīng)濟損失, 應視其后果和責任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。九、協(xié)議如有未盡事宜，甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。十、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。甲方:乙方:簽訂日期:年月日第五篇：用工協(xié)議用工協(xié)議書甲方（用人單位）名稱：乙方（勞動者）姓名：________，年齡：___，家庭住址電話：______________身份證號碼：__________手印 ；根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。第一條 協(xié)議期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。（起步半年）第二條 勞動崗位、工作任務：、甲方安排乙方在崗位，從事該崗位職責范圍內(nèi)的工作；、乙方的崗位、職責及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；、乙方應完成工作任務，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德；、因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應服從甲方的工作安排和調(diào)配。第三條 勞動報酬實習期個月，實習工資元，實習期滿考核合格實行計件工資，每天或按合同公布，多勞多得。工資發(fā)放：按月發(fā)放，每月25號左右發(fā)放，公司資金周轉(zhuǎn)困難時可延期發(fā)放，延期不超一個月。簽訂協(xié)議一周后交人身意外保險，費用甲方負擔。第四條 工作時間和休假按公司規(guī)定時間上下班，每月保證工人2天休班，保證每周至少6天班，有急事可請假，但不能主觀耽誤公司生產(chǎn)進度，造成公司利益損失。第五條 勞動紀律乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。同時，愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導、管理和教育。乙方違反勞動紀律，甲方可對其進行批評教育，直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。協(xié)議期內(nèi)力保證正常出勤天數(shù)（26天）。如有違規(guī)，按公司相關(guān)規(guī)定處理。甲方有權(quán)按國家和企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。乙方確保安全生產(chǎn)，嚴禁違章操作，違規(guī)操作造成的一切后果自負。第六條 本協(xié)議的解除、變更、終止本協(xié)議到期，自行解除。繼續(xù)工作，雙方協(xié)商同意可以續(xù)簽。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。如乙方不能滿足甲方要求或違反公司紀律，甲方有權(quán)隨時終止本協(xié)議。任何一方提前解除協(xié)議，均應提前 7 日通知對方。甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的，乙方可提出解除勞動合同。乙方單方違規(guī)解除協(xié)議扣發(fā)一個月的平均工資。第七條：本協(xié)議雙方簽字生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
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