【正文】 化來培養(yǎng)職工良好的工作習性、規(guī)范的言行舉止和高尚的人格品行。通過定期舉辦專業(yè)講座、學習心得分享、有獎?wù)魑摹⒀葜v比賽等活動，在公司范圍內(nèi)積極營造懂禮儀、知感恩、會學習的濃厚氛圍，啟發(fā)和引導廣大職工充分發(fā)揮主人翁意識，樹立“我是**人、**是我家”的高度集體榮譽感，自覺置身于公司宏偉的事業(yè)中。二是大力開展職工素質(zhì)提升培訓。公司始終堅持利用各種機會，創(chuàng)造條件，有計劃地對職工進行各類業(yè)務(wù)技能培訓，累計開展中層領(lǐng)導干部培訓、業(yè)務(wù)人員技能培訓等各類培訓班200余期，參與培訓人員近10000人次。通過一系列的學習培訓，全公司范圍內(nèi)形成了講學習、比技能的良好風氣，各類技術(shù)管理人才比重逐年上升，職工持證上崗率高達90%以上，關(guān)鍵崗位持證上崗率達100%。公司專門聘請市委黨校教授為黨務(wù)工作者講授黨建基本知識，邀請市總工會、市人力資源保障局的相關(guān)領(lǐng)導為員工講授《勞動法》、《工會法》、《廠務(wù)公開年檢公報制度》等知識。通過學習，進一步提升了干部職工綜合知識水平、為人處世能力和宏觀把控水平，使得廣大干部職工深刻認識到民主管理、廠務(wù)公開的重要意義，進一步理解文明創(chuàng)建工作的重要性，使其參與創(chuàng)建工作的積極性大幅提高。（三）以提升全員文明素質(zhì)為核心，作實評模表先工作，先 進模范的引領(lǐng)示范作用顯著。一是注重表彰和評選過程。公司每年底組織評選勞動模范和先進個人，在每年6月份組織評選優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，分別在新年動員大會和黨員大會上進行表彰。2011年11月，公司召開企業(yè)文化總結(jié)暨表彰大會，隆重表彰十佳表率員工、十佳賢內(nèi)助及十佳賢內(nèi)助提名人員。公司各單位每月均組織評選本月之星、崗位標兵、紅旗班組、黨員先鋒崗等榮譽稱號，并于次月初專門召開員工大會進行表彰。為將各榮譽的評先工作做到實處，公司始終堅持民主集中制原則，通過投票過程透明化、意見征求廣泛化、監(jiān)督檢查公平化等“三化”舉措，使得被推選出的先進個人更具代表性，更有示范力。二是開展道德模范宣講活動。為讓各類模范的示范效用更加突出，在表彰大會上，專門安排獲評榮譽稱號人員發(fā)言，用生動真實的案例感染場下聽眾，引人向善向好；在公司網(wǎng)站和內(nèi)部報紙上開辟專欄，對其先進事跡進行報道，號召全體員工學習；各單位定期組織召開勞動模范、先進個人座談會，推行“一幫一”、“一帶一”活動，即，一名先進幫扶一名后進、一名先進帶動一個班組，帶動整體素質(zhì)提升。四、創(chuàng)新載體，夯實基礎(chǔ)，文明創(chuàng)建內(nèi)容豐（一）創(chuàng)新活動開展，豐富員工生活。一是定期舉辦不同類型的職工代表座談會。通過“三八”節(jié)女職工座談會傾聽女職工心聲，關(guān)注女職工工作生活中面臨的困難；通過召開職工家屬代表座談會，了解外派職工家屬生活現(xiàn)狀，幫助其解決暫時困難；通過青年職工代表座談會，了解他們的實際需求，協(xié)助其制定符合自身實際的職業(yè)規(guī)劃等。二是舉辦符合企業(yè)實際的競技交流活動。公司充分發(fā)揮黨、工、團、婦組織作用，通過組織“慶五一、迎五四”體育項目和業(yè)務(wù)技能競賽，強化職工團隊合作精神、助其提升專業(yè)技術(shù)水平；通過舉辦“六一”親子活動，使得公司對外派職工的關(guān)心與關(guān)愛真正落到實處，更加堅定外派職工甘于奉獻的決心；周末放電影、推行工間操、評選文明宿舍等活動讓員工體會到工作之余的樂趣，在放松身心的同時，也間接助推了工作效率的提高。三是堅持舉辦慶國慶卡拉ok大賽系列活動。公司每年在910月間舉辦慶國慶系列愛黨愛國愛家鄉(xiāng)歌曲大賽，通過海選、初賽、決賽，評選出優(yōu)秀歌手并予以物資獎勵，在公司上下積極營造學唱、傳唱愛國歌曲氛圍，激發(fā)職工愛家、愛黨、愛國熱情，使得員工感恩和榮譽意識進一步增強。各類活動的開展，不僅活躍了企業(yè)文化，開闊了職工的精神視野，同時也培養(yǎng)了職工的企業(yè)歸屬感和責任心，營造出和諧、奮進的企業(yè)氛圍，增強了企業(yè)凝聚力。（二）履行社會責任，真情回報社會。公司秉承“為社會分擔責任，與員工分享成果”的企業(yè)文化核心理念，在企業(yè)快速發(fā)展的同時，積極投身慈善事業(yè)，勇于承擔社會責任，得到了同行以及社會各界的一致好評。一是設(shè)立**獎助學金。2004年以來，公司先后在武漢理工大學、**中學、**中學等近10所大中小學校設(shè)立“**獎助學金”，每年撥出數(shù)十萬元分春秋兩季對優(yōu)秀或貧困學子進行獎勵或資助，以激勵莘莘學子勤奮學習、積極進取、立志成才。二是健全公司幫扶體系。2008年，公司成立了“***愛心幫扶基金”，先后組織開展了一系列捐款和幫扶活動，對公司身患重病、家庭遭遇變故等困難職工給予各種形式的援助，讓全體職工充分感受到**大家庭的溫暖，增強了員工對企業(yè)的歸屬感。三是成立青年志愿者服務(wù)隊。2012年3月24日，***青年志愿者服務(wù)隊成立，先后組織開展了關(guān)注一線職工——送清涼進車間、關(guān)愛困難職工——送溫暖到手中、關(guān)心新進職工——送友情到心中等系列活動。（三）秉承誠信經(jīng)營理念，堅持服務(wù)至臻。一是堅持依法治企、誠信經(jīng)營。本著“網(wǎng)絡(luò)筑基、品牌拓市、服務(wù)致臻、誠信致遠”的營銷理念，以“生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為目標，**產(chǎn)品已覆蓋除西藏、臺灣外的全國31個省、自治區(qū)、直轄市，并遠銷印度、日本、東南亞等國家和地區(qū)，深受用戶青睞。二是堅持服務(wù)為農(nóng)、強化責任。2011年8月22日，《人民日報》第10版推出《特別策劃關(guān)注現(xiàn)代農(nóng)業(yè)》，刊發(fā)了公司董事長楊才學關(guān)于如何做好現(xiàn)代農(nóng)業(yè)差異化增值服務(wù)的感言——誰的服務(wù)走在前面，誰能為農(nóng)民不斷提供新的服務(wù)，誰就能占領(lǐng)市場。一直以來，公司致力于創(chuàng)新銷售模式，要求業(yè)務(wù)人員把增值服務(wù)送到農(nóng)村，為農(nóng)民搭建服務(wù)的大平臺，教會農(nóng)民怎樣去識別假肥料，怎樣去科學施肥，增產(chǎn)增收，脫貧致富，受到了廣大 農(nóng)民和社會各界的高度贊譽，公司的文明創(chuàng)建工作也拓展到了**肥料銷售的終端。在取得階段性成果的同時，我們也清醒地認識到，創(chuàng)建文明單位是一項長期性、復雜性的系統(tǒng)工程，需要我們繼續(xù)努力，堅持以人為本，依法加強內(nèi)部管理，努力開拓兩個文明建設(shè)，全力打造文明和諧的新**，為我省經(jīng)濟發(fā)展和人民生活質(zhì)量的提高做出更多更大的貢獻。第五篇：%%鎮(zhèn)創(chuàng)建省級文明單位總結(jié)博興鎮(zhèn)創(chuàng)建省級文明單位工 作 總 結(jié)一年來，博興鎮(zhèn)黨委、在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，團結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)人民，認真貫徹落實黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神，堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，牢固樹立科學的發(fā)展觀，解放思想、求真務(wù)實，真抓實干，以“打造經(jīng)濟強鎮(zhèn)”為目標，高點定位，自我加壓，攻堅破難，奮勇爭先，有效地促進了全鎮(zhèn)“三個文明”的大發(fā)展。；，同比分別增長45%、40%、40%。農(nóng)民人均純收入達到5000元以上。一、牢固樹立“工業(yè)興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，項目建設(shè)和招商引資取得雙豐收引導全鎮(zhèn)上下牢牢抓住“工業(yè)興鎮(zhèn)，項目帶動”戰(zhàn)略不放松，以招商引資優(yōu)惠年活動為契機，認真貫徹落實省、市、縣招商引資會議精神，大力實施招商引資鎮(zhèn)村行動，充分發(fā)揮地處縣城、交通便利、人流、物流、信息流等方面的優(yōu)勢，通過完善優(yōu)惠政策，加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，創(chuàng)新招商引資方式，兌現(xiàn)各項承諾等措施，努力克服宏觀調(diào)控帶來的不利影響，使項目建設(shè)和招商引資取得重大進展。全年全鎮(zhèn)共引進縣外投資項目40余個，協(xié)議利用縣外資金50億元，實際到位資金達16億元以上，招商引資將會繼續(xù)在全市86個鄉(xiāng)鎮(zhèn)保持領(lǐng)先位次。二、民營經(jīng)濟發(fā)展迅猛，財政收入快速增加按照政府創(chuàng)造環(huán)境、社會發(fā)展經(jīng)濟的思路，大力組織實施經(jīng)濟組織民營化戰(zhàn)略，以小城鎮(zhèn)建設(shè)為依托，突出“規(guī)劃、環(huán)境、服務(wù)、科技、園區(qū)”五個工作重點，進一步加快市場建設(shè)步伐，全鎮(zhèn)新增市場建設(shè)面積50000多平方米，完成基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資6000余萬元。城東大市場功能日臻完善，輻射帶動作用明顯增強；西谷王、北關(guān)商貿(mào)城基本建成，大商貿(mào)、大流通的格局已經(jīng)形成。以此為推動，全鎮(zhèn)民營經(jīng)濟取得了質(zhì)的飛躍和量地提高。全年全鎮(zhèn)新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)6家，民營業(yè)戶發(fā)展到6636戶，從業(yè)人員達35827人，實現(xiàn)總產(chǎn)值836034萬元，完成營業(yè)收入763896萬元，固定資產(chǎn)投資163837萬元，出口交貨值達31612萬元。三、農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作再上新臺階充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的帶動作用，采取基地+農(nóng)戶的養(yǎng)殖模式，全鎮(zhèn)肉牛存欄量達XX0頭以上；依托“博豐牌”綠色無公害芹菜、董高韭菜生產(chǎn)基地，大力發(fā)展露地菜生產(chǎn)，全鎮(zhèn)露地菜種植面積達16000畝，取得了比較好的經(jīng)濟效益；超額完成了縣委、縣政府下達的高酸蘋果種植和圍村林、綠色通道建設(shè)任務(wù)。共栽植高酸蘋果1760畝，完善農(nóng)田林網(wǎng)11000畝，補植各類苗木16余萬株；投資420余萬元，；嚴格落實糧食直補政策，全面完成糧食直補任務(wù)；農(nóng)村新型合作醫(yī)療擴面工作進展順利，群眾參保的熱情空前高漲，覆蓋面進一步提高，參保率達95%以上；籌資110余萬元，為110余名農(nóng)村干部以招工的形式到縣勞保事業(yè)處辦理了養(yǎng)老保險，解除了他們的后顧之憂。四、社會各項事業(yè)全面進步在抓好經(jīng)濟建設(shè)的同時，高度重視精神文明建設(shè)，認真貫徹落實“公民道德建設(shè)實施綱要”，廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動；大力實施科教興鎮(zhèn)和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略；落實人口與計劃生育目標責任制，毫不放松地抓好計劃生育工作；嚴格落實優(yōu)撫安置、五保供養(yǎng)政策，關(guān)注弱勢群體；堅持重心下移，深入開展“平安鎮(zhèn)”創(chuàng)建活動；安全生產(chǎn)常抓不懈，杜絕了各類事故的發(fā)生；高度重視和加強信訪工作，認真處理群眾來信來訪，及時化解社會矛盾，確保了全鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定。成績的取得是縣委、縣政府正確領(lǐng)導和全鎮(zhèn)上下共同努力的結(jié)果，在肯定成績的同時，我們也清醒地看到，我鎮(zhèn)的工作與縣委、縣政府的要求和全鎮(zhèn)人民的期望相比，仍存在著一定的差距和不足。如：思想解放的程度不夠，缺乏大思路、大氣魄和超前眼光；農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的力度還不夠大；全民招商的濃厚氛圍還沒有真正形成等。這些差距和不足，需要我們在今后的工作中，采取切實、有效地措施，認真加以解決。XX年我鎮(zhèn)將繼續(xù)抓好以下幾方面的工作：一、牢固樹立工業(yè)興鎮(zhèn)戰(zhàn)略，突出抓好項目建設(shè)重點抓好豐潤鋁加工、遠大板業(yè)、海南金盤電器、口福粘膠纖維、新盛食品、怡和健康查體中心等一批投資過億元的大項目和保水汽車改裝、開元工貿(mào)汽車配件、博美紡織、凱禾化工等幾個過千萬元的項目以及其他在建項目的配套服務(wù)，促其盡早建成投產(chǎn)發(fā)揮效益，盡快膨脹全鎮(zhèn)的經(jīng)濟總量。加快中小企業(yè)加工貿(mào)易區(qū)一期工程的建設(shè)步伐，力爭XX年3月底完工交付使用。以此為載體，于XX年11月下旬利用媒體和其他渠道在國內(nèi)外進行推介和招商，最大限度的提高廠房的利用率，促其盡快發(fā)揮效益。在總結(jié)一期工程經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，適時啟動二期工程，以達到建設(shè)中小企業(yè)加工貿(mào)易區(qū)的真正目的。同時，在工業(yè)項目建設(shè)上，努力使我鎮(zhèn)保持一個良好地發(fā)展態(tài)勢，即：談判項目促簽約，簽約項目促開工，開工項目促投產(chǎn)。二、加大招商引資的力度，努力提高對外開放水平繼續(xù)把招商引資作為全鎮(zhèn)工作的重中之重來抓，加大工作力度，落實好招商引資責任制，使全鎮(zhèn)上下人人有任務(wù)、人人有擔子。堅持走出去、請進來相結(jié)合，深入到江、浙、滬等發(fā)達地區(qū)，主動上門開展招商活動，突出大項目、獨資項目、高科技高附加值項目。同時，加大對外招商力度，特別是對韓、臺招商力度，充分利用青島辦綠色奧運，部分韓國中小企業(yè)外遷的機遇，發(fā)揮好中小企業(yè)加工貿(mào)易區(qū)的招商載體作用，盯上靠上做工作，確保實現(xiàn)對韓招商的新突破，力爭全年協(xié)議利用縣外資金50億元，實際到位資金20億元以上，招商引資繼續(xù)在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)保持領(lǐng)先位次。三、加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐，全力推進工業(yè)化、城市化進程按照縣城總體規(guī)劃的要求，高標準編制好開發(fā)區(qū)總體規(guī)劃，科學合理布局，努力拓展園區(qū)發(fā)展的空間。XX年，重點建設(shè)城北、城東兩個工業(yè)園，多方籌措資金2500多萬元，完成城北工業(yè)園、城東工業(yè)園的路網(wǎng)框架建設(shè)，搞好水電配套，并高標準完成兩個園區(qū)的綠化、亮化，使兩個園區(qū)具備安置工業(yè)項目的條件，成為我縣兩個新的經(jīng)濟增長點。同時，積極配合縣建設(shè)部門，完成樂安大街南延伸和博城一路南延、博昌二路、三路等城市道路的建設(shè)，加快舊城的改造步伐，進一步提高城市的整體功能，促進第三產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。四、堅持統(tǒng)籌發(fā)展原則，高度重視“三農(nóng)”問題在國家取消“兩工”，我縣取消農(nóng)業(yè)稅的新形勢下，鎮(zhèn)財政將安排專項資金239萬元，搞好賢城洼7500畝的中低產(chǎn)田治理改造任務(wù)，真正實現(xiàn)旱能澆、澇能排；廣開增收渠道，鎮(zhèn)財政將列專項資金，支持我鎮(zhèn)中學畢業(yè)生及適齡青年參加各種職業(yè)培訓，鎮(zhèn)政府將制定《博興鎮(zhèn)政府關(guān)于鼓勵支持中學畢業(yè)生和適齡青年參加職業(yè)培訓的實施細則》。同時，鎮(zhèn)政府將安排專人廣泛收集就業(yè)培訓信息，為適齡青年擇業(yè)、就業(yè)提供好信息服務(wù)。想方設(shè)法加快農(nóng)村剩余勞動力的轉(zhuǎn)移步伐，引導群眾大力發(fā)展二、三產(chǎn)業(yè)，努力把區(qū)位優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力；加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的力度，引導農(nóng)民從事“三高一優(yōu)”產(chǎn)業(yè)，鎮(zhèn)政府將列專項資金，作為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的保險金，確保按照鎮(zhèn)政府的引導從事產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的農(nóng)民收入不低于正常種糧收入，真正實現(xiàn)靠農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整增加農(nóng)民收入的目的；繼續(xù)做好農(nóng)村新型合作醫(yī)療的擴面工作，做到應保盡保，最大限度地減少群眾因病致貧、因病返貧問題的發(fā)生。積極探索為農(nóng)村干部辦理養(yǎng)老保險的新路子，在XX年為110余名農(nóng)村干部辦理養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，總結(jié)經(jīng)驗，進一步做好擴面工作，充分調(diào)動起農(nóng)村干部的工作積極性。實施好以村黨支部、村委會為主體的村集體收入創(chuàng)收工程和圍城村莊的城市化改造工程，以適應我鎮(zhèn)農(nóng)村面臨的困難和發(fā)展機遇，充分利用現(xiàn)有的條件，發(fā)揮好聰明才智，努力增加村集體收入，維持好村級組織的正常運轉(zhuǎn)和增強為群眾辦實事的能力。對圍城村要加快進行村莊城市化改造步伐，使廣大農(nóng)民群眾盡早的享受到城市的文明，盡快地完成由農(nóng)民向市民的過渡。在全面完成農(nóng)村公路改造的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)政府鼓勵和支持農(nóng)村搞好村內(nèi)街道的硬化、美化、亮化，進一步提高農(nóng)民的生活質(zhì)量，改善農(nóng)民的生活環(huán)境。五、堅持以人為本，推進社會各項事業(yè)全面進步實施村辦為主，鎮(zhèn)財政扶持的政策，搞好村級敬老院建設(shè)，XX年，村級敬老院的建設(shè)要達到40%以上，有條件的村對60歲以上的老年人要發(fā)放一定的生活補貼；大力實施計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)系列工程，加大計生“三違”整治力度，努力穩(wěn)定低生育水平；全面落實優(yōu)撫安置政策，關(guān)注弱勢群體；強化“雙基”工作，堅持重心下移，搞好“平安鎮(zhèn)”建設(shè)；切實抓好安全生產(chǎn)；高度重視信訪工作，及時化解社會矛盾，全力維護社會穩(wěn)定；加強農(nóng)村精神文明建設(shè)，在全鎮(zhèn)農(nóng)村深入開展以“孝”字為主要內(nèi)容的教育活動，努力營造良好的社會風氣。